Direktør, kundevækst og livscyklus

Pendo | Anywhere in the World

Fuldt fjernbetjening Fuldtid Markedsføring
Maskinoversat til dig (English → Danish) Vis original
Varebeskrivelse

Du vil også selv kunne lede et team af ca. fem adoptionsledere og pento-centeret for Excellence/Product Strategi Operations-funktionen. Dette er en rolle baseret i Ral og New York, fjernbetjening til Østkysten eller fjernt fra Østkysten.H Hovedhoved: Raleigh, NC / New York, NY / EST Fjern Team + Role Pendo er ved at genopbygge AI æraen, med nye produkter, nye købere og nye måder at levere værdi til kunderne. Kundevækst- og livscyklusfunktionen sidder i centrum af dette skift, hjælper med at gøre kundeen engagement til en bevidst, repeaterbar, sammensatte vækstbevægelse. Dette team forbinder produktforbrug, kundeadfærd, eksperimenter, eksperimenter og livscyklusprogrammer for at hjælpe kunderne med at få mere værdi fra Pendo. Som direktør, Kundevækst & Lifecycykel ejer du livscyklusbevægelsen fra første login til fuldt indlejret strømbruger. Du vil også lede et team af ca. fem adoption adoptions Manager og Pento-center Center of Excellence/Product C Produkt Strategier Strategi

• Skaleret Pendo- on-Pendo-udførelse: Opret en af Pendos vigtigste interne udøvere af produktet. Design og skib kryds-kanal eksperimenter på tværs af in-app guider, e- mail, NPS, segmentering og andre livscyklus kanaler, der viser kunderne, hvad stor produkt engagement ligner. • Køreplan indflydelse: Bring front-line synlighed i kundeadfærd direkte ind i produktsamtaler. Dine indsigter vil hjælpe med at forme funktionsbeslutninger og forbedre, hvordan Pendo bygger til adoption, retention og udvidelse. • Team ledelse: Udvikle og lede et team på ca fem Adoption ledere samtidig også vejlede Pendo guide Pendo Software Center of Excellence / Product Operations funktion. De er de ting, vi rent faktisk vil kigge efter i, hvordan du taler om dit arbejde. Du er en bygmester, ikke en vedligeholder. Du er mest energigivende form er de kørende, vi ansætter gennem en bestemt linse. Disse aren 't buzzwords; de er de ting, vi rent faktisk kigger efter i, hvordan du taler om dit arbejde. Du arbejder. Du er en bygher

Du bruger ikke AI-værktøjer lejlighedsvis. Du leder igen og igen efter hvordan du arbejder omkring dem. Du er hurtigere, skarpere og mere produktiv på grund af det, og du bringer energien til alt ~ hvordan du nærmer dig dit arbejde, hvordan du forbereder, hvordan du kommunikerer, hvordan du tænker. Vi ønsker en person, der ser AI som en multiplikator, ikke en genvej. Skal-har • 7+ års erfaring i produktvækst, livscyklusdesign, eller vækst markedsføring i software. • Erfaring med at køre livscyklus- eller vækstprogrammer i et produkt-led SaaS firma, hvor slutbrugeren og økonomiske køber er forskellige mennesker. • En dokumenteret track record af flytte produkt adoption og opbevaring målinger, herunder klare eksempler på programmer, du har afsendt og den målbare effekt, de har skabt. • Oplev opbygning og førende et team af vækst eller livscyklus fagfolk fokuseret på kunderejsen. • Stærk datafluency, herunder evnen til at scope, analysere og bevise virkningen af dit eget arbejde uden at skabe en analytiker afhængighed. • Hånd-oplevelser med at bruge en proces, herunder hurtig drift, der er ved at bruge af daglige tiltag, der

• Erfaringer med at påvirke produktkøreplan beslutninger gennem kundeadfærd indsigt og livscyklus læringer. • Erfaring med at lede et Center of Excellence eller Product Operations funktion. Om Pendo Pendo blev grundlagt i 2013 af tidligere produktledere, der kombinerede deres hoveder og hjerter til at bygge noget, de ønskede, men aldrig havde som produkt ledere: en enkel måde at forstå og angribe, hvad der virkelig driver produktsucces. Vores mission er at forbedre samfundets erfaring med software. Kom med en af de hurtigst voksende startups, støttet af best-in-class institutioner som Battery Ventures, Salesforce Ventures, Spark Capital og Meritech. Pendo Core Værdier: Bias til Act, Hone Your Craft, The Team is Pendo, og Maniacal Focus. Placering: Pendo er en hybrid kultur. In-kontor 3 dage om ugen medmindre udpeget fjernbetjening. Kompensation: Den forventede grundløn for denne rolle er $190.000 - $220.000. Fordele: USA omfatter meget konkurrencedygtige, arbejdsgiver-tung dækning, herunder $0 præmiemuligheder, Vi er en hybrid- og vitter,

Joboplysninger

Erfaring: 0 år

Indsendt: 1 month, 2 weeks siden

Visninger: 738

Anvend den We Work Remotely

Kilde: We Work Remotely · åbner den oprindelige udstationering.

Få en skræddersyet ansøgning til denne rolle

Slip dit CV, og vi vil skrive et forsidebrev rettet mod denne nøjagtige notering ! gratis, og klar det øjeblik din konto er oprettet.

PDF, Word eller tekst. Vi opretter din gratis konto på næste skærmbillede! intet kort.

Hyrer du dig for sådan en rolle?

Indsend dit fjernjob på WFHJ og nå matchede kandidater. Ingen gebyrer.

Indsæt et job gratis
Feedback