A CDE-nek a CDE-vel szoros együttműködésben kell működnie, és a CDE-nek a CDE-vel való megbízását és a CDE-vel való tényleges és tényleges összhangját a CDE-vel kapcsolatos feladatok ellátása során kell biztosítani. A CDE-vel való szoros együttműködés a CDE-vel, amely biztosítja a CDE-vel kapcsolatos feladatok végrehajtását, és biztosítja, hogy a CDE-vel kapcsolatos feladatok ellátása során a CDE-vel szemben a CDE-k ellenőrzése alatt álló szervezet és a szabályozó hatóság felett álló szervezeti egysége legyen.

• A belső és külső vizsgálatok és ellenőrzések irányítása, a válaszok koordinálása és a megállapítások időben történő rendezése • A CDE kereskedelmi felügyeleti személyzetével való partnerkapcsolat az egyre növekvő esetek felülvizsgálatára, aszabály-sértések értékelésére és a megfelelő végrehajtási intézkedések meghatározására • A CDE személyzetének és partnercsapatainak a DCM fő elveire, a CFTC-rendeletekre és a CDE szabálykönyvére és politikáira vonatkozó tanácsadással történő megerősítése a CFTC-knél szükséges készségek és tapasztalatok: • 7+ éves tapasztalat, amely a CFTC által regisztrált kijelölt szerződéspiacok (DCM-ek) vagy a származékos elszámoló szervezetek (DCO-k) megfelelését és szabályozási támogatását biztosítja • A CFTC 38., 39. és 40. részének értelmezésével és alkalmazásával bizonyította a tapasztalatot, beleértve a piacirányítás, a kockázatmegosztás és a piaci szereplők részlegének részlegét, valamint a DCO-koordinációs és -kezelési programok cseréjére vonatkozó konkrét szabályozási követelmények és gyakorlati alkalmazásuk tekintetében. • A DTC-k által végzett, a piaci irányítás, a piaci irányítás és a piaci szereplők közötti, valamint a piaci szereplők közötti, a DCC-k által alkalmazott, a DCC-k által meghatározott szabályozási képességekkel és megfelelési képességekkel kapcsolatos,

• A több párhuzamos szabályozási munkafolyamatok kezelésére vonatkozó, a minőség és a határidők betartása mellett a különböző szereplők közötti rendszeres szabályozási folyamatok nyomon követése • A generatív MI felelősen használható, az emberi felügyelet fenntartása üzleti szempontból már elérhető teljesítmények és mérhető fejlesztések megvalósítása érdekében. P76977 #LI-Remote Pay Transparency Notice: Az alapfizetések helyszínenként változnak (lásd alább). A teljes ellentételezés magában foglalhatja a méltányosságot és a bónuszok jogosultságát, valamint az ellátások (orvosi, fogorvosi, látási, 401(k) biztosítását. Az éves alapfizetések köre (a méltányosság és bónusz nélkül): $179202042$211200 USD • Jelentkezési limit: A jelöltek legfeljebb 3 jelentkezést nyújthatnak be 6 hónapon belül. • Az egyenlő esélyekért felelős munkavállaló: a Coinbase egy egyenlő esélyt élvező munkavállaló. Minden minősített pályázót figyelembe kell venni a verseny, szín, vallás, nemi irányultság, nemi identitás, nemzeti származás, védett veterán státusz, vagy a büntetőjoggal összefüggő információk alapján.

• Adatvédelmi és választottbírósági nyilatkozat: A kérelem benyújtásával Ön elfogadja a jelölt adatvédelmi nyilatkozatunkat. Amerikai kérelmezők: A kérelem benyújtásával Ön elfogadja a Vitabíróságot. Jelentkezés: https://weworkremotely.com/remote-jobs/coinbase-manager-developments-t.