Galvenā mītne: San Francisco vai Remote (ASV) Doksīms pārveido veselības aprūpes nozari. Pievienojies mūsu misijai, lai palīdzētu katram ārstam būt produktīvākam un nodrošinātu labāku pacientu aprūpi. Tā kā medicīnas lielākais tīkls ASV, ir paaugstināts atbildības līmenis visā, ko mēs darām. Mēs neuzņemamies šo atbildību viegli un ir apņēmušies veidot dažādas komandas ar iekļaujošu kultūru, kas var tieši ietekmēt veselības aprūpes sistēmu. Viena no Doksīmity pamatvērtībām ir izstiepjas paši sevi. Pat ja jūs neesat pārbaudīt visas zemāk esošās kastes, mēs mudinām jūs pieteikties. Doksimitāte ir pilna ar ārkārtējiem cilvēkiem, kas nes savu unikālo pieredzi, lai strādātu ikdienā un padarītu mūs labākus! Šī loma var tikt piepildīta mūsu Sanfrancisko galvenajā mītnē VAI attālināti ASV vai Kanādā. Par jums • Par jums • Visvairāk inženieris. Jūs varat izpaust augstas kvalitātes kodu un vadīt citus, kā arī jums ir vismaz 5 gadu pieredze kā datu inženierim vai līdzīga loma. • Jums ir pieredze, veidojot automatizētu testēšanu, piemērojot dizaina modeļus un citus inženierijas paraugpraksi. • Jums ir eksperts Python un jums ir brīvi SQL un ir izveidoti uzturēti datu cauruļvadus ar katru. • Pieredzējis cilvēku vadītājs. Jums ir pieredze, vadot 3 vai vairāk cilvēku, kas jums bija atbildīgs par viņu izaugsmi un panākumiem kā personām un komandas dalībniekiem. • Komunikācija Extraordinaire. Jūs esat excellence, sazinoties gan ar tehniskiem, gan netehniskiem cilvēkiem, ar spēju izskaidrot sarežģītus jēdzienus vienkārši.

• Spēlētāju treneris. Jūs varat individuāli piedalīties, ārpus jūsu ziņojumiem vai komandas, līdzsvarojot prioritātes starp spēlētāju (t.i., individuālu datu sniedzēju) un treneri (t.i., vadītāju vai mentoru). • Skatieties projektu no gala līdz galam. Jūs esat vadījis vairākus projektus, savas idejas un citus. Tas nozīmē, sākot no ideju radīšanas līdz plānošanai, izpildei, līdz piegādei. • ML/AI–programmas. Jums ir darba zināšanas par to, kā tiek izmantotas un uzraudzītas ML/AI lietojumprogrammas, un jūs motivē izmantot šo izpratni, lai veicinātu datu orientētas iniciatīvas. Šeit ir kā jūs veiksiet ietekmi • Sadarbojieties ar produktu vadītājiem, datu analītiķiem un mašīnmācītājiem, lai attīstītu cauruļvadus un ETL uzdevumus, kas veicina ieskatu ieguvi.

• Izveidot datu arhitektūras procesus un praksi, kas var būt plānota, automatizēta, atkārtojama un kalpo kā standarti citām komandām, lai piesaistītu.Informēt datu komandas stratēģiju, strādājot ar produktu vadītājiem un vadītājiem. • Aktīvi piedalīties datu komandas stratēģijas īstenošanā un plānošanā. • Sadarboties ar Doximity datu līderības komandu, lai nodrošinātu saskaņošanu un panākumus visā datu organizācijā. • Pārvaldīt individuālus datu inženierus, lai veicinātu mācīšanos, izaugsmi un panākumus Doximity. • Izpētīt mūsu kaudze • Mums ir vairāk nekā 500 privātie repozitori Github, kuros ir mūsu cauruļvadi, mūsu iekšējie daudzfunkcionālie rīki un atvērtā avota projekti • Mēs esam ilgu laiku strādājuši kā izplatīta komanda; mēs pašlaik esam par 65 % izplatīti par 65 %

