В настоящее время мы работаем над тем, чтобы обеспечить более высокую производительность, повысить эффективность работы, снизить риск безопасности и соблюдения требований и ускорить процесс преобразования цифровых технологий. Более 50 миллионов зарегистрированных пользователей и более 50% из 100* фонда GitLab были созданы для более быстрого и надежного использования наших продуктов. Те же принципы, которые были установлены в нашей группе, находят отражение в том, как работает наша группа: мы используем AI в качестве основного мультипликатора производительности, и все члены группы, как ожидается, будут включать в свои ежедневные рабочие процессы вопросы, направленные на повышение эффективности, внедрение инноваций и повышение результативности. В рамках GitLab происходит ускорение карьеры, процветание инноваций и оценка каждого голоса. Наша высокоэффективная культура определяется нашими ценностями и постоянным обменом знаниями, что позволяет членам нашей группы в полной мере реализовать свой потенциал, сотрудничая с руководителями промышленности в решении сложных проблем.

Владелец системы АИ по вопросам преобразований определяет программу работы по обеспечению полной готовности АИ для организации деятельности на местах, обеспечивая преобразование новых возможностей АИ в конкретные дорожные карты, примеры использования на местах и стратегию на уровне оргтехники. Вы будете тесно сотрудничать с группами по производству и разработке продуктов и инженерных групп в целях экспериментального и масштабного применения решений АИ, владеть планом оперативных преобразований, необходимым для включения АИ в повседневные полевые рабочие процессы, и создания системы управления, которая обеспечивает безопасность, соответствие и соответствие процессам принятия АИ и стандартам компаний. Это будет практическая роль для тех, кто может перейти от стратегии к осуществлению без серьезного надзора. Эта роль будет докладывать вице-президенту, организации " Возможности " и " МА ". Что " Уйллл " : Владеть " дорожной картой по созданию возможностей ", " Айлл ", " дорожная &qu

• План преобразований: разработка и осуществление оперативного плана, который превращает пилоты АИ в масштабные, повторяющиеся процессы, координацию между различными возможностями, операциями и техническими группами в целях устранения препятствий в осуществлении. • Управление АИ: влияние и руководящие стандарты для внедрения инструментов АИ на местах, включая использование данных, обзор рисков, проверку инструментов и их соответствие политике всей компании.

• Инновационная программа " Mindset " : ориентация строителя на новую технологию — любопытство на то, что возможно, желание экспериментировать и способно отделить от гипов. • Пропуск/продажа фон: знакомство с полевыми или стимулирующими посевами (на борту, использование инструментов, содержание, наставничество) и как МА может реально их увеличить. • Увязка значений GitLab: Способность работать в условиях всеустойчивого, асинхронного климата, в значительной степени опираясь на прозрачность и сотрудничество, как это определено в Руководстве GitLab. Функционирование группы & AI является частью ОЦР. Возможности играют важную роль в содействии росту Гитлаба более быстрыми темпами и достижению наших амбициозных целей в области доходов. Организация создания возможностей включает в себя ведущих работников, выполняющих деловые функции ОЦР, централизованную группу контента, технические ресурсы МА и оперативную группу.

Кроме того, исследования показали, что лица из недопредставленных групп менее склонны к подаче заявлений на работу, если они не отвечают всем требованиям. Если вы хотите получить эту роль, подавайте заявление и разрешите нашим вербовщикам оценить ваше заявление. В настоящее время базовый размер заработной платы для этих должностей составляется только для жителей Соединенных Штатов.