Vous savez comment rendre les compétences complexes faciles à apprendre et comment guider les gens dans l'application de leurs nouvelles compétences. Comme l'un de nos concepteurs d'éducation, vous allez structurer et créer les cours et les classes de Master que vous dirigez. Vous avez enseigné le design ou l'IA à des centaines de personnes. Maintenant, vous avez l'occasion de l'enseigner à des centaines de milliers d'apprenants dans le monde entier. Vous voyez la peur autour de l'IA, et vous comprenez d'où elle vient. Mais vous voyez aussi les opportunités, et vous voulez montrer aux gens comment travailler avec l'IA d'une manière qui profite à leur vie, à leurs utilisateurs, et au monde. Les leaders de l'industrie dont l'expertise vous serez transformé en cours et classes de Master comprennent Don Norman et Vitaly Friedman, ainsi que Design Leads à Netflix, LinkedIn, Meta, et Adobe. Don Norman préside également notre conseil d'administration.

Nous sommes à l'origine de l'éducation en ligne depuis 2002. Nous avons plus de 1 150 000 inscriptions et 1 583 membres de l'entreprise, avec plus de 40 cours, 160 master classes et des milliers de ressources de conception open source, créées par notre équipe en collaboration avec 240 leaders de l'industrie. Avec des apprenants de plus de 100 pays, votre travail permettra de donner des moyens aux gens du monde entier. Nous embauchons trois personnes pour notre équipe éditoriale Nous sommes en pleine croissance, et trois rôles sont ouverts en même temps pour construire la prochaine génération de notre produit éducatif de base. Voici ce que chaque rôle mène sur:.

• Nos concepteurs de cours, UX, UI et AI : dirigez la façon dont le design et l'IA sont enseignés. Vous planifiez, structurez et créez le contenu de base, et vous décidez ce qu'un participant devrait être capable de faire d'ici la fin et comment ils y arrivent. C'est le rôle décrit ici. • Nos directeurs de cours, UX, UI et AI : dirigez ce que nous enseignons et qui enseigne nos cours et nos classes de maîtrise. Vous adressez vos commentaires aux dirigeants de l'industrie et créez l'invitation à laquelle ils disent oui. Vous portez votre jugement sur un plan de cours planifié : ce qui manque, ce qui n'a pas sa place et si la structure est solide.

Nous sommes une équipe flexible, et vous serez en mesure de faire ce que vous excellez. Tout le monde dans notre équipe crée des cours, et tout le monde travaille sur ces rôles. Si vous êtes déchiré entre deux rôles, postulez pour celui que vous seriez le mieux, et dites-nous dans votre application quel autre que vous avez considéré et pourquoi. Vous, le concepteur de l'éducation, déterminez ce qu'un participant de cours devrait être capable de faire d'ici la fin d'un cours. Vous créez les séquences, exercices, modèles et évaluations. Vous travaillerez en étroite collaboration avec notre Co-fondateur, votre chef d'équipe et les directeurs de cours, qui dirigent ce que nous enseignons et qui l'enseigne, et vous aurez un vrai mot à dire dans les deux. Nous allons tous contacter et collaborer avec les leaders de l'industrie dans ces processus. Une fois votre cours prêt, nos rédacteurs et rédacteurs de cours prennent le dernier mile: les scripts, les crochets, les titres, le texte à l'écran, le texte de quiz et la voix éditoriale.

• Concevoir un public diversifié et global. Certains cours et cours de maîtrise servent des concepteurs qui veulent devenir des travailleurs plus expérimentés. D'autres servent des personnes qui se déplacent dans le design d'autres domaines. Souvent, vous enseignerez à la fois dans la même leçon. Se mettre à la fois sans arroser ni arroser est un défi de conception enrichissant. • Faire un impact lorsque vous décidez comment les cours que vous dirigez se réunissent. Vous établirez ce qu'un participant au cours devrait être capable de faire d'ici la fin d'un cours, puis vous planifier, structurer et créer le contenu de base qui les y conduit. Ce qui vient d'abord, ce qui s'appuie sur quoi, et comment les gens se mettent à niveau pas à pas avec facilité et joie de confondre à compétence. Vous travaillerez à travers la conception UX, l'interaction homme-ordinateur, la pensée de conception, la conception UI, la psychologie, et l'IA. • Concevoir les exercices, les activités de portefeuille, les modèles de conception et les évaluations qui transforment la surveillance passive en conception active.