远程 - International World Work Wat Australs, 你将享受欢迎和随意的环境、巨大的福利、健康计划、福利计划、公司退场,以及与创业社区领导人互动和学习的能力。我们努力工作,关心我们最宝贵的资产,我们的人。我们帮助企业脱身,让他们能够集中经营自己的业务。我们解决人力资源问题。我们的数据驱动和永不停止循环。如果你愿意在一个支持性、创业性的环境中工作,有兴趣在做这项工作时创造有意义的和快乐的东西,我们很乐意听你的。我们团结在一起,共同追求共同目标和共享动机。我们最好把这些都归纳在公司价值中,这些价值反映在我们的产品和团队中。我们帮助企业脱险,让它们能够集中经营。你是一个战略顾问,一个司法专家,在帮助全球客户了解亚太会计师协会区域高复杂性时,我们有兴趣、积极和热衷于将挑战转化为可减轻风险的客户,在公司风险的复杂风险中,你能够轻松地解决公司风险和公司风险的最后实践。

身为国际顾问,您是Justworks国际客户的特约专家和可信赖的顾问。虽然支持专家小组负责战术平台导航和工资调查,但您关注复杂的时刻,包括管辖分离指导、国际福利战略和亚太建筑咨询委员会区域的全球监管合规。您拥有客户向不同国际市场扩张的战略关系,确保客户在保持完全合规的同时最大限度地发挥Justworks全球服务的价值。您的成功简介您将如何工作?您将如何在不同的亚太建筑咨询委员会市场中作为EOR服务的特约主题专家,并保持对不同监管环境的深入了解。 担任复杂的亚太建筑咨询委员会合规要求的主要顾问,就跨界就业差异、终止和当地劳工标准提供战略建议,以减轻全球风险。 与法律、产品和企业合作,解释全球产业趋势和监管变化,直接影响国际产品市场适合和市场战略。 与客户成功伙伴管理高价值账户,满足复杂、特定地域的需求,需要先进的司法专业知识。 · 充当内部升级的最后点,以调查复杂的合规或高可靠性地区,例如复杂风险地区,例如,人力资源休假。

• 将复杂的国际条例和程序转化为对客户和内部伙伴的明确、可操作的指导;

· 适应性——调整你的做法或行动以适应你的内部和外部环境的变化的能力。 解决办法面向:确定问题或挑战的来源,提供正确的或更好的做事方式。 好奇性—— 天生的学习、成长和理解的愿望。 此外,所有同事都注重使其行为与我们称为COGIS的核心价值观保持一致。 它代表: · Caradie - 每天你都可以被看到一起努力追求更高的目的。 你喜欢有更深层次的专门知识。你是一个积极的倾听者,尊重人们,并且强烈希望了解和帮助他人。 开放性——你的默认是开放的。你愿意分享信息,理解其他观点,考虑新的可能性。你好奇、问开诚问题,并接受他人的想法和反馈。 · 退一步—你表现勇气,像致力于和坚持一样,你应该致力于一个更明确的目标。 你的承诺,认真, 潜入到一个很好的工作, 以积极的态度, 正直, 做一个更诚实的、更准确的、更接近的、更接近你的道德的动作。