INERGY spreminja lesodelstvo z namenom zgrajena, oblačno na osnovi ERP programska oprema, ki je namenjena izključno proizvajalcem meri. Naša platforma pomaga podjetjem delovati pametneje, hitreje in učinkoviteje, medtem ko je nemoteno povezovanje projekta, proizvodnje in dobave za ekipe, ki ustvarjajo arhitektonsko mlinovo, kabinetsko in kazensko delo. Kaj resnično določa INNERGY ločenost je naši ljudje. Vzpostavljena leta 2016 smo globalno razpršena ekipa 200 plus strokovnjakov, združenih z globoko programsko strokovno znanostjo in skupno strastjo za reševanje pomembnih, realnih svetovnih problemov. Cenimo sodelovanje, ustvarjalnost in lastništvo, in namerno smo gradnjo ne le močnih izdelkov, ampak tudi kulturo, kjer se ljudje počutijo podprti, poglobljeni in navdih za njihovo najboljše delo. Z močnim zagonom in nedavnim pridobivanjem mikrovelum, zaupan vodja v oblikovanje rešitev za lesodelovalno industrijo, INNERGY je vključuje novo fa

Iščemo strateškega, osredotočenega direktorja za uspešnost uporabnikov, ki bo vodil in združoval izkušnje po prodaji v okviru INNERGY ERP in Microvellum CAD/CAM. Ta bo vodilna v lasti operacijskega sistema za uspešnost uporabnikov, vključno s projektiranjem modela storitev, segmentacijo orodja, upravljanjem uspešnosti in skalabilnim orodjem. Direktor ima za cilj vzpostaviti dosledno, merljivo in skalabilno organizacijo CS, ki vodi sprejemanje, zadrževanje, širitev in dolgoročno izvedbo operativnega sistema za uspešnost uporabnikovseh proizvodih in regijah. Ta vloga nadzoruje globalno razdeljeno organizacijo približno strokovnjakov za uspešnost uporabnikov, vključno s vodstvom in upravljavci uspešnosti kupcev. Direktor prinaša zasebno skupino lastniških izkušenj, združuje izkušnje strank z operativno strogostjo, disciplinirano metrično merično in strokovno uspešnost modele za uspešnost, akcijski razvoj in uspešnost operativni model

• zagotoviti dosledne, ponovljive procese, ki so na svetovni ravni. Prihodki in zadrževanje Odgovornost • Lastna zadrževanje, širitev in zdravje potrošnikov v portfelju. • Partner z upravljanjem prodaje in računa za preusmeritev obnovitev, navzkrižno prodajo in ponovljivo prodajo. • Graditi proaktivne okvire za zmanjšanje tveganja, da bi zmanjšali churn in povečali življenjsko vrednost. • vzpostaviti napovedovanje discipline in prepoznavnost obnove v skladu z izvršnimi pričakovanji. • Partner z Revopsom za okrepitev rezultatov poročanja, logiko segmentacije in izvršilne plošče za ocenjevanje, digitalno pokritost in prepoznavnost v sprejetje. • Pogoni za izmerljivo izboljšanje integritete zdravstvenega modela in proaktivno učinkovitost propagandnega sodelovanja prek platform, kot so HubSpot CSP in AI-operative • Lastniški operativni tokovi. • Partner z Revopstvenimi zmogljivostmi, segmentativnimi, PE-proizacijskimi in izvrš

Vroče možnosti za uporabnike • Projektiranje in izvajanje modelov storitev, ki omogočajo rast brez sorazmernega povečanja števila oseb. • Champion 1- od več možnosti, vključno s skupino na krovu sesije, skalabilne programe usposabljanja, digitalne vsebine in poti za izobraževanje strank. • Pogon za stranke od reaktivne podpore za zasvojitev na področju razvoja talentov. Team Leadership & Cross-Funktional Alging • Vodenje in razvoj globalno razdeljene ekipe strokovnjakov za uspešnost uporabnikov. • Okrepitev usklajevanje s prodajo, proizvodom, inženirstvom in Revops za podporo rasti in delitev odgovornosti za rezultate kupcev. • Partner z ljudmi in kulturo na razvoj talentov, načrtovanje determinacije, in ocene uspešnosti. • Izvajanje EOS za oddelkovno usklajevanje in izvedljivost. • Ojačanje izkušenj zasvojenih izkušenj in operativnih izkušenjstev za aktivnih in razvoj operativnih operativnih organizacij za operativne program