O chefe de Gabinete de Engenharia Sobre nós Parity é uma das empresas mais experientes do mundo que construiu a infraestrutura principal por trás da blockchain - o sistema que permite que a informação e o valor sejam compartilhados com segurança sem necessidade de um intermediário. Estamos colocando a base para uma melhor web que respeita a liberdade e os dados dos indivíduos, e capacita os desenvolvedores a construir serviços online melhores, mais confiáveis. Nossa equipe global, remota e que desenvolve software de código aberto que qualquer pessoa pode usar ou melhorar. Isto inclui Polkadot, Polkadot SDK, e Kusama — partes chaves da pilha de tecnologia de Web3, a próxima geração da Internet.A nossa missão é fazer Polkadot a comunidade mais ativa e inovadora em blockchain, a potência de uma nova era de aplicações conectadas e descentralizadas. Sobre a Equipe Este papel se situa no coração da liderança de Parity, trabalhando diretamente com o nosso Fundador para conduzir a alinhamento e executar a empresa. Sobre o papel Você vai trabalhar diretamente com Gavin Wood Wood, Parity.

• Opera como mão direita técnica do Fundador. Você vai gerenciar seu contexto, suas prioridades e seu acompanhamento. Você está disponível quando importa. Você antecipa o que ele precisa antes de lhe pedir. • Transforma o caos em clareza. Parity se move rápido. Você vai trabalhar em um ambiente de meio pensamento competitivo, mandato ambíguo e prioridades de mudança. Seu trabalho é impor estrutura sem matar impulso e detectar as peças contraproducentes antes de causarem danos. • Pensar muito. Você não só resolverá o problema de hoje. Você irá mapear as consequências de segunda e terceira ordem das decisões que estão sendo tomadas agora e garantir que as pessoas certas estão pensando sobre elas. • Solução de problemas cruzados de liderança, vocês são os responsáveis por algo que cai entre departamentos, vocês projetam e operam para o sistema de liderança de Gavin. Você tem a credibilidade técnica para se envolver com a liderança da engenharia e o instinto operacional para se mover. • Propria do ritmo de liderança. OKRs, avaliações técnicas, vocês e realizam a equipe de funcionamento para o sistema de trabalho

• Técnicamente credível. Você não tem um antecedente em engenharia ou gestão de engenharia. Você pode segurar seu próprio com um CTO, desafio temporários credível, e avaliar a viabilidade de novas iniciativas técnicas. Você não precisa ser um Engenheiro Blockchain, mas você entende o ecossistema bem para distinguir substância de hype. • Um operador sofisticado. Você mandou programas complexos, interfuncionais a um nível superior, idealmente ter levado uma equipe ou fundado uma empresa. Você sabe criar clareza de ambiguidade, gerenciar sem autoridade, e decisões em organizações que não se movem em linhas retas. Você sabe o que cada pessoa precisa ouvir e como ele precisa ouvi-lo. • Um participante de longo prazo. Você não é um operador de limitação. Você não pensa aqui quem em um erro. Você pode mudar os registros entre um Fundador exigente, Funções Leaves e um membro da equipe junior. Você sabe o que cada um precisa ouvir e como ele o é. • Um participante de um participante de longo prazo. • Um operador de tempo não é um operador de limita

• Académicamente forte. Um alto grau é importante. Se você tem um, lead com ele. Se você não, seu registro de pista precisa ser excepcional. Sobre Trabalhar com nós Joining Parity significa unir-se a seus companheiros de equipe que estão realmente entusiasmados com o impacto que seus projetos estão tendo, e a oportunidade de crescer junto a algumas das mentes mais brilhantes no espaço Web3! Você vai trabalhar remota e flexível, enquanto ainda chegar a conhecer seus companheiros de equipe ao longo do ano em equipe e repito de empresa. Ao receber uma oferta, todos os candidatos passam por um teste de fundo através do Zinc, nosso fornecedor de terceiros de confiança. Os membros da equipe serão tomados como contratador através da nossa entidade UK. Veja o nosso aviso requerente para ver como usamos os seus dados. Parity é um Empregador de Igual Oportunidade. Acolhemos a diversidade em nossa equipe global e cuidado sobre todos em nosso sentimento coletivo incluído e bem-vinda esta posição não é muito sua correspondência?