Headquarters: Remote - United States About Vercel: Vercel ist das agentische Infrastrukturunternehmen. Wir befreien Menschen und Agenten, um zu versenden, was?s next. Seit mehr als einem Jahrzehnt, hat Vercel geprägt, wie das Web gebaut wird. Als das Team hinter Next.js, v0, und AI SDK, wir erstellen Produkte, die Bauherren bewegen sich von Idee zu Produktion mit Geschwindigkeit, Sicherheit und außergewöhnlichen Entwicklererfahrung. Jetzt, Software in eine neue Ära, und die nächste Generation von Produkten wird nicht nur von Menschen verwendet werden. Sie werden gebaut, erweitert und betrieben von Agenten. Wir bauen die Plattform für diese Zukunft, vertraut von Unternehmen wie OpenAI, PayPal, Ramp, Supreme, und Millionen von Entwicklern weltweit. Ob Sie unsere Produkte bauen, unterstützen unsere Kunden, unsere Gemeinschaft wachsen, oder unsere Geschichte gestalten, Sie helfen, definieren, was kommt weiter. Über die Rolle: Wir suchen nach einem GRC Analysten, um unsere Governance, Risk & Compliance (GRC) Team zu verbinden. Sie haben die Möglichkeit, um zu verwalten und zu halten, mit Sicherheit und Datenschutz-Rahmen, Verfahren, und handelsrechtliche Bewertungen, und ISO 2, ISO-S.

Sie werden mit funktionsübergreifenden Teams zusammenarbeiten, um eine Kultur der Rechenschaftspflicht und Integrität in der gesamten Organisation zu fördern und ein Umfeld zu fördern, in dem jeder die Bedeutung der Einhaltung etablierter Richtlinien und ethischer Praktiken versteht. Sie werden dem Leiter der GRC berichten und werden lokalisiert (entfernt, vor Ort, Hybrid) sein. Denken Sie, Sie haben vielleicht nicht alle Fähigkeiten und sind zögernd, sich zu bewerben? Es gibt keinen perfekten Kandidaten und ermutigen Sie sich zu bewerben, wenn Sie denken, dass Sie Wert für unser Team bringen können und leidenschaftlich sind und sich für die Einhaltung der höchsten Standards der Compliance und Ethik engagieren. Wenn Sie sich innerhalb einer vorgegebenen Pendelstrecke eines unserer Büros (SF, NY, London oder Berlin) befinden, dann ist die Rolle in-office Ankertage am Montag, Dienstag und Freitag, auch wenn die Rolle als entfernt aufgeführt ist. Für standortspezifische Details, bitte verbinden Sie sich mit unserem Recruiting-Team. Was Sie tun werden: • Zusammenarbeit mit internen Teams, um eine effektive Reihe von internen Kontrollen zu halten und die Umsetzung von Reifeprozessen zu fördern. • Aufbau von Beziehungen zu den werksmäßigen bilanzierbaren und bilanzmäßigen bilanzmäßigen rechnungsmäßig

• Ermöglichen Sie Go-to-Market-Teams und beschleunigen Sie die Geschäftszyklen durch Unterstützung von Sicherheitsfragebögen, die Beantwortung von Compliance-Anfragen und die Aufrechterhaltung klarer, kundenorientierter Dokumentation über Vercel-Sicherheits- und Compliance-Haltung. • Entwerfen und Verwalten von Unternehmensschulungen und Verbesserung der Sichtbarkeit von Compliance-spezifischen Themen für interne Stakeholder, um ein Verständnis von Compliance-, Ethik- und regulatorischen Anforderungen innerhalb der Organisation zu gewährleisten. Über Sie: • Mindestens 3 Jahre einschlägige Erfahrung bei der Unterstützung des Audit-Lebenszyklus in einer cloud-zentrierten Umgebung (SOC 2, ISO 27001, PCI, HIPAA, etc.), mit starken organisatorischen Fähigkeiten, um flexibel und proaktiv in einer wachstumsstarken Start-up-Umgebung zu sein. • Erfahrung in enger Zusammenarbeit mit internen Partnern, um Politik und technische Kontrollen nahtlos in den SDLC zu integrieren. • Starke Projektmanagementfähigkeit und Eigenverantwortung mit der Fähigkeit, effektiv zu kommunizieren und zusammenzuarbeiten und Projekte über verschiedene Geschäftseinheiten und Ebenen hinwegzuführen. Bonus, wenn Sie: • Starke Erfahrung mit Cloud-Infrastruktur (z. z.B. Azure, AWS) • Familit mit Compliance oder Software

• Flexibler Zeitaufwand. • Wir stellen Ihnen die Ausrüstung zur Verfügung, die Sie für Ihre Rolle benötigen, und ein WFH-Budget für Sie, um Ihren Platz nach Bedarf auszustatten. Die San Francisco, CA Basiszahlbereich für diese Rolle beträgt $134.000-$202.000. Tatsächliches Gehalt basiert auf arbeitsplatzbezogenen Fähigkeiten, Erfahrung und Standort. Entschädigung außerhalb von San Francisco kann auf Mitarbeiterstandort angepasst werden. Das gesamte Vergütungspaket kann Vorteile, Eigenkapital-basierte Vergütung und die Berechtigung für einen Unternehmensbonus oder variablen Lohnprogramm je nach Rolle umfassen. Ihr Rekrutor kann mehr Details während des Einstellungsprozesses teilen. Um anzuwenden: https://weworkremotely.com/remote-jobs/vercel-grc-analyst