Sede central: Remote - Estados Unidos Quiénes somos En Justworks, disfrutará de un ambiente acogedor y casual, grandes beneficios, ofertas de programas de bienestar, retiros de empresas y la capacidad de interactuar con los líderes de la comunidad de startups y aprender de ellos. Trabajamos duro y nos preocupamos por nuestro activo más preciado - nuestra gente. Estamos ayudando a las empresas a salir de la tierra al permitirles centrarse en la gestión de su negocio. Resolvemos problemas de recursos humanos. Estamos basados en datos y nunca dejamos de iterar. Si usted desea trabajar en un entorno de apoyo, emprendedor, están interesados en construir algo significativo y divertirse mientras lo hace, nos encantaría escuchar de usted. Estamos unidos por objetivos compartidos y motivaciones compartidas en Justworks. Estos son los mejores resumidos en nuestros valores de la empresa, que se reflejan en nuestro producto y en nuestro equipo. Nuestros valores Si esto suena como usted, usted encajará correctamente.

El liderazgo viene naturalmente a usted. Usted es trabajador, persistente y un líder natural confiable que sabe motivar y mantener un equipo de alto rendimiento, siendo positivo y entusiasta. Usted es analítico y no tomará decisiones a menos que tenga el número para respaldar esas decisiones. Le encanta construir, ejecutar y golpear planes de ventas para lograr y superar expectativas. Tiene un sólido historial de superar resultados e iterar para mejorar los procesos. Realmente le excita a crecer una nueva unidad de negocio y resolver problemas reales. Como Gerente de Desarrollo de Cuentas, usted será responsable de impulsar una parte significativa de los ingresos de la compañía de nuestra base de clientes existente, ayudar a construir y motivar a un gran equipo, y desarrollar otros de una manera significativa. Tendrá la capacidad de cuestionar la eficacia de los procesos y procedimientos actuales para dirigir el cambio a fin de aumentar la eficiencia de nuestra base de clientes existente, ayudar a construir y motivar a otros de una manera significativa. Tendrá la capacidad de cuestionar la efectividad de los procesos y procedimientos actuales para dirigir las evaluaciones de la empresa a fin de dirigir el cambio de nuestra base de clientes existentes.

• Embody company culture and mantain high sales employment • Work trans-functionally with Lifecycle Marketing, Revenue Effectiveness, CSO, and other departments to modeling customer extreme strategies • Track team métricas and report data and pronostics to leader on regularly line • Garantice el uso correcto de CRM y otras aplicaciones de ventas • Mantenga y crezca un estándar de excelencia • Trabaje con equipos internos para mejorar procesos, posicionamiento y estrategias con el objetivo de mejorar la capacidad de venta/venta cruzada • Lidera y programe reuniones semanales con equipos de ventas y liderazgo • Cumpla metas predeterminadas de equipo a través de las actividades de informes directos • Colabore entre equipos para apoyar a clientes upseller y cross-seller Cómo hará su trabajo Como gerente de desarrollo de cuentas, la forma en que se logran resultados es primordial para su éxito y, en última instancia, resulta en nuestro éxito como organización.

• Conocimiento de ventas fundacionales - el conjunto específico de habilidades de ventas (prospección, llamadas frías, crianza, participación, presentación, negociación, cierre, etc.) y conocimientos (producto, mercados, tendencias, negocios, etc.) que una persona posee para promulgar el intercambio de valor entre un comprador y el proveedor. • Resultados - consistentemente logra resultados, incluso en circunstancias difíciles. • Comunicación clara - la capacidad de articular pensamientos y expresar ideas de manera efectiva utilizando habilidades de comunicación oral, escrita, visual y no verbal, así como habilidades de escucha para ganar comprensión. Además, todos los trabajadores Just se centran en alinear sus comportamientos con nuestros valores centrales conocidos como COGIS. Representa: • Camaradería - Día a día se puede ver trabajando juntos hacia un propósito superior. Le gusta divertirse. Usted es un oyente activo, tratar a la gente respetuosamente, y tiene un fuerte deseo de conocer y ayudar a otros. • Apertura - Su defecto es estar abierto a compartir información, entender otras perspectivas, tratar a la gente con respeto, y tener un buen conocimiento de la experiencia.

• Simplicidad - Ser como Einstein: “Todo debe ser lo más simple posible, pero no más simple.” Cualificaciones • Mínimo de 3 años de ventas y/o de experiencia de venta en un papel de cierre • Mínimo de 2 años de experiencia de gestión preferida • Las habilidades multi-lenguas son un plus • Amas los datos - tomas decisiones que están respaldadas por los números • Tienes fuertes habilidades interpersonales • Excepcional habilidad de comunicación escrita y oral • Familiaridad con pronósticos • Crecimiento-mi