Hoofdkwartier: US-Remote Wie we zijn Over Stripe Stripe is een financieel infrastructuurplatform voor bedrijven. Miljoenen bedrijven van de grootste ondernemingen ter wereld naar de meest ambitieuze startups gebruiken Stripe om betalingen te accepteren, hun inkomsten te vergroten en nieuwe zakelijke kansen te versnellen.Onze missie is om het bbp van het internet te verhogen, en we hebben een onthutsende hoeveelheid werk voor de boeg. Dat betekent dat je een ongekende kans hebt om de wereldeconomie binnen ieders bereik te brengen terwijl je het belangrijkste werk van je carrière doet. Over het team Wij zijn een nieuw team dat snel werkt om de ingenieursproductiviteit van Stripe te versnellen door effectief LLM-agenten en -tools te implementeren om grote zwaden van de engineering workflow te automatiseren. We zijn een cross-continent team dat Noord-Amerika en Europa overspoelt, gevuld met hoog-agency ingenieurs met sterke productperspectieven.

We zijn op zoek naar een hands-on Engineering Manager die effectief een team van high-agency ingenieurs kan leiden om snel te bewegen in een snel evoluerende technologie ruimte. U zult helpen instellen van productrichting in een gebied met een bijna eindeloze oplossing ruimte. Mensen gepassioneerd over geweldige producten, gebruikerservaring, en met sterke meningen over hoe ingenieurs doen hun beste werk zal uitblinken in deze rol. Voorgaande ervaring het implementeren van AI-ontwikkelaar tools is niet nodig, maar is een pluspunt. U zult: • Lead een senior, cross-continent team van ingenieurs om snel te implementeren en hefboom de nieuwste in AI-ontwikkelaar tooling • Leveren dwingende gebruikers- en productervaringen voor interne klanten

• Partner in het bedrijf om opnieuw te definiëren hoe software-engineers bij Stripe werken • Blijf in de buurt van een ongelooflijk snel bewegend technologielandschap • Graaf diep in gebruiksgegevens om te begrijpen hoe ingenieurs AI-tools gebruiken, zoek mogelijkheden, en help Stripe versnellen Wie u bent We zijn op zoek naar iemand die voldoet aan de minimumeisen om in aanmerking te worden genomen voor de rol. Als u aan deze eisen voldoet, wordt u aangemoedigd om te solliciteren. De voorkeurskwalificaties zijn een bonus, geen eis. Minimumvereisten • 2+ jaar management hoog presterende engineeringteams, en minstens 5+ jaar ervaring als software-engineer • Bewezen succes bij het werven en opbouwen van grote teams • Een track record van het leveren van innovatieve, hoogwaardige productervaringen voor interne of externe gebruikers • Effectieve cross-functionele samenwerking, met het vermogen om ondoordelijk te denken, te communiceren, duidelijk te communiceren en moeilijke beslissingen en trade-offs te coördineren • Thrives met hoge autonomie en verantwoordelijkheid in dubbelzinnige omgevingen

• Mogelijkheid om een gezonde, inclusieve, uitdagende en ondersteunende werkomgeving te bevorderen Voorkeurskwalificaties • Ervaar technische leiding, mentoring en het beheer van een team dat producten naar ingenieurs verscheept • Ervaar bouwgereedschappen en -producten voor technisch publiek • interne of externe klanten • Diep nieuwsgierigheid en sterke meningen over het gebruik van AI in software engineering • Sterke schriftelijke en mondelinge communicatievaardigheden tussen uiteenlopende doelgroepen, waaronder leiderschap, eindgebruikers en bedrijfsbreed forums

De Commissie heeft de Commissie verzocht om een beoordeling van de verenigbaarheid van de maatregelen met de interne markt.