Sediul: Off Campus în Connecticut URL: http://yale.edu Lucrarea la Yale înseamnă a contribui la un mai bun mâine. Fie că sunteţi un rezident actual al comunităţii noastre din New Haven, eligibil pentru oportunităţi prin Noul Haven Hiring Iniţiative, sau un nou-venitor, interesat de explorarea tot ce are de oferit Yale, talentele şi contribuţiile sunt binevenite. Descoperiţi oportunităţile dumneavoastră la Yale! Vizualizare Lucrând sub direcţia generală a managerului financiar şi exercitând o cantitate considerabilă de discreţie şi judecată independentă, oferă un nivel ridicat de sprijin financiar şi administrativ pentru PET USP şi MR USP, care intră sub Institutul Yale Biomedical Imaging.

Asistul financiar IV va oferi o supraveghere financiară zilnică și o orientare asupra PET și a M. USP. Asistentul financiar IV va monitoriza, controla și menține activitatea financiară a tuturor conturilor USP; aceasta include revizuirea și analiza tuturor cheltuielilor, asigurând că toate sunt postate pe conturile corespunzătoare. Conciliere și analizează situațiile financiare și ajută la pregătirea bugetară, previziunile trimestriale și alte analize ad hoc; urmări și concilierea veniturilor interne și externe. Asistența cu punerea în aplicare a procedurilor și dezvoltării institutului SOP. Responsabil pentru funcţii clericale legate de activitățile contabile – inregistrări de proces/preparare de jurnal, rapoarte de cheltuieli, facturi, facturi, cereri de facturare a furnizorilor, documente de conformitate, ajustări de contabilitate a statului, rechiziții de calcul, îndeplinirea rolului specializat pentru facturare a P2P și a altor proiectelor a fost atribuit.

Abilităţi şi abilităţi necesare 1. Capacitatea de a planifica, programa şi de a prioriza munca, a jucula multiple sarcini, a îndeplini termenele şi a rezolva cererile contradictorii într-un mediu de volum ridicat. 2. Excelent atenţie la detaliu. Abilităţile de calculator bine dezvoltate şi capacitatea de a învăţa aplicaţii de calculator. Preferă experienţa Excel intermediară recentă/avansată. 3. Autodirecţionată cu capacitatea de a lua iniţiativă, rezolva problemele şi exercita judecată independentă. Rezultatele principale au fost demonstrate în munca detaliată ce necesită precizie şi nivel ridicat de productivitate cu abilităţi de monitorizare disciplinate. 4. Capacitatea de a lucra ca parte a unei echipe şi funcţionează independent. 5. Excelent cazieritatea de prezenţă şi punctualitatea.

1. Proiecte preliminare de propuneri. 2. Examina toate propunerile de precizie, completitate și conformitate la cerințe și reglementări ale donatorului și universității. 3. Monitorizează, controlează și menține activitatea financiară a conturilor. Asigură cheltuielile sunt postate pe cont propriu. Identifica, cercetare și corectează cheltuielile cuestionabile. 4. Are ca principala sursă de informații privind politicile și procedurile financiare și activitățile financiare. 5. Concilează și analizează situațiile financiare. Pregătește raporturi și analize financiare standardizate și specializate. 6. Supraveghează și instruește personalul de sprijin. 7. Supreveghează menținerea dosarelor și dosarelor financiare. 8. Asistență la dezvoltarea și implementarea sistemelor și procedurilor. 9. Poate calcula plata pe săptămână pentru personalul departamentului de muncă și un grad asociat; sau puțină experiență de lucru și experiență Şase ani de experiență în domeniul de muncă, precum și un mod de muncă (sit) de muncă) D.

Toţi candidaţii pentru ocuparea forţei de muncă vor fi supuse testelor de fond pentru această poziţie, care pot include vehiculul auto, certificarea DOT, testarea drogurilor şi controalele de credit pe baza descrierii poziţiei şi cerinţelor de muncă. Toate ofertele sunt supuse finalizării succesului controlului de fundal. Pentru informaţii suplimentare privind cerinţele de verificare de fundal şi vizita procesului "Învăţaţi despre controale de fundal" în cadrul secţiei Resurselor de sprijin ale Solicitantului Carierelor pe site-ul dumneavoastră Yale. Cerinţe de sănătate Unele poziţii au cerinţe de sănătate asociate bazate pe responsabilităţi specifice de muncă. Acestea pot include vaccinări, teste, exameni sau exameni, conform legii, reglementul sau politica universitară. Postarea de creditare Rata de angajare a unui rol este determinată în conformitate cu dispoziţiile stabilite în respectivul contractului colectiv. Intenţia acestei departamente de muncă este de a furnizarea de un reziment şi de angajament