Somos un proveedor líder de soluciones logísticas y de cadena de suministro impulsado por la tecnología bajo JD.com. Con una experiencia profunda en automatización, cumplimiento inteligente e inteligencia de datos, operamos servicios logísticos integrales que potencian las empresas y mejoran la experiencia de nuestros clientes. Nuestras redes integradas abarcan la gestión de almacenes, el transporte de línea de distancia, la entrega de última milla, la logística de artículos voluminosos, la cadena de frío y las operaciones transfronterizas, garantizando la velocidad, fiabilidad y precisión en todas las etapas. Nuestra logística de alcance global JINGDONG ha desarrollado una de las infraestructuras logísticas más extensas del mundo, gestionando más de 3.600 almacenes con más de 34 millones de metros cuadrados de espacio. Nuestra red global de cadena de suministro inteligente combina almacenamiento altamente automatizado con soluciones de transporte internacional robustas, permitiendo un movimiento transfronterizo sin fisuras. Hoy en día, operamos 130+ almacenes de correo en línea, directos y en el extranjero en 23 países y regiones, apoyados por nuestras marcas globales, JoyLogistics y JoyExpress.

La integración de JD Logistics significa ayudar a configurar el futuro de la cadena de suministro y la logística globales. Trabajará con almacenamiento inteligente, entrega autónoma y tecnología innovadora que mantiene los bienes en movimiento a nivel mundial. Con un salario competitivo, grandes ubicaciones y una cultura solidaria, primero de las personas, tendrá el espacio para asumir retos significativos, aumentar sus habilidades y tener un impacto real en una industria en rápida evolución. Acerca de The Team You'll'll be unin the JINGDONG Logistics team, which valora la colaboración, la propiedad y el compromiso de ofrecer resultados de alta calidad en un entorno dinámico y rápido. En JINGDONG Logistics, estamos comprometidos a construir un lugar de trabajo diverso e inclusivo donde todos puedan prosperar. Estamos orgullosos de ser un empleador de igualdad de oportunidades y tomar todas las decisiones laborales sin tener en cuenta la raza, el color, la religión, el género, la identidad o la expresión de género, la orientación sexual, el origen nacional, la discapacidad, la edad, el estado de veteranos o cualquier otra característica protegida.