Camunda ir uzņēmuma platforma, kas ļauj organizācijām koordinēt AI aģentus, cilvēkus un sistēmas visos sarežģītos, no gala līdz galam izveidotos biznesa procesos. Ar integrētu pārvaldību, auditējamību un cilvēka uzraudzību Camunda sniedz uzņēmumiem kontroli, kas tiem nepieciešama, lai AI no pilotiem pārvietotu uz ražošanu – droši un mērogā. Uzticas vairāk nekā 700 organizācijas visā pasaulē, tostarp 9 no 10 labākajām ASV bankām, Camunda palīdz uzņēmumiem uzlabot darbības efektivitāti, paātrināt laika līdz vērtībai un sniegt labāku klientu pieredzi. Pilnībā attālā un globālā līmenī mēs atrodamies vidū kaut ko lielāku: pārveidojot AI pirmo organizāciju, kas ir veidota uz mūsu pašas platformas. Mēs izmantojam aģentu AI, lai automatizētu, organizētu inteliģentus procesus un palielinātu cilvēku ieguldījumu katrā komandā. Nosaukts GP Bullhound's Top 100 Next Unicorn saraksts, 2025 Great Place to Work Certified Certificed. Vizionārā 2025. gadā Gartner® Magic QuadrantTM biznesa orķestrizācijas un automatizācijas tehnoloģijām. ierindojumā 3vietā Flexa 2026 Viselastīgākajos uzņēmumos, mēs strauji augam un meklējam labākos talantus, lai pievienotos mūsu komandai. Ja vēlaties jēgpilnu darbu, redzamu ietekmi un kaut ko patiesi reti ielieciet savā CV, turpiniet lasīt. Par lomu: Kontu attīstības pārstāvju komandas pacelšana, mēs tagad meklējam ADR I mūsu Ziemeļamerikas reģionam. Jūsu loma ir svarīga, nodrošinot mūsu pārdošanas komandām augstas kvalitātes cauruļvadu, kā arī veidojot pārdošanas attīstības lomu, izmantojot savas idejas un pieredzi.

• Cieša sadarbība ar savu komandu, lai vadītu kvalitatīvu cauruļvadu jūsu mērķa kontiem • Reaģējot uz visiem ienākošajiem vadiem uz noteikto teritoriju un uzturēt Salesforce higiēnu • Izveidot un prioritizēt mērķa kontu sarakstus jūsu teritorijā • Noteikt un radīt aizklātas iespējas • Atbilstošas perspektīvas uzņēmējdarbības interesei un saskaņot pārdošanas kvalifikāciju ar AE Ko jūs nesat: • Sekmīgi rezultāti • Grit un Augšanas domāšanas veids • Intelektuālā Curiosity • Sapratne un informētība • Spēja un/vai vēlme izmantot mūsu produktu Nice Haves: • Tehniskā interese un vēlme turpināt mācīties • Pielāgošanās - ērti ar mainīgu un augošu vidi • Izbauda dalību komandā Ja šī loma jums ir, bet jūs neesat šajā reģionā vai kādā no citiem reģioniem, kuros mēs pašlaik pieņemam darbā, jums ir brīva iespēja iesniegt savas ziņas mūsu ADR Talent Pool, un mēs saņemsim kontaktu, ja nepieciešams, lai atrastu piemērotu darba vietu!
#LI-JS1 #LI-Remote #LI-DNI Kas mums ir, lai piedāvātu: kompensācija Mēs piedāvājam godīgu, pārredzamu, un konkurētspējīgu kompensāciju. Par jauniem nomas, mēs parasti vieta kandidātus pirmajā pusē diapazonā, ļaujot vietu izaugsmei laika gaitā. Gada kopējais naudas (pamatalga + 100% mainīgais, ja nepieciešams): • Amerikas Savienotās Valstis: $ 91,000 līdz $ 181,700 • Kanāda: C$96,700.00 līdz C$196,900.00 • Apvienotā Karaliste: £ 57,200 līdz £116,400 • Singapūra: S$113,100 līdz S$209,900

