В рамках программы "Наличность" не проводится, в соответствии с нашими планами и программами, конкурсный пакет вознаграждения с высокой оплатой за выполненную работу. Эта должность может быть признана в качестве денежного пособия, поощрения за равенство и пособий в соответствии с нашими применимыми планами и программами (более подробно см. о нашей компенсации и пособиях в системе "Интуит": Профессиональные услуги : пособия). Размер вознаграждения определяется такими факторами, как знания, навыки, опыт и место работы. Для обеспечения текущей справедливой оплаты труда работников "Интуит" проводит регулярные сопоставления между категориями этнических и гендерных категорий.