Мы поместили вас в комнату с создателями, мыслителями, политиками и лидерами, которые изменили мир, чтобы вы могли изменить свой. " Мастеркласс " является нашей избирательной, кого бы то ни было программой для старших специалистов, которые будут учиться в эпоху МА, которую будут обучаться в мире, а также с их знаниямисториями. Мы поместили вас в комнату с создателями, мыслителями, политиками и лидерами, которые изменили мир, чтобы вы могли изменить свой мир. " Мастер класс " является нашей избирательной, когортной программой для старших специалистов, которые будут учиться в эпоху МА, которую будут обучаться в мире, и которую будут обучаться в мире, а также с участием специалистов мирового уровня в школе бизнеса Чикаго-Бот и OpenAI. Прием является конкурентоспособным: заявки рассматриваются индивидуально, и места в каждой кого они ограничены. " О роли: мы нанимаем консультанта для работы в качестве временного, штатного сотрудника, который будет заниматься вопросами, связанными с нашим обучением; и отвечать на запросы менеджеров, HR и L&D. &qu

Что ты сделаешь?

• наличие большого числа обращений за помощью — запланированных консультаций и активных контактов с заявителями и допущенными кандидатами — и ответов на вопросы, касающиеся учебной программы, в прямом эфире, лабораторий МА, личных занятий, времени и опыта работы с группами • помощь потенциальным участникам в оценке ценности программы: уверенно и точно говорить об итогах, плата за программы и о вариантах оплаты, а также честное представление информации о позиции руководителя высшего класса в отношении альтернативных кандидатов (исполнительное образование, программы МБА, свидетельства и курсы по группам) • руководство для принятых кандидатов по принятию решений о приеме на работу с помощью своевременного телефона и последующей деятельности по электронной почте с помощью каждого окна для приема в школу, выявление и устранение блокирующих лиц до установленных сроков • Постановка пункта связи с работодателями: ответы на запросы о спонсорстве, предоставление кандидатам материалов для обеспечения поддержки компаний (младшие почтовые письма, резюме, обзоры программ), а также флаг многоразового пользования услугами компании, представляющей интерес для нашей группы партнеров • управление трубопроводом с чистыми нотами и надежными последующими мерами; достижение ежедневных и еженедельных контактов и целей в отношении ответов • регистрация вопросов, возражений и тем спонсорства, которые вы слышите, и еженедельный обмен ими с группами по приему и маркетингу для с

• 3+ года приема в школы или приема в компании, в рамках продаж, управления счетами или другой консультативной роли по телефону — исполнительное образование, высшее образование, редакция или премиальные потребительские услуги — плюс • Подлинно под влиянием времени, которое вы слушаете по телефону: вы слушаете сначала, рассматриваете возражения без жесткой продажи и удобны с 20-30+ содержательными разговорами в день • сильный писатель, который может вести большой набор ответов, которые являются хрустящими, теплыми и никогда не читаются как шаблон • Консьерж в МА: вы следуете за пространством, используете сами инструменты и можете убедительно говорить со старшими специалистами о том, как МА меняет свою работу (не требуется технического обоснования) • Удобно с двусмысленностью и способностью преодолевать неопределенность • Флагость в деловом образовании — исполнительное образование, онлайн-MBAS, сертификаты и программы, основанные на использовании групповых данных — и как покупатели сравнивают их • Организированные и самонаправляющие: сильная гигиена ЦРУ, дисциплина и комфортность измеряется в соответствии с четкимиза

• Занятость по желанию; ничто в этом назначении не гарантирует занятость в течение какого-либо конкретного периода или продление срока назначения • Дистанционное (США) • Временное, Полная занятость, ~40 часов в неделю, неисправимое (сверхурочное) • Оплата: 28 долл. США в час базовой заработной платы плюс право на получение переменной поощрительной платы при условии соблюдения условий письменного плана стимулирования, предусмотренного на момент найма (с общим целевым доходом до 12 000 долл. США в месяц по целевым доходам, включая базовую заработную плату) • Выплата пособий: выбранный кандидат будет наниматься через нашего третьего партнера по кадровому обеспечению, целевые фонды, целевые фонды, и не имеет права на получение пособий для работников категории " Генеральный класс " (включая медицинское страхование, оплачиваемый отпуск, планы выхода в отставку и выход на пенсию). Отпуск по болезни и другие пособия, предусмотренные применимым законом, будут непосредственно управляться Целевой группой по труду (ЦМКО). В ступлении соответствующего класса мы считаем, что мы будем делать наилучшие результаты, когда наши сотрудники будут объединять идеи, которые являются различными по своему усмотрению. Мы горды за равный работой и привержены обеспечению равных