Sediul: Bulgaria URL: http://b2spin.com Suntem B2Spin, și suntem dedicați să oferim cele mai bune experiențe de Free-to-Play Social Casino și jocuri de noroc prin crearea de produse captivante, angajatoare și unice care sunt accesibile tuturor. Am construit o echipă de profesioniști talentați din întreaga lume, care sunt de lucru pentru îmbunătățirea continuă a experiențelor jucătorilor noștri. Nu suntem în căutarea de a face doar parte din industrie, ci de a-l revoluționa.

Rolul Noi executăm funcția creativă pentru retenție într-o companie multibrande iGaming. Asta înseamnă un rol de lider al marketing-uri, de mare frecvență — email-uri, notificări de împingere, mesaje in-app, banner-uri in locotenent — produs pentru publicul player segmentat pe multe mărci, toate în același timp. Acesta este un rol de lider creativ marketing, nu un produs sau un rol de design UX. Vei conduce o echipă de Designers digitale producând active de marketing de retenție pe patru mărci și canale CRM multiple — nu un rol de lider creativ sau interfață de produs. Echipa de Design Lead deține calitate și consecvența acestei producții. Nu prin a face totul personal, ci prin construirea sistemelor, standardele și capacitatea de echipa care face o treabă bună pentru acest lucru. Acest lucru este un rol de ops-and-sistemele de piață care este de fapt un rol de lider creativ, care nu este o componenta de a fi în acest sistem de agenți, de achizi, dacă

Producţia repetabilă la scară Multi designeri producând lucrări în patru mărci şi canalele CRM au nevoie de modele modulare, standarde de informare clare şi versiuni curate. Veţi construi şi menţine aceste fundaţii. De asemenea, veţi converti feedback-ul repetat în listă de control şi material de bord — astfel încât nimeni nu dă aceeaşi notă de două ori. AI care produce rezultate pe brand, nu surprinde deja folosim AI pe greu; rezultatele nu sunt destul de previzibile. Veţi pune structura în jurul ei: bibliotecile prompte perbrand, stilurile de referinţă blocate, punctele de control clare, şi instruirea cum să ia o ieșire brută AI şi să-l termine într-un standard real de marca. Calitatea care poate fi măsurată va fi în mod consecvent în ceea ce priveşte standardele noastre de echipă — cum ar fi, instrumentele de lucru fără a fi cerute, ca să fie aprobate în mod rapid, încheiat şi să fie o echiliştit în mod normal,

• Echipa se simte sprijinită, ştie cum arată bine şi se încrede în propriul judecată. Ce căutăm pentru • Un comunicator direct, uşor, care face bine într-o echipă rapidă, la distanţă. • 5+ ani de experienţă profesională în proiect digital, cu un portofoliu puternic de muncă digitală. • O urmă de sisteme de construcţie, cum ar fi modele, linii directoare ale brandului, biblioteci componente, sau procese repetabile, nu doar un lucru puternic de o singură dată. • Experienţa de mentorat sau sprijinirea altor designeri; conducerea este un plus mare, nu un must. • Ochi ascuţit pentru detalii şi capacitatea de a da feedback care este clar, bun, util. • Experienta manuală taming AI creative instrumente, sau un punct de vedere puternic asupra modului în care ați dori.

De ce o veți iubi în mediul nostru de mare viteză, de mare creștere, unde curiozitatea vă formează direct decizii de milioane de dolari. Fiecare înțelegere pe care le descoperi se traduce în impact real de afaceri, în timp ce construiți și conduceți o echipă care gândește strategic despre mărcile pe care le posedă. Vei avea libertatea de a innova abordării dumneavoastră pentru a analiza în timp ce lucrăm la nivel de avans al analizei de gaming și de învățare a mașinii. Echipamentul de angajare pe baza de competențe, unitate și idei – nimic altceva. fundal, sex, vârstă, rasă, etnie, incapacitate, orientare sexuală, religie, neurodiversitate sau cale educațională nu va fi niciodată o barieră pentru a ne uni. Pentru a aplica: https://wemotemotelycom/jobs/b2-cream-digital-design-sptention