Pagrindinė būstinė: Nuotolinis - Ispanija At Braze, mes turime rasti mūsų žmones. Mes tikrai prieinamas, išskirtinai natūra, ir intensyviai aistringas įgula. Mes siekiame uždegti tą aistrą nustatant aukštus standartus, čempionavimo komandinį darbą, ir sukurti darbo-gyvenimo harmoniją, kaip mes kartu naršyti greitą augimą pasauliniu mastu, o siekiame didesnio teisingumo ir galimybių – viduje ir už mūsų organizacijos ribų. Norėdami klestėti čia, jūs turite būti pasirengę nustatyti aukštą barą sau ir aplink jus. Visada yra būdas prisidėti: Veikti su autonomija, turintys atskaitomybę ir atviras naujoms perspektyvoms yra būtina mūsų nuolatos sėkmė. Mūsų gili smalsumas mokytis ir mūsų noras dalintis įvairių aistrų su kitais suteikia mums pusiausvyrą ir įleidžia vieną iš avansų, kaip ir mūsų organizacijos. Jei mes galime pasisekti, laukti, kad mūsų kultūra. Jei esate pasirengę išspręsti iššūkį ir aplink jus.

• Vairuoti funkcijų priėmimą kuriant bendrą Sėkmės planą su savo klientais, teikti strategines gaires, galimybes ir kasdienį patarimą, kad jie galėtų pasiekti savo tikslus kartu su Braze • Vairuoti klientų reklamą kuriant tvirtus ryšius su klientais ir kuriant abipusę vertę savo klientams ir Braze • Aktyviai analizuoti savo klientų produkto naudojimą, kad būtų galima nustatyti galimybes ir riziką, kad būtų galima identifikuoti savo klientų sveikatą • Išlaikyti nuolatinius ryšius su savo klientais per ad hoc ryšius, reguliarius patikrinimus, renginius ir vykdomąjį verslą Apžvalgas. • Advokatas jūsų klientams, kviesti ir sintezuoti klientų produktų grįžtamąjį ryšį, siekiant prisidėti prie produktų kūrimo • Užtikrinti tęstinį mokymą klientams siekiant padidinti produktų naudojimą, nustatyti naujas arba nepanaudotas Braze funkcijas, kurios galėtų suteikti savo klientams vertę ir atstovauti "Braze". • Dirbkite su "Onnbording" vadybininkais ir kitais "Klientų Sėkmės partneriais" siekiantiems keisti klientų veiklą, gali būti, kad jie galėtų būti naudojami per visą laiką.

Atkreipkite dėmesį, kad šis darbas aprašymas negali apimti kiekvieną pareigą jums gali tekti prisiimti, Jums gali būti paprašyta savo linijos vadybininkas dirbti kitų pagrįstų atsakomybės atsižvelgiant į vaidmenį. Kas esate aistringas apie kliento sėkmės ir rasti pasitenkinimą, kad padėti savo klientams pasiekti puikius dalykus. Jūs turite įrodytas rekordas klientų sėkmės ir siekia pasiekti savo karjerą, su viena iš pažangiausių klientų sėkmės komandos, dirbti su agile, technologija puikūs masto klientai su 100-1000 darbuotojų. • Jūs esate puikus komunikatorius su pavyzdinis raštu ir žodžiu bendravimo įgūdžius kartu su nelygiaregiška sekti įgūdžius. Klientai ir kolegos turi įspūdį, kad jūs klausytis ir suprasti strategines problemas, kurias jie bando išspręsti • Jūs esate patenkintas dirbti su vidutinio ir didelių technologijų sėkmės komandose, kurios greitai juda, ir nori sukurti naują klientų patirtį greitai • Jūs esate žinomas kaip “”team grotuvas”””. Mes tiesiog pabrėžti tai pakankamai • Jūs sukurti didelius santykius su kolegomis ir klientai • Jūs turite aukštą lygį intelektinio žvalgymo ir augimo apie tai, ką jūs turite galimybę ir daugiau patirties, jūs turite, ką jūs turite, ką jūs turite, sudėtingų klientų, ir projektų, kad būtų sėkmingai.

• Jūs turite žinių apie dviejų ar daugiau šių sričių: SaaS, Mobile, API, marketingo automatizavimas, tiesioginis marketingas, rinkodaros Analytics arba programavimas (HTML ir t. t.) 2-5 metų atitinkamą patirtį susijusioje srityje, pvz., "onboard" ar "International" sėkmę, "įgyvendinimą" ar projektų valdymą • Verbalo ir rašytinį svyravimą anglų ir ispanų kalba. Braze siūlo tokias paslaugas: • Konkurencinė kompensacija, kuri gali apimti teisingumą; • reabilitacija ir darbuotojų akcijų pirkimo planai; • Lankstus mokamas laikas; • visapusiški išmokų planai, apimantys medicinos, odontologų bendruomenę, gyvenimą ir negalią; • Šeimos paslaugos, kurios apima hibridinius darbo būdus; • auglības ir vienodas tėvystės atostogas; • Profesinė veikla, remiama formalios karjeros, mokymosi platformos; • kasmetinė išmoka, skirta pagal darbo sutartį; • darbuotojų komandų darbuotojų, turinčių teisę dalyvauti darbo rinkoje; • darbo vietų, kurioms taikoma darbo sutartis; • darbo vietų, kurioms taikoma darbo sutartis, ir negali būti mokamos veiklos, pritaikymas; • darbo vietų, įskaitant darbuotojų