Ja jūs atrodaties citur, jūs tiksiet nolīgti, izmantojot Remote.com (mūsu globālo darba devēju partneri), un jūsu Talent Executive Partner sniegs personalizētu Total Rewards kalkulator pēc jūsu pirmās intervijas. Equity: Mēs arī piedāvājam taisnīgumu (ja nepieciešams) izmantojot mūsu Virtuālo akciju iespēju plānu (VSOP). Ieguvumi & Perks Mēs ieguldām jūsu labsajūtā, augšanā un spējā pieslēgties kopā ar perkiem, kas atbalsta jūs neatkarīgi no tā, kur jūs esat bāzēts. Mūsu ieguvumi ir izstrādāti un vietējā līmenī piegādāti, ja nepieciešams. • Attālināta & Elastīga: Strādājam no vietas, kur jūs varat iestatīt, mājas biroja budžetu, līdzdarboties telpas atbalstu un elastīgu laiku, lai uzlādētu, kad tas ir nepieciešams.

• Personu savienojumā: Mēs ieguldām jēgpilnā sejas laikā caur mūsu ikgadējo Kickoff (Vienna 2025. gadā, Madridē 2026. gadā!), komandas offsites un Camundi savienojuma budžetu, tostarp sniedzot ieguldījumu tikšanos laikā, un vietējās tikšanās ar kolēģiem Kamundi. • Veselība & labklājība: piekļuve lokāli pielāgota veselības aprūpe, moderna veselība globālai garīgai labklājībai, un mūsu Live Welltyle izdevumu konts (LSA), elastīgu, globāls ieguvums, kas ļauj jums kontrolēt visu dzīvi, nevis tikai darbu, no: palikt aktīvas, rūpēties par ģimeni, izpētīt personīgās kaislības, nozīmīgu pieredzi un ieguldīt jūsu finanšu labsajūtā. Dzīvības Well programma sāks 2026. gadā un skalu līdz EUR 1000 gadā no 2027. • Finanšu drošība: pensionēšanās un pensiju plāni (bieži ar uzņēmuma ieguldījumu), kā arī dzīvības un invaliditātes apdrošināšana, ja nepieciešams.

• Profesionālā izaugsme: līdz $/€/£1000 gadā pašmocīšanās: kursi, sertifikācija, grāmatas, jūs nolemjat! AI mūsu nomas procesā: Camunda var izmantot AI rīkus, lai palīdzētu skrīninga pieteikumu un interviju procesa laikā. Jūs varat uzzināt vairāk šeit “Ikviens ir laipns pie Camunda” — tas ir svinīgs komponents mūsu kultūras. Mēs cenšamies izveidot iekļaujošu vidi, kas dod mūsu cilvēkiem tiesības. At Camunda, mēs cienām daudzveidīgu kultūru un fonu un lepni, lai būtu vienlīdzīgas iespējas darba devējs. Visi kvalificēti kandidāti saņems atlīdzību bez dzimuma, rases, etniskās piederības, reliģijas, ticības, seksuālās orientācijas, vecuma, invaliditātes vai jebkuru citu aizsargātu īpašību saskaņā ar spēkā esošajiem tiesību aktiem. Mēs meklējam iespēju, lai jūsu pieteikumu! Nāciet pie mums un daļa no Camunda ir neticams ceļojums: Veiciet ietekmi uz mūsu stāstā galveno brīdi!
Lūdzu, apzinieties, ka krāpnieki var iestāties par Camunda, sasniedzot darba iespējas. Camunda sazināsies tikai ar kandidātiem no e-pasta adreses, kas beidzas @camunda.com vai @talent.camunda.com. Mēs nekad nelūgsim kandidātus bankas konta informācijai, pārbaudēm, maksājumiem vai citai sensitīvai finanšu informācijai kā daļu no mūsu nomas procesa. Ja saņemat aizdomīgu ziņu, lūdzu, neatbildiet, noklikšķiniet uz jebkuru saiti vai dalīties ar personisko informāciju. Piezīme darbā pieņemšanas un izvietošanas aģentūrām: Camunda nepieņem nepasūtīto aģentūru atsāk. Lūdzu, nenododiet atpakaļ uz