• Uzziniet vairāk par Doximity inžinering blog • Mūsu uzņēmuma pamatvērtības • Mūsu darbinieku pieņemšanas process • Mūsu produktu izstrādes cikls • Mūsu iebūvētās un mentorības process Kompensācija ASV pilna laika pozīcijai ir $172 000 - $254 000 (ieskaitot algu + pašu kapitālu). Mūsu diapazoni ir noteikti pēc lomas un līmeņa. Katrā darba norīkojumā redzamais diapazons atspoguļo aptuveno kopējo mērķa kompensāciju par pozīciju visā ASV. Intervālā individuālā samaksa tiek noteikta pēc faktoriem, tostarp atbilstošām prasmēm, pieredzes un izglītības/apmācību. Lūdzu, ņemiet vērā, ka sarakstā nav iekļauti ieguvumi. Vairāk par /Benefits/Perks Doximity ir lepns, lai piedāvātu nozares vadošos ieguvumus mūsu pilna laika darbiniekiem. Daži no mūsu piedāvājumiem ietver: • Medicīniskā, zobārstniecība, redzes piedāvājumi jums un jūsu ģimenei • 401k ar atbilstības programmu • Darbinieku akciju iegādes plāns

• Ģimenes plānošanas atbalsts, Bērnu aprūpes FSA, un vecāku atvaļinājums • Dzīve, AD&D, un invaliditāte • Dāsns laiks off, brīvdienas un apmaksāts uzņēmuma ceļojumus • Veselības pabalsti...plus daudz vairāk! Vairāk par Doximity...

Par pēdējo desmit gadu, tas ir mūsu uzdevums, lai palīdzētu katram ārstam būt produktīvākiem, lai viņi varētu nodrošināt labāku aprūpi saviem pacientiem. Mēs uzskatām, ka, kad ārsti ir savienoti, veselības aprūpes sistēma darbojas labāk un pacienti labumu. Doksīms ļauj mūsu pārbaudītās klīnikas biedri sadarboties ar kolēģiem, palikt aktuālāka ar jaunākajām medicīnas ziņām un pētījumiem, pārvaldīt savu karjeru, un veikt virtuālo pacientu apmeklējumus. Šodien, Doximity ir vadošā digitālā platforma ASV medicīnas speciālistiem, ar vairāk nekā 85% medmāsu ārsti, 50% no visiem medmāsas un ārsta palīgiem, un 90% no visiem medicīnas studentiem kā biedriem. Pievienojoties Doximity nozīmē būt daļai no neticami talantīgu un pazemīgu komandas kaislīgs par uzlabot neefektivitāti mūsu $4,3 triljonu ASV veselības aprūpes sistēmā. Mēs esam komanda, kas ikdienā risina problēmas, ārstējot tādus šķēršļus kā piedzīvojums, un mums patīk radīt tehnoloģijas, kam ir reāla, jēgpilna ietekme uz cilvēku dzīvi. Dokseri ir apņēmušies strādāt pie taisnīgākas pasaules gan mūsu biroja mūros, gan ārpus tiem. Tas sākas ar iekļaujošas un daudzveidīgas darba vides veicināšanu, kur tiek vērtētas atšķirības un visi darbinieki tiek mudināti pilnībā, autentiski strādāt katru dienu. Lai uzzinātu vairāk par mūsu komandu, kultūru un lietotājiem, izpētiet mūsu karjeras lapu, uzņēmuma blogu un inženierijas blogu. Mēs augam ātri, un ir daudz iespēju, lai jūs varētu veikt ietekmi-pievienoties! Lai uzzinātu vairāk, apmeklējiet Doximity.com. ___

Doksīms ir lepnums, ka ir vienlīdzīgas iespējas darba devējs, un apņēmies nodrošināt nodarbinātības iespējas neatkarīgi no rases, reliģiskās pārliecības, krāsas