Hoofdkwartier: Verenigde Staten van Amerika, voor de meesten van de wereld. Een van de meest erkende bedrijven voor de meest succesvolle bedrijven, voor de meesten van de wereld, voor de meest uiteenlopende bedrijven, voor de meest vrouwelijke medewerkers. http://abbott.com Abbott is een wereldwijde gezondheidsleider die mensen helpt om volledig te leven in alle stadia van het leven. Onze portfolio van levensveranderende technologieën omvat het spectrum van de gezondheidszorg, met toonaangevende bedrijven en producten in de diagnostiek, medische hulpmiddelen, voedings-en merkgeneeskundige medicijnen. Onze 115.000 collega's dienen mensen in meer dan 160 landen. JOB BESCHRIJVING: Werken bij Abbott bij Abbott, kunt u werk dat zaken doen, groeien en leren, zorg voor jezelf en je familie, en leef een volledig leven. You.ll ook toegang tot: · Career ontwikkeling met een internationaal bedrijf waar u kunt groeien de carrière waar u van droomt. · Werknemers kunnen in aanmerking komen voor gratis medische dekking in ons gezondheid investeringsplan (HIP) PPO medisch plan in het volgende kalenderjaar. · Een uitstekende pensioen spaarplan met een hoge werkgever · ·

Partner en samenwerking met belangrijke stakeholders binnen Commercial om de groeidoelstellingen van de regio te bereiken en de regio te beheren.Deze positie zal strategieën identificeren en implementeren om de dekkingsefficiëntie te verhogen, de productiviteit te verbeteren en de verkoop mindset van het klinische team te versterken. Verantwoordelijk voor de ontwikkeling / coaching van klinische vertegenwoordigers, evenals administratieve managementtaken. De mogelijkheid Deze positie is een veld-gebaseerde positie gebaseerd op Colorado, Oklahoma of Nebraska in de afdeling Hartritmebeheer. Als een wereldwijde leider in Hartritme Technologies, richten we ons op innovatieve technologieën die de manier waarop artsen mensen met hartritmestoornissen of onregelmatige hartslagen behandelen kunnen verbeteren. Wat You.ll Werk aan • Partner met regionale Sales Director, Territory Managers, en Sales Vertegenwoordigers om inkomstengroei en marktdeel afvang te stimuleren door middel van sterke coördinatie van verkoop- en serviceinspanningen in de regio. • Identificeer klinische mogelijkheden door het gebruik van analytics, tijdstudies en/of veldbezoeken. • Aan te pakken klinische mogelijkheden door middel van coaching en uitvoering van meetbare initiatieven. • Coördinate, ontwikkeling en implementatie van

• Beheer en coach klinische specialisten door het gebruik van veldritten, individuele en groepsvergaderingen en bedrijfsbronnen om te zorgen voor regionale afstemming van doelen, ontwikkeling van talent en toepassing van beste praktijken. • Demonstreer effectieve veranderingsleiderschap om zich aan te passen aan een evoluerende klantenbasis, industrie-serviceverwachtingen en veranderingen in teamledenvaardigheden en capaciteiten die nodig zijn om te winnen in de markt. • Communiceren en stimuleren van de afstemming binnen CRM op zowel het Area/Regionale niveau op visie, doelstellingen en activiteiten. • Het onderhouden, communiceren en versterken van beleid, bedrijfsgedrag en kwaliteitsnormen. • Beschouw de opleiding en ontwikkeling van het klinische team in implantatie, dienstverlening, competitieve en productkennis. • Zorg ervoor dat alle directe rapporten jaarlijks/kwartaal doelstellingen hebben en voeren een regelmatig schema van evaluatie van prestaties, het bieden van feedback en documenteren van prestaties, plannen voor verbetering van prestaties, indien nodig. • Coach en adviseren van het klinisch team en management en uitvoeren van de taken, en de administratieve taken. • Vereiste servicekosten.

• Bacheloropleiding plus 7-9 jaar werkervaring of een gelijkwaardige combinatie van onderwijs en werkervaring • CRM-certificering en bewezen bekwaamheid in CRM-therapiekennis voor implantaten en ondersteuning van apparatuur • Kennis van lokale CRM-klantenbasis voorkeur • Gedemonstreerde leiderschap/geloofwaardigheid met het lokale team(s). • Sterke business acumen en strategische probleemoplossende vaardigheden • Vermogen om effectief te communiceren met interne en externe klanten • Vermogen om conflicten effectief te beheren en veranderingen te beïnvloeden • Sterke mondelinge en schriftelijke communicatievaardigheden • Sterke projectmanagementervaring • Moet energiek zijn, georganiseerd, bepaald en doelgericht zijn • Schedule flexibiliteit voor case-aandacht en klantvergaderingen na uren en in het weekend. • Mogelijkheid om te reizen van ongeveer 25-50% van de tijd, afhankelijk van de geografische ligging. Uitrusting: Werken met mobiele telefoon, personal computer, iPad en productlijntechnologie.