Para proporcionar un mantenimiento rutinario seguro y eficiente y no rutinario a las aeronaves FedEx, bajo cierta supervisión, de acuerdo con los procedimientos de anuncios de las políticas de FedEx, así como las regulaciones de la FAA. Educación y Calificación: Diploma y equivalente. Calificación: Certificado actual de la Administración Federal de Aviación Airfare & Power Plant (A&P) Requerimos Experiencia: Dos (2) años de experiencia en mantenimiento de aeronaves como mecánico de aeronaves incluyendo un (1) año de experiencia en tipos de aeronaves y equipos similares a la flota FedEx. FedEx se construyó sobre una filosofía que pone a la gente en primer lugar, una que tomamos en serio. Somos un empleador de igualdad de oportunidades/acción afirmativa y estamos comprometidos con una mano de obra diversa, equitativa e inclusiva en la que imponemos un tratamiento justo y ofrecemos oportunidades de crecimiento para todos. Todos los solicitantes calificados recibirán consideración por empleo independientemente de la edad, raza, color, origen nacional, genética, religión, género, estado civil, embarazo (incluyendo el parto o una condición médica relacionada), discapacidad física o mental, o cualquier otra característica protegida por leyes, regulaciones y ordenanzas aplicables.

FedEx es una de las mayores empresas de transporte expreso del mundo y ha sido seleccionada constantemente como una de las 10 empresas más admiradas del mundo por la revista "Fortune". Cada día FedEx ofrece a sus clientes soluciones de transporte y negocios, sirviendo a más de 220 países y territorios de todo el mundo. Podemos servir a esta red mundial gracias a nuestro equipo de miembros destacados de FedEx, que tienen la tarea de hacer que cada experiencia de FedEx sea sobresaliente. Nuestra filosofía de People-Service-Profit (P-S-P) describe los principios que rigen cada decisión, política o actividad de FedEx. FedEx cuida de nuestra gente; ellos, a su vez, entregan el impecable servicio que demandan nuestros clientes, quienes nos recompensan con la rentabilidad necesaria para asegurar nuestro futuro. El elemento esencial para hacer de la filosofía de People-Service-Profit una fuerza positiva para la empresa es donde cerramos el círculo, y devolvemos estas ganancias a la empresa, e invertimos en nuestra gente. Nuestro éxito en la industria se atribuye a nuestra gente.

Nuestra cultura es importante por muchas razones, y la llevamos a la vida intencionalmente a través de nuestros comportamientos, acciones y actividades en todas partes del mundo. La cultura y los valores de FedEx han sido una piedra angular de nuestro éxito y crecimiento desde que empezamos a principios de los años 70. Mientras que otras compañías pueden copiar nuestros sistemas, infraestructura y procesos, nuestra cultura nos hace únicos y a menudo es un factor diferenciador a medida que compitamos y crecemos en el mercado global de hoy. Esta es una característica beta para evitar solicitantes de spam. Las empresas pueden buscar estas palabras para encontrar solicitantes que lean esto y vean que son humanos.