DAS IST DER JOB-Standort: München/ Hybrid oder Remote innerhalb Deutschlands Team: Performance Marketing We.re everdrop – eine schnell wachsende D2C-Marke, die die Welt der Haushalts- und Personalpflege verändert. Wir suchen einen performance-getriebenen und analytischen Payd Social & Analytics Manager (m/w/d), um unsere META-Ad-Accounts zu verwalten und unser internationales Wachstum zu unterstützen. Als Payd Social & Analytics Manager (m/w/d) sind Ihre Hauptaufgaben: • Verwalten Sie unsere META-Accounts: Verwalten Sie die Einrichtung, Strukturierung, Ausrichtung und Optimierung unserer META-Ad-Accounts in mehreren Ländern. • Planen und ausführen Sie Wachstumskampagnen: Umsetzung und Überwachung von Kampagnen, die Wachstum bewirken und auf den Erwerb neuer Kunden in DACH, Frankreich, Italien und mehr abzielen. • Analyse & Test: Durchführung von Trichteranalysen, A/B-Tests und kreatives Lernen mithilfe von Tools wie Tableau, META Business Manager, Motion und Spreadsheets.

• Strategie: Definieren Sie Bündel und arbeiten Sie an Teststrategien und Plattformaufbauten für Produktstarts, um sicherzustellen, dass sie sich an unsere breiteren Geschäftsziele anpassen. • Melden & Optimierung: Koordinieren Sie die Leistung über Märkte hinweg, tragen Sie zu unseren OKRs bei, erstellen Sie Berichte und geben Sie datenbasierte Empfehlungen an das Management.

Wenn Sie sich leidenschaftlich für Nachhaltigkeit engagieren und hochmotiviert sind, die Welt bei uns ein wenig sauberer zu machen, dann denken wir, dass Sie wirklich großartig sind! Wenn Sie auch aktiv und im Team arbeiten möchten und jede kleine und große Herausforderung als Chance sehen, noch besser zu werden – dann sind wir schon ein bisschen abgesenkt. Wenn Sie auch die folgenden Fähigkeiten und Erfahrungen haben, sind wir uns fast sicher: Das könnte der Anfang einer großen Liebesgeschichte sein! • 2+ Jahre praktische META Performance Marketing-Erfahrung für D2C-Unternehmen oder in einer schnelllebigen Agenturumgebung auf einem relevanten Maßstab. • Analytische Fähigkeiten: Sie arbeiten bequem mit Daten und Tools wie Excel/Sheets (Pivot-Tabellen) und haben Tableau oder GA4 ausgesetzt. • Plattformwissen: Sie bleiben auf dem neuesten Stand über META Best Practices, Algorithmusänderungen und neue Anzeigenformate.

• Performance Mindset: Sie verstehen die Kernmetriken des Wachstums, insbesondere wie man CAC, Conversion-Raten und Umsatz ausgleicht. • Bonus: Erleben Sie laufende Anzeigen auf TikTok oder Pinterest. • Kommunikation: Fluent in Englisch (Deutsch, Französisch oder Italienisch ist ein erhebliches Plus).

Wir wollen die Welt verändern – gemeinsam mit Ihnen! everdrops Alltagsprodukte helfen Menschen, ihren ökologischen Fußabdruck im Haushalt leicht zu reduzieren. Wir haben 2020 mit unseren Reinigungslaschen begonnen. Seit 2023 sind wir als B Corp zertifiziert. Und mit Ihrer Hilfe wollen wir schon mehr als 20 Millionen Einmal-Kunststoffflaschen und Tausende von Tonnen unnötiger CO2-Emissionen und chemischer Rohstoffe einsparen. Wir wollen mit Ihrer Hilfe immer wieder auf die nächste Stufe gehen. Begleiten Sie uns – und helfen Sie uns, einen nachhaltigen Lebensstil so einfach zu gestalten, dass er zum neuen Standard in unserer Gesellschaft wird. Unsere Vorteile ? • abwechslungsreiche, sinnvolle und zweckorientierte Arbeit • großer Teamgeist und regelmäßige Team-Events • ein schönes, helles, geräumiges Büro in der Nähe der Isar • eine Outdoor-Fitnessanlage neben dem Büro (kann jederzeit genutzt werden) • Sondertarif für EGYM Wellpass-Mitgliedschaft • ein monatlicher Gutschein für everdrop Produkte in unserem Mitarbeitershop

• Familien- und Freundesrabattcodes für everdrop und andere Startups für Unternehmen von morgen • Mitgliedschaft bei FutureBens & Corporate Benefits • flexible Arbeitszeiten • mobiles Arbeiten innerhalb der EU möglich • 30 Tage bezahlter Urlaub plus 24.12. und 31.12. • zusätzliche 2 Tage bezahlter Urlaub pro Jahr für eigene Umwelt- oder gemeinnützige Projekte ("Green & Social Impact Days") • Ihr eigenes MacBook, solange Sie bei everdrop arbeiten Unsere Werte

Wir wollen bei everdrop eine Kultur der Inklusion, Vielfalt und Chancengleichheit leben. Das Engagement, die Welt ein wenig besser zu machen, ist Teil unseres täglichen Handelns. Vor allem wollen wir das Bewusstsein für unseren Planeten und für andere Menschen fördern. Ein Beispiel dafür, wie wir am Arbeitsplatz Bewusstsein schaffen wollen: Menstruierende Kollegen, die unter Schmerzen leiden, können leicht einen oder mehrere „Power Days" nehmen, die zusätzlich bezahlte Tage frei sind. Und das ohne Fragen, ohne Rechtfertigung. Ein weiteres Beispiel: Unsere „Green & Social Impact Days" sind zwei zusätzliche bezahlte Tage pro Jahr, die Sie Ihren eigenen Projekten für die Umwelt oder für Ihre Gemeinschaft widmen können. Wir versuchen auch, bei unserer Einstellung so achtsam wie möglich zu sein. Wir behandeln jede Person gleichermaßen, unabhängig von Herkunft, Geschlecht, Religion, Alter, Aussehen, Sprache, Kultur, Nationalität, Familienstatus, sexueller Orientierung oder körperlicher Behinderung.

Wir sind sicherlich nicht perfekt – aber wir wollen jeden Tag besser werden und mit jedem Schritt etwas Neues lernen. Darum geht es bei jeder Reise. Kommen Sie mit? Mehr Englischsprachige Jobs in Deutschland auf der Werknow