Headquarters: Remote - U.S.A. Wer wir sind bei Justworks, Sie werden eine einladende und lässige Umgebung genießen, große Vorteile, Wellness-Programm-Angebote, Unternehmen Rückzug, und die Fähigkeit, mit zu interagieren und von Führungskräften in der Startup-Community zu lernen. Wir arbeiten hart und kümmern uns um unsere wertvollsten Asset - unsere Menschen. Wir helfen Unternehmen, von der Basis kommen, indem sie ihnen zu ermöglichen, auf das Führen ihres Geschäfts konzentrieren. Wir lösen HR-Probleme. Wir sind datengesteuert und nie aufhören Iterating. Wenn Sie möchten, in einem unterstützenden, unternehmerischen Umfeld arbeiten, sind daran interessiert, etwas Sinnvolles und Spaß dabei zu haben, während Sie es tun, wir würden lieben, von Ihnen zu hören. Wir sind vereint durch gemeinsame Ziele und gemeinsame Motivationen bei Justworks. Diese sind am besten zusammengefasst in unserem Unternehmen Werte, die in unserem Produkt und in unserem Team widerspiegeln. Unsere Werte Wenn das klingt wie Sie, you soll fit in. Wer Sie sind ein beratender Verkäufer im Herzen mit einer Leidenschaft für die Umsetzung des Wertes ihrer Kunden gerechten. Sie gedet in einer hoch funktionieren, wo Sie arbeiten, um zu arbeiten, um zu

Als Account Development Executive sind Sie hoch organisiert, prozessorientiert und gedeihen in einem schnelllebigen Umfeld, in dem Genauigkeit, Durchlauf und Aufmerksamkeit auf Detailfragen. Sie sind ein starker Kommunikator, der komplexe Produkte und Prozesse für Kunden und Stakeholder gleichermaßen vereinfachen kann. Sie freuen sich, innerhalb eines dynamischen Teams zu wachsen, das sich auf den Upsell und Crosssell über unsere Kundenbasis konzentriert und Sie sind motiviert durch die Möglichkeit, eine wachsende Funktion bei Justworks zu gestalten. Ihr Erfolgsprofil, an dem Sie arbeiten werden • Sie besitzen den End-to-End-Verkaufszyklus für postsell- und Crosssell-Möglichkeiten (z.B. PEO Basic to Plus, International, Payroll to PEO), von der Kundenentdeckung über das Zitieren, Vorschlag und das Kontraktieren, um letztlich die Umsatzerweiterung voranzutreiben. • Sie dienen als primärer Ansprechpartner für produktspezifische Upsell-Bewegungen, die in Partnerschaft mit CSMs, Support und Kundenbindung arbeiten, wobei Sie die Tools und Prospektsysteme nutzen, um Kunden zu erreichen, in der richtigen Weise, mit den richtigen Weg zur Beratung und der Beratung durch den Kunden. • Sie liefern.

• Eng mit internen Teams zusammenarbeiten, um SOPs zu verfeinern und zu verbessern, Verbesserungen an Oberflächenprozessen zu erreichen und skalierbare Wege zu entwickeln, um Umsatzerlöse nach dem Verkauf zu steigern. • Umsatzquoten, die an die Umsatzziele von Upsell und Crosssell gebunden sind, zu erfüllen oder zu überschreiten. • Andere Aufgaben entsprechend den Anforderungen der Abteilung und/oder Organisation zu erfüllen. Wie Sie Ihre Arbeit als Account Development Executive erledigen, ist die Erreichung von Ergebnissen für Ihren Erfolg entscheidend und führt letztlich zu unserem Erfolg als Organisation. In dieser Rolle sind Ihre grundlegenden Kenntnisse, Fähigkeiten, Fähigkeiten und persönlichen Attribute in den folgenden Kompetenzen verankert: • Gute Beurteilung - Ausübung kritischer Denkweisen, Analyse und Bewertung von Problemen und Implikationen, Identifizierung von Mustern, Herstellung von Zusammenhängen von zugrunde liegenden Themen, Verständnis von Risiken und Entwicklung von Minderungsstrategien und Übernahme von Eigentümern des Ergebnisses. • Kundenfokus - Aufbau starker Kundenbeziehungen und Bereitstellung kundenzentrierter Lösungen • Pläne und Ausrichtungen - Zerlegt Ziele in geeigneten Initiativen und Maßnahmen; Stufen von Aktivitäten mit relevanten Meilensteinen und Zeitplänen • Umsatz-Acumen - mit einem tiefen Verständnis von Vertriebsprozessen, Strategien und Techniken, um Vertriebschancen effektiv zu identifizieren und verfolgen

• Camaradierie - Tag für Tag können Sie gemeinsam in Richtung eines höheren Zwecks zu sehen. Sie mögen Spaß haben. Sie sind ein aktiver Zuhörer, behandeln Menschen respektvoll und haben einen starken Wunsch, andere zu kennen und zu helfen. • Offenheit - Ihre Voreinstellung ist offen sein. Sie sind bereit, Informationen zu teilen, verstehen andere Perspektiven, und neue Möglichkeiten zu betrachten. Sie sind neugierig, stellen offene Fragen und sind empfänglich für Gedanken und Feedback von anderen. • Grit - Sie zeigen Grit, indem Sie den Mut zu verpflichten und zu beharren. Sie engagiert, ernst und tauchen in, um den Job gut mit einer positiven Einstellung getan zu bekommen. • Integrität - Einfach setzen, tun, was Sie sagen und sagen, was Sie tun werden. Sie sind ehrlich und deutlich, haben einen starken moralischen Kompass, und bemühen sich, Ihre Worte mit Ihren Handlungen zu passen, während Sie durch Beispiel führen. • Einfachheit - Seien Sie wie Einstein: Alles sollte so einfach wie möglich gemacht werden, aber nicht einfacher.