Κεντρικό: Απομακρυσμένο ZoomInfo είναι όπου η καριέρα επιταχύνει. Κινούμαστε γρήγορα, σκέφτονται τολμηρά, και σας εξουσιοδοτούν να κάνετε το καλύτερο έργο της ζωής σας. Θα περιβάλλεται από συμπαίκτες που ενδιαφέρονται βαθιά, προκαλούν ο ένας τον άλλον, και γιορτάζουν κέρδη. Με εργαλεία που ενισχύουν την αντίδρασή σας και μια κουλτούρα που υποστηρίζει τη φιλοδοξία σας, θα κερδίσει απλά να συμβάλει. Θα κάνετε τα πράγματα να συμβεί γρήγορα. Τι θα κάνετε: • Παγκόσμια Cloud Διακυβέρνηση: Οδηγήστε την κεντρική στρατηγική FinOps σε ένα διεθνές πολυ-cloud αποτύπωμα, εστιάζοντας σε μεγάλο βαθμό στην GCP και AWS βελτιστοποίηση. • Μονάδα Οικονομικά Μοντέλα: Σχεδιασμός και διατήρηση εξελιγμένων πλαισίων κόστους για όλα τα κοινά cloud πόρους, μεταφράζοντας σύνθετους πολυ-συνεννοημένους καταναλωτές σε διαφανείς, ενεργά περιθώρια προϊόντων • AI Οικονομική διαχείριση και διαχείριση της δυνατότητας μεταφοράς των πληροφοριών του εξωτερικού συστήματος πληροφοριών.

• Στρατηγική Αναφορά: Συνεργάτης με την ηγεσία Οικονομικών και Μηχανικών για την παροχή "Cloud TCO" ορατότητα, τη χρήση τόσο των προτύπων πλατφόρμες και τη συνήθεια in-house εργαλείο. • Ομαδική ηγεσία: Ηγηθείτε της ανάπτυξης της ομάδας FinOps, καθοδήγηση και την προώθηση της τεχνικής ανάπτυξης και εξέλιξης της σταδιοδρομίας τους. Τι φέρνετε: • Εμπειρία: 5+ χρόνια στην τεχνολογική ανάπτυξη, προμήθειες, ή cloud χρηματοδότηση, με τουλάχιστον 2 ddle3 χρόνια εμπειρίας σε μια επίσημη διαχείριση ανθρώπων ή ηγετικό ρόλο. • FinOps Culture & Change Management: Demonstrated ικανότητα να γεφυρώσει το χάσμα μεταξύ Οικονομικών, DevOps/SRE, R&D και ομάδες προϊόντων, την προώθηση ενός οικονομικά συνετό πολιτισμό μηχανικής χωρίς να εμφιαλώνει την καινοτομία ή την ταχύτητα ανάπτυξης. • Πολυ-Cloud Mastery: Proven εμπειρία με την παραγωγή-βαθμού περιβάλλοντος σε GCP και AWS, συμπεριλαμβανομένης της βαθιάς γνώσης των μοντέλων δέσμευσης, και των δομών έκπτωσης. • Cloud Architecture & Finance: Deep Technology: Modity, συμπεριλαμβανομένης της διαχείρισης των συστημάτων διαχείρισης των συστημάτων διαχείρισης των συστημάτων

• Διαχείριση ενδιαφερομένων: Δυνατότητα διαχείρισης προσδοκιών και προτεραιότητας εργασίας σε πολλαπλές ομάδες "πελάτη" και διαχειριστές μηχανικών. • Προσαρμογή: Άνετα οδηγώντας σε ένα ευρύ φάσμα τεχνολογιών και μετακινώντας προτεραιότητες από την κατανάλωση AI σε μοντελοποίηση. • Επίλυση προβλημάτων: Ισχυρές αναλυτικές δεξιότητες με την ικανότητα να παρέχουν ένα "δίκτυο ασφαλείας" κατά τη διάρκεια σύνθετων αρχιτεκτονικών μετατοπίσεων ή ανωμαλίες κόστους. • Συνεργασία: Πρέπει να είναι σε θέση να διατηρήσει υψηλής ζώνης επικοινωνία με παγκόσμια ηγεσία και συνομιλητές πάνω από τα μέσα κειμένου και την βίντεο conferenceing. • Επικοινωνία: Εξαιρετική παρουσίαση/επιδεξιότητα ηγεσίας, συνοπτική και εύφλεκτη επικοινωνία. #LI-RA1 #LI-Onsite Πραγματική αποζημίωση που προσφέρεται θα βασίζεται σε παράγοντες όπως η υποψήφια regulations θέση εργασίας, προσόντα, εμπειρία και / ή κατάρτιση. Ο στρατολόγος σας μπορεί να μοιραστεί περισσότερες πληροφορίες σχετικά με το συγκεκριμένο εύρος μισθών για την επιθυμητή θέση εργασίας κατά τη διάρκεια της διαδικασίας πρόσληψης.

ZoomInfo (NASDAQ: GTM) είναι η πλατφόρμα πληροφοριών Go-To-Market που δίνει τη δυνατότητα στις επιχειρήσεις να αναπτυχθούν ταχύτερα με πληροφορίες AI-έτοιμες, αξιόπιστα δεδομένα, και προηγμένες αυτοματισμού. Οι λύσεις του παρέχουν περισσότερες από 35.000 εταιρείες σε όλο τον κόσμο με πλήρη εικόνα των πελατών τους, καθιστώντας κάθε πωλητή τον καλύτερο πωλητή τους. ZoomInfo είναι αφοσιωμένο να προστατεύει την ιδιωτικότητά σας όταν υποβάλλετε αίτηση για εργασία μαζί μας. Παρακαλούμε εξετάστε την αναφορά μας για την αίτηση για εργασία Privacy Privacy για περισσότερες λεπτομέρειες σχετικά με το πώς χειριζόμαστε προσωπικά στοιχεία σας. ZoomInfo μπορεί να χρησιμοποιήσει μια αξιολόγηση βάσει λογισμικού ως μέρος της διαδικασίας πρόσληψης. Περισσότερες πληροφορίες σχετικά με αυτό το εργαλείο, συμπεριλαμβανομένων των αποτελεσμάτων του πιο πρόσφατου ελέγχου προκατάληψης, είναι διαθέσιμη εδώ. ZoomInfo είναι υπερήφανος για την προστασία της ιδιωτικής σας ζωής, την πρόσληψη βάσει προσόντων, την αξία, την επαγγελματική κατάσταση, τη στρατιωτική ή την ποινική κατάσταση, και δεν κάνει διακρίσεις βάσει της προστατευόμενης κατάστασης.