Živjo! Jaz in jaz vodim ljudi Operacije tukaj v Ashby. Sem se pridružil pred več kot štirimi leti kot prvi ljudje zaposlitev in sem vznemirjen, da naša ekipa ljudskih operacij raste! Naš pristop je, da naredimo stvari drugače, prednostno, kar resnično ustreza naši ekipi in okrepi, kako delamo skupaj. Z sprejemanjem ustvarjalnosti in prilagoditve, smo namen ustvariti kulturo ljudi, ki vodi individualno in organizacijsko uspešnost. Gradimo ekipo, ki se osredotoča na pomoč Ashby skali, medtem ko še naprej vzgajamo bar za podporo in naložbe v naše zaposlene. Pregledujemo vse aplikacije, in obstaja korist od hitre uporabe. Vzemite si čas, poglejte vprašanja za prijavo in prosimo predložite pred rokom za prijavo! Nismo sposobni sprejemati klicev zunaj intervjuja proces, zato prosim, ne pokličite ekipo ali Hannah neposredno.

O vlogi: Kot koordinator za operacije ljudi v Ashbyju boste imeli ključno vlogo pri zagotavljanju, da bodo vsi naši zaposleni imeli najboljše izkušnje tukaj. Tesno boste sodelovali z ekipo za operacije ljudi, ki se bo osredotočila na vsakodnevno izvajanje različnih operacij in nalog, od vstopa podatkov do oblikovanja procesov. Vključevali boste tudi na krov, organizacijske posodobitve in podporo našim zaposlenim v mednarodnih subjektih. Kaj boste delali v Ashbyju: • Poskrbeli za operativno podporo in vzdrževali točne podatke in datoteke zaposlenih v vseh sistemih v skladu z državnimi in zveznimi zakoni • Poskrbeli boste za upravno podporo Ashbyjevim procesom, vključno z novimi najemniki, upravljanjem koristi, upravljanjem uspešnosti in podporo našim mednarodnim subjektom • Dokumenti, ki jih ljudje obdelujejo po potrebi • Ohranite visoko raven zaupnosti in diskretnosti pri ravnanju z občutljivimi informacijami • Izboljšanje procesov Ashbyja, da bi se neneje izboljšali našo uspešnost poslovanja

• Podpora načrtovanju in usklajevanju dogodkov kulture Ashby, tako virtualno kot v osebi Lahko bi bili odličen primer, če: • Raziskati težave za določanje korenin in opredelitev robustnih rešitev • So podrobno usmerjeni, zlasti če gre za kakovost podatkov • Delati neodvisno, upravljanje več nalog in rokov učinkovito • So odličen komunikator, tako verbalno kot pisno • So ekipni usmerjeni, s skupnim pristopom k reševanju težav

• Priznajte, da je treba z občutljivimi/zaupnimi podatki ravnati skladno • Imejte izkušnje z uporabo HRIS, kot je Gusto, Remote, Deel Bonus točke, če: • imate izkušnje z delom v funkciji človeških virov • Imejte kvalifikacije v človeških virih • Delali v družbi SaaS Ta vloga morda ni primerna, če: • vam je nerodno z dvoumnostjo: vam je bolj všeč dobro opredeljena naloga. • Ne uživate v ponavljajočih se nalogah • Raje imate osredotočeno delo na enem od projektov ob času Intervju Proces: Naš intervju je temeljit – cilj je zagotoviti, da vsaka oseba, ki se pridruži ekipi, ustreza Ashbyju, in vam zagotovi obsežno informacijo za oceno, če je Ashby pravi primeren za vas. Proces za to je tako: • Rekrentniški zaslon z Talentovskim teamom zakupom - 30 minut • Najem za najemanje vodjo interviranja - 45 minut • Za 1 uro • Začetni naslov

• Virtualni nastanek - 2 ure Prednosti: • Konkurenčna plača in lastniški kapital. • 10-letno okno za vaje za delnice. Ne bi smeli čutiti pritiska, da bi kupili možnosti zalog, če zapustite Ashby – storite to, ko se počutite finančno udobno. • Neomejeno PTO s štiri tedne priporočeno. Pričakujte “Vacation?” v našem agendi eno na eno. • 12 tednov polno plačanega družinskega dopusta v ZDA. • Dvanajst tednov polno plačanega družinskega dopusta v ZDA. Načrtujemo, da razširimo na zaposlene v drugih državah, kot se pojavijo. • Veliko opremo, programsko opremo in proračun pisarniškega pohištva. Dobite, kar morate biti srečni in produktivni! • 100 $/mesec proračun za izobraževanje z dražjimi predmeti (kot konference) zajeti z odobritvijo upravitelja.

• Če ste v ZDA, vrhunsko zdravstveno zavarovanje za vas in vaše odvisne osebe z vsemi premijami, ki jih zajemamo. Ashby zagotavlja enake zaposlitvene možnosti (EEO) vsem zaposlenim in prosilcem za zaposlovanje brez vidika rase, barve, vere, spola, narodnega izvora, starosti, invalidnosti, genetike, spolne usmerjenosti, spolne identitete ali spolnega izražanja. Zavezani smo različnim in vključujočim delovnim silom in dobrodošlim ljudem iz vseh ozadij, izkušenj, perspektiv in sposobnosti. Ashby je zavezan pravičnemu in preglednemu najemanju dela. Potrdimo, da je ta oglas aktivna, obstoječa delovna mesta v naši organizaciji. Prosimo, da lahko uporabimo umetno inteligenco-podlagana orodja za pomoč naši ekipi pri pregledu, ocenjevanju in izbiri kandidatov za to pozicijo. To je beta funkcija, da se izognemo prosilcem za neželene.