Centrala: -REMOTE, USA- Od ponad 20 lat Smartsheet uprawnia zespoły do sprawowania pracy bezproblemowo i skalicznie mądrzejszych rozwiązań. Teraz, w naszym najbardziej ambitnym rozdziale, zjednoczamy ludzkie zespoły z agentami AI. Organizując pracownicy najlepiej, automatycznie włączając zadania ręczne i odkrywając wglądy na skalę, tworzymy przestrzeń dla ludzi, aby skupić się na tym, co naprawdę ma znaczenie: ocenie, kreatywności i wielkim myśleniu. To jest magia w pracy, a to co pokazujemy na każdy dzień. Smartsheet szuka dynamicznych, operacyjnie skoncentrowanych inicjatyw, aby dołączyć do naszego zespołu do przewodnictwa Głównego Urzędu ds. Produktów i Technologii (CPTO). Jako praworęczne do tego sposobu do CPTO, będziemy grać kluczową rolę w prowadzeniu operacji zespołu 650 osób, a także będziecie prowadzić inteligentne działania w celu wspierania naszej strategii transformacji, a także wzajemnie inteligentnym zakresie zapewniać inteligentne funkcjonowani

• Partnerka z CPTO, która ma na celu opracowanie rocznego 3-letniego planu strategicznego, koncentrowanego na przyjęciu produktów, zatrzymaniu i wzrostie dochodów oraz dostawie wartości klientów, dostosowanych do strategii GTM. • Zapewnienie podniesienia dyrektywom, gdzie to konieczne, w ramach inicjatyw strategicznych. • Służyć jako lider biznesowy w rocznym procesie strategicznym i planowaniu finansowym, łącząc różne strumienie pracy w ramach wszystkich funkcji produktów i partnerstwa z organizacjami finansowymi i GTM. • Określenie i zarządzanie decyzjami w zakresie krytycznego planowania, międzyfunkcjonalne zależności i wszelkie luki powstające w wyniku procesu planowania. • Partner z operacjami dochodowymi w zakresie OKR i monitorowanie i postępowanie inicjatyw przez cały rok w celu wspierania odpowiedzialności w całej branży. • Ułatwienie dostosowania i współpracy między organizacjami operacyjnymi, kierownictwami, kierownictwamickierowstwa: • stanowi zaufany partner i mnośnik przywód

• Pomoc przygotowywanie do prezentacji rad, informacji na temat inwestorów oraz forum przywódczych, w tym opracowanie narracji, strukturacji materiałów i syntezy danych wspierających. • Badania, zrozumienie i reagowanie na potrzeby globalnych liderów produktów i technologii związanych z koordynacją, komunikacją i sprawozdawczością w celu stworzenia organizacji kohezyjnej (bez ograniczeń funkcjonalnej prędkości). • Praca z kluczowymi partnerami finansów i dochodów w celu śledzenia budżetu i planowania pracowników. Komunikacja i kultura: • budowanie i utrzymanie ogólnokomunikacyjnych rytuałów i treści komunikacji, tj. zespołu intranetowego, miesięcznego newslettera, miesięcznego, miesięcznego tarcia, a także spowodowania widoczności, dostosowania i podłączenia do nich wrazalecanymi działaniami. • Opracowanie i publikowanie regularnych kontaktów międzyrezeryjnych i ogólnosobowych blogicznych blogi i prezentacji zespołów

• Praca w ramach współpracy z zespołami zarządzającymi funkcjonalnie i technicznymi w celu realizacji planów projektowych/inicjatyw. Masz: • Minimalnego 10+ roku doświadczenia w zakresie strategii, operacji lub zarządzania programem w przedsiębiorstwie SaaS. • Wymagane jest konsultacje z zarządzaniem lub równoważne doświadczenie. • Udanego rekordu w budowie, skalowaniu, mobilizacji i rafinacji i związanych z nimi strategii/iniciatywnych programów dla złożonych przedsiębiorstw, idealnie w funkcji przenoszenia danych i zarządzania zainteresowanymi stronami, zdolnych do budowania relacji na każdym poziomie organizacyjnym. • Doświadczonego czasu zorganizacyjnego, zachowania organizacyjnego, rozwoju przywódczego i/lub rozwoju zespołu. • Uwagi do szczegółów i zdolności do współczesnego przenoszenia wielu projektów. • Profesjonariusze w analizie danych i udokumentowanie w zakresie stosowania metryki i zarządzania zainteresowanymi, zdolne do prowadzenia relacji z zakresu procesu decyzyjnego i ciągłego ulepszenia czasu • Wynagromaczania czasu na czasowych •