Naslov: HR Generalist/Rekuitator Lokacija: Udaljeni (Washington State preferirano) 6 mjeseci ugovor za zapošljavanje Plati: 30-32/hr Obavezne vještine i iskustva Kvalificiranja: - 3+ godine iskustva u ljudskim resursima, Talentovima ili kombiniranoj HR/Rekuitirajućoj ulozi. - Iskustvo upravljanja platama, upravljanje povlasticama i procesima života zaposlenika. - Proglašena iskustva s regrutiranjem u cijelom ciklusu. - Snažno znanje o zakonima o zapošljavanju i najboljim praksama HR-a. - Iskustvo s HRIS-om, platnim platama i podnositeljima zahtjeva za praćenje. - Izvrsna komunikacija, organizacijska i veza vještina izgradnje. - Iskustvo regrutiranja u sklopu zakonskih, imigracijskih, profesionalnih usluga ili savjetovanja oko posla je poželjnije. Ova uloga je 50/50 mješavina ljudskih resursa i talenatske prikupljanja, podupiranje udaljene radne snage, a istovremeno pomaže pri privlačenju, zapošljavanju i zadržavanju vrhunskih talenta u okviru pravnih, imigracijskih i poslovnih funkcija. Idealan kandidat je profesionalac koji je jednako ugodan u upravljanju platama i povlasticama kao što su kandidati za uvođenje i zapošljavanje. Ta osoba će služiti kao pouzdani partner vodstva i pomagati u izgradnji procesa skaliranja ljudi kako bi podupirali nastavak rasta. Ključne odgovornosti:

Ljudski resursi - Upravljanje programima za povlastice zaposlenika, upisivanje i podršku zaposlenika. - Održavanje HRIS-a i dokumentaciju o zaposlenicima. - Partnerstvo s vodstvom u upravljanju radnom snagom i organizacijskim planiranjem. Talentiranje - Vodstvo rekrutiranja za pravno, imigracijski, paralegalni, odvjetnik, poslovi za upravljanje slučajevima i radne položaje. - Partnerstvo s menadžerima za zapošljavanje za definiranje potreba zapošljavanja i regrutacije. - Izvor, ekran, intervju i koordinacija kandidata tijekom cijelog procesa zapošljavanja. - Upravljanje objavljivanjem radnih mjesta, sustavima za praćenje podnositelja i rekrutiranje metričara. - Izgraditi talenat za buduće potrebe zapošljavanja. - Izgraditi pozitivno iskustvo i ojačarati radnike.

Paketi za ovu ulogu započet će 1. dan rada i uključiti medicinsko, zubno i vizijsko osiguranje, kao i HSA, FSA i DCFSA opcija računa, te 401k pristup mirovinski račun s poslodavcem odgovarajuće. Zaposlenici u ovoj ulozi imaju pravo na plaćeni bolnički dopust i/ili drugi plaćani vrijeme predviđeno primjenom zakona Ovo je beta značajka za izbjegavanje podnositelja spama. Tvrtke mogu pretražiti te riječi kako bi se pronašli podnositelje zahtjeva koji su pročitali i vidjeti da su ljudi.