Was wir tun, Rillet dient Buchhaltung und Finanzen Teams, die Finanzhirne ihrer Unternehmen. Unsere Aufgabe ist es, ihnen zu helfen, die Zahlen mit unmöglicher Geschwindigkeit, Genauigkeit und Einsicht laufen. Rillet ist die AI-native ERP für moderne Finanzteams gebaut. Wir helfen Unternehmen automatisieren die wichtigsten Teile der Finanzen, vom Schließen der Bücher und Anerkennung der Einnahmen zu konsolidieren Einheiten und Bericht an Investoren. Mehr als 600 Unternehmen laufen auf Rillet, einschließlich Mercor, Scribe und Function Health, und wir Partner mit führenden Buchhaltungsfirmen wie EY und KPMG. Dieser riesige Markt ist uns zu nehmen. We?ve angehoben $200M+ von Sequoia, a16z, ICONIQ, Bain Capital Ventures, Oak HC/FT, und andere führende Investoren, um die finanzielle Infrastruktur für die nächste Generation von Unternehmen zu bauen und helfen jedem Unternehmen seine Zahlen auf der Geschwindigkeit von AI laufen.

Wer wir sind Rillet-Pace ist nicht für jedermann. Intelligenz ist Tischeinsatz. Um hier erfolgreich zu sein, braucht man extreme Geschwindigkeit, Agentur und Flexibilität. Die Menschen, die bei Rillet gedeihen, warten nicht auf Aufträge. Sie internalisieren die Mission, entwerfen eine Strategie und bringen Ergebnisse zurück, die besser, schneller und kreativer sind, als ein Manager hätte verlangen können. Unsere Arbeit dreht sich um unsere Kunden. Die Menschen, die hier erfolgreich sind, werden durch die Bereitstellung, was am wichtigsten ist, auch wenn es nicht Teil des ursprünglichen Plans war, angetrieben. Rillet ist auf tiefen Buchhaltungskompetenz aufgebaut, und es braucht Menschen aus vielen Disziplinen, um eine Kategorie-definierende Unternehmen zu bauen. Sie brauchen nicht ein Buchhalter zu sein, um hier zu gedeihen. Sie müssen sich tief um die Probleme kümmern, die wir lösen und die Auswirkungen unserer Kunden erstellen können. Zusammen kombinieren wir die Präzision der Buchhaltung mit der Geschwindigkeit, Kreativität und Ambition der KI-native Software, um den Finanzkern der Welt zu versorgen?

Wir suchen nach einer erfahrenen Implementierungs- und Betriebsführungs-Lösung, die komplexe Kundenimplementierungen begleitet und den erfolgreichen Übergang von Finanzteams auf Rillet unterstützt. Diese Rolle ist ideal für jemanden, der ERP-Implementierungen geführt hat und versteht, wie komplexe Buchhaltungs- und Betriebsanforderungen in praktische Systemlösungen umgewandelt werden können. Sie können von einem ERP-Implementations-Unternehmen, Big 4 Finance Transformation Practice, Systemberatungsteam oder einem SaaS-Unternehmen, das Finanzorganisationen bedient, kommen. Sie sind komfortabel im Besitz mehrerer Workstreams, beraten Senior Stakeholder und navigieren die Details von Konfiguration, Datenmigration, Integrationen, Testen und Go-Live. Sie werden starke Implementierungsurteile mit einem Kunden-ersten Mindset verbinden – Struktur zu Zweideutigkeit bringen, Risiken frühzeitig identifizieren und Kunden und interne Teams in Richtung eines erfolgreichen Starts bewegen. Wir suchen vor allem Teamkollegen, die in der Nähe unserer New York City oder San Francisco Büros ansässig sind, oder offen für die Verlagerung. Für diese Rolle sind wir auch offen für entfernte Kandidaten, die überall in den USA ansässig sind.

• Partner mit internen Teams in Produkt-, Engineering- und Kundenkreisen, um Implementierungspläne schnell durchzuführen und Kundenprobleme zu lösen • Workflows für Kundenrechnung und -finanzierung zu lernen und zu analysieren, dann diese Anforderungen in klare Anforderungen und praktische Lösungen umzusetzen • Kunden durch Onboarding, Training, Change Management und Adoption zu führen • Datenmigration, Abstimmungen, Systemaufbau und Integrationskoordination zu unterstützen • Meilensteine zu verfolgen, Follow-through zu fördern und interne und externe Stakeholder während des gesamten Onboarding-Prozesses zu bündeln • Risiken frühzeitig zu identifizieren, Probleme schnell zu eskalieren und Kundenstarts auf dem richtigen Weg zu halten • Vertrauen mit Kunden aufzubauen, indem sie auf Reaktion, Nachdenklichkeit und Lösungsorientierung ausgerichtet sind • klare Dokumentation zu pflegen und regelmäßige Statusupdates für Kunden und interne Stakeholder bereitzustellen, die wir suchen • 4–7 Jahre in ERP-Implementierung, Systemberatung oder Finanztransformation (z.B. Big 4 oder Implementierungsfirmen) • Hintergrund in SaaS, wachstumsstarke Technologieunternehmen oder Implementierungs-/Beratungsumgebungen, die wir suchen • Handsbasierte ERP-Erfahrung (NetSuite, SAP, Workday, etc.), einschließlich Anforderungen,

• Komfortabel in schnelllebigen, mehrdeutigen Umgebungen und sehr detailorientiert • Erfahrungs-cross-funktional mit technischen und nicht-technischen Teams Die erwartete Grundgehaltsspanne für diese Rolle variiert nach Standort: Tier A: $100.000 – $150.000 Tier B: $100.000 – $140.000 Tier C: $100.000 – $130.000 Ihre Vergütungsstufe basiert auf Ihrem primären Arbeitsplatz. Sie können Rillet-Kompensationszonen hier sehen. Die endgültige Kompensation innerhalb des geltenden Bereichs hängt von Faktoren ab, einschließlich Fähigkeiten, Erfahrung, Qualifikationen und dem Umfang der Rolle. Diese Rolle ist auch für Eigenkapital und Vorteile geeignet. Hinweis: Alle offiziellen Rillet-Recruiting-Kommunikationen werden von einer @rillet.com E-E-Mail-Adresse kommen. Wenn Sie von einer anderen Domain kontaktiert werden, ignorieren Sie bitte die Nachricht und melden Sie es als Spam. Leben bei Rillet • Wachsen Sie mit uns. Nehmen Sie sinnvolle Eigentümer, erweitern Sie Ihren Umfang und machen einen Einfluss als Rillet-Skalen. • Wettbewerbsfähige Bezahlung und sinnvolle Eigenkapital. Werden für den Wert belohnt, den Sie erstellen helfen. • Vorteile, die Sie unterstützen. Wir von