Headquarters: Remote, UK Wer sind wir? Postman ist die weltweit führende API-Plattform, die von mehr als 45 Millionen+ Entwicklern und 500.000 Organisationen verwendet wird, darunter 98% der Fortune 500. Postman unterstützt Entwickler und Fachleute auf der ganzen Welt beim Aufbau der API-ersten Welt, indem sie jeden Schritt des API-Lebenszyklus vereinfacht und die Zusammenarbeit vereinfacht – und es ermöglicht Nutzern bessere APIs zu schaffen, schneller. Das Unternehmen hat seinen Hauptsitz in San Francisco und hat Büros in Boston, New York, Austin, Tokio, London und Bangalore - wo Postman gegründet wurde. Postman ist privat gehalten, mit Finanzierung von Battery Ventures, BOND, Coatue, CRV, Insight Partners und Nexus Venture Partners. Erfahren Sie mehr bei postman.com oder verbinden Sie sich mit Postman auf X über @getpostman. P.S: Wir empfehlen dringend, den Graphic Novel "API-First World" zu lesen, um das größere Bild und unsere Vision bei Postman zu verstehen.

• Arbeiten Sie mit dem Account Development Manager und funktionsübergreifenden Teams, um strategische Ziele zu erstellen, um neue Geschäftschancen zu identifizieren und zu generieren und neue Geschäftschancen zu schaffen • Erfüllen oder Überschreiten strategischer Ziele und engagierte Ziele durch die Einbindung qualifizierter Leads und die Aktivierung des nächsten Schritts im Vertriebszyklus • Qualifizieren Sie Chancen, indem Sie geschäftliche Herausforderungen verstehen und sie über den Wert unseres Produktes informieren • Vollständige detaillierte Forschung innerhalb von zielgerichteten Konten zur Identifizierung wichtiger Kontakte und kritischer Kontoinformationen • Ermittlung und Zielziel-Strategien, die das Wachstum des Territoriums beschleunigen würden • Auswahl und Engagement mit Perspektiven, die durch Marketingmaßnahmen identifiziert werden • Werden Sie Experte in Vertriebsprospektionsplattformen & -tools • Nutzen Sie identifizierte Kundenherausforderungen, um relevante Kampagnen und Events zu verschreiben, um Engagement zu fördern • Entwicklung überlegener Kundenservice-Beziehungen mit Perspektiven. • Selbstprüfungsaktivitäten zur Gewährleistung von Genauigkeit und Verbesserung • Proaktiv lernen Sie Produkte, wettbewerbsfähige Produkte und Marktkenntnisse über Website, Online-Webinare und andere Marketinginformationen. • Update-Leitungsstatus und alle möglichen Interaktionen in CRM-Anwendung täglich • Werden Sie Experte mit Vertriebs-Tools zur Verbesserung Über Sie • 1‐2 Jahre Erfahrung

• Die Fähigkeit, in einem hochenergetischen, schnelllebigen Vertriebsumfeld zu arbeiten. Sie denken über die Box hinaus und wogen Menschen mit Ihren interessanten Winkeln und Qualitätsarbeit. • Profi mit Standardproduktivitätswerkzeugen. Was sonst? Neben Postmans Pay-on-Performance-Philosophie und einem flexiblen Zeitplan, der mit einem lustigen, kollaborativen Team arbeitet, bietet Postman eine umfassende Reihe von Vorteilen, einschließlich der vollen medizinischen Abdeckung, flexible PTO, Wellness-Refundierung und ein monatliches Mittagessen Stipendium. Dazu helfen unsere Wellness-Programme Ihnen, in der besten Version Ihrer körperlichen und geistigen Gesundheit zu bleiben. Unsere häufigen und faszinierenden Teambuilding-Events werden Sie verbunden halten, während unser Spenden-Matching-Programm kann die Ursachen, die Sie kümmern unterstützen. Wir bauen ein langfristiges Unternehmen mit einer inklusiven Kultur, wo jeder die beste Version von sich sein kann. Bei Postman schätzen wir in der persönlichen Zusammenarbeit. Wir sind im Büro 5 Tage pro Woche für alle Rollen, die aus unseren Drehkreuzen in Boston, Austin, New York City und London basiert, dass die Arbeit in der shared-Büro in der Arbeit in der Arbeit sein wird in der hallor

Bei Postman schaffen wir mit der gleichen Neugier, die wir in unseren Nutzern sehen. Wir schätzen Transparenz und ehrliche Kommunikation über nicht nur Erfolge, sondern auch Misserfolge. In unserer Arbeit konzentrieren wir uns auf spezifische Ziele, die eine größere Vision ergeben. Unsere integrative Arbeitskultur sorgt dafür, dass jeder gleichermaßen als wichtige Teile unseres Endprodukts geschätzt wird. Wir sind darauf ausgerichtet, die besten Produkte zu liefern, die wir können. Chancengleichheit Postman ist eine Chancengleichheit für die Gleichbehandlung und Affirmative Aktion Arbeitgeber. Qualifizierte Bewerber erhalten Rücksicht auf Beschäftigung ohne Rücksicht auf Rasse, Farbe, Religion, Geschlecht, sexuelle Ausrichtung, Geschlechterwahrnehmung oder Identität, nationale Herkunft, Alter, Familienstand, geschützter Veteranstatus oder Behinderung Status. Headhunter und Rekrutierung Agenturen dürfen keine Wiederaufnahmeen / CVs über diese Website oder direkt an Manager. Postman akzeptiert nicht unerbeten Headhunter und Agentur-Wiederaufnahmen. Postman wird keine Gebühren an Dritte-Partei-Agentur oder Unternehmen, die keine unterzeichneten Vereinbarung mit Postman. Um anzuwenden: https://weworkremotely.com/remote-job/post-deut-redaktion-deut-de-