JOB ZWECK: Wir suchen einen ambitionierten und kommerziell ausgerichteten Junior Account Manager, um unser Vertriebsteam zu unterstützen und die Verwaltung von wichtigen nationalen Einzelhandelskonten zu unterstützen. Berichterstattung an den National Account Manager, werden Sie eine integrale Rolle bei der Analyse von Verkaufsdaten, Entwicklung strategischer Kundenpartnerschaften, Förderung profitabler Umsatzwachstum und Bereitstellung außergewöhnlichen Kundenservice über ein Portfolio von Lebensmittel- / Einzelhandel Kunden. Der ideale Kandidat für diese Rolle wird Vertriebsanalytik Erfahrung in der Verbraucher / Schönheit Produktindustrie haben. Darüber hinaus wird diese Person kleinere Lebensmittelkonten unterstützen, die eng mit dem National Sales Manager, an dem die Position berichtet, arbeiten. Diese Rolle bietet eine ausgezeichnete Gelegenheit, um eine Karriere im Account Management zu entwickeln. Sie werden zusammenarbeiten mit internen Teams einschließlich Marketing, Kategorie, Supply Chain, Finanzen, Kundenservice und Demand Planning Kundenstrategien durchführen, liefern Geschäftsziele und unterstützen das kontinuierliche Wachstum unserer Großhandels-Einzelhandelspartnerschaften. ESSENTIAL FUNCTIONS: • Erreichung von Zielen. Monatliche, vierteljährliche, jährliche Umsatz- und Gewinnziele. • Gewährleistung der einwandfreie Umsetzung aller neuen Produktentwicklung und Erreichung der erforderlichen Distributionsziele. • Verantwortung für die Entwicklung, Wartung und Umsetzung aller Ziele der gesamten Verwaltung der

• Aufbau von mehrstufigen Kontakten und Entwicklung produktiver Geschäftsbeziehungen mit externen Kunden • Verwaltung und Kontrolle aller Werbeausgaben in Ihrer Verantwortung gemäß den unternehmensspezifischen Richtlinien, um eine optimale Rendite zu gewährleisten. • Entwicklung und Verbesserung von Tools und Systemen zur Überwachung des Marktes, unserer Marken und Wettbewerber. • Effektive Zusammenarbeit und Koordinierung der Aktivitäten innerhalb der internen Abteilungen, Kategorie, Kundenmarketing, Finanzen und Kundendienstleistungen, um Unternehmen zu liefern Geschäftsprioritäten. • Eigen- und Antriebsinitiativen, die verbesserte Niveaus des Kundendienstes und der Zufriedenheit liefern. • Verantwortung für die Gewährleistung identifizierter Kosten werden innerhalb der budgetierten Richtlinien gehalten und rechtzeitig nach der Unternehmenspolitik abgeschlossen. • Sicherstellung persönlicher Entwicklungen durch die Umsetzung vereinbarter Schulungs- und Entwicklungsziele • Antrieb Off-Shelf-Promotional Programme, um den Umsatz durch Off-Shelf-Werbeprogramme zu erhöhen, indem profitable Anzeigefunktionen entwickelt und Gewinnen Feature-Raum innerhalb der Händler Möglichkeiten • Implementierung Holiday Program, um Umsatz und Gewinn durch Global Sourcing Initiative zu wachsen. Verfolgung der Möglichkeit, den Umsatz in der saisonalen Kategorie durch die Entwicklung eines optimalen Angebots, navigieren Online-Bid-Prozess, Führung durch Händleranforderungen und Zeitleiste von Direktimportprogramm.

• Aktien- und Leverage-Kategorie Erfolgsgeschichten. Führen Sie als -Gedankenführer der PPI-Handelsmarketing- und Vertriebsorganisation durch regelmäßige Produkt-/Kategorie-Erfolgsgeschichten, um mit anderen Einzelhändlern inkrementelle Umsätze in der gesamten Organisation zu treiben. • Identifizieren Sie Geschäftsmöglichkeiten durch Zusammenarbeit und optimieren Sie Rentabilität durch Verhandlungen mit Einzelhändlern und FBB-Marketing/PD-Organisation. Übersetzen Sie diese Geschäftsmöglichkeiten in kontospezifische Strategien und Taktiken, die Marktanteil und Wachstum treiben. • Integrieren und analysieren Sie mehrere Datenquellen, um Strategien und Programme zu erstellen, die durch Innovation und Zusammenarbeit mit dem Kontoteam Gewinnergebnisse liefern. • Verbinden, entwickeln und pflegen Sie Beziehungen mit wichtigen Händlerorganisationskontakten, darunter Käufer, Händler, Modularentwicklung, Wiederauffüllung, Transport und Logistik. Bebauen Sie Kontobeziehungen, um die Kundenbedürfnisse und Ziele zu verstehen, um auf Geschäftsmöglichkeiten zu nutzen. • Errichten Sie Rapport, kommunizieren Sie Strategie und verhandeln Sie mit Kundenentscheidungsträgern, was zu einem erhöhten Vertrieb, Regal, Merchandising und verbesserte Vermarktung von FBB-Marken führt. • Analysieren Sie Vertriebstrends und Lieferketteneffizienzen, um

QUALIFIKATIONEN: • Bachelorabschluss in Wirtschaft, Handel, Marketing oder verwandter Disziplin • mindestens 2-3 Jahre Erfahrung in Account Management, Verkaufsanalyse und Support, Kundenmanagement oder FMCG/Verbraucherwarenverkauf • Erfahrung in der Arbeit mit großen Einzelhandelsketten, Großkunden, Militär oder Distributoren • Kenntnisse in Retail Sales Reporting, Kategorienmanagementprinzipien und Werbeplanung • proaktive, kollaborative und anpassungsfähige, mit der Verpflichtung, herausragende Kundenergebnisse zu erzielen • Vertrautheit mit syndizierten Marktdaten (wie Circana/IRI oder NielsenIQ) ist ein Vorteil • Starkes kommerzielles Bewusstsein und Interesse an der Entwicklung einer Karriere im Key Account Management • Starke organisatorische Fähigkeiten mit der Fähigkeit, mehrere Prioritäten zu verwalten und Fristen zu erfüllen Besondere Fähigkeiten erforderlich: • Offene und zugängliche Kommunikationsstil, mit der Fähigkeit, konsequent positive Ergebnisse zu erzielen • Umfassende Kenntnisse der Konsumgüterindustrie, der Kategorie, Markenstrategien, Wettbewerber, Handelsklassen, mit der Fähigkeit, dieses Wissen anzuwenden, komplexe Probleme erfolgreich zu lösen • Hohes Niveau an Kompetenz in Microsoft Excel, PowerPoint und Microsoft Office • Ausgezeichnete mündliche und schriftliche Kommunikationsfähigkeiten • Fähigkeit, um die Geschäftsinformationen zu entwickeln • Fähigkeit, um Geschäftsinformationen zu