Sede centrale: Regno Unito (Remote) Mechanical Orchard sta reinventando come il mondo più critico software viene modernizzato. Noi siamo una società AI applicata focalizzata su uno dei problemi più difficili nella tecnologia aziendale: riscrivere sistemi legacy complessi in un modo che è dimostrabilmente corretto, basso rischio, e abbastanza veloce per materia. Concentrandoci sul comportamento del sistema piuttosto che codice da soli, trasformiamo la modernizzazione da un alto-stakes, sforzo di fallimento-prone in un processo ripetibile, fiducia-costruzione che sblocca l'innovazione in corso. Entrare Orchard meccanico significa lavorare su problemi che veramente importa ai nostri clienti, le loro imprese, e le persone che si affidano a questi sistemi ogni giorno. Noi abbiamo costruito tecnologia e metodologia che sfidano le ipotesi di lunga datate all'industria, dando la priorità alle promesse e progressi su Theatrics. Se ti importa profondamente della qualità, rigore, e facendo la cosa giusta anche quando si è duro di cui si trova qui.

Il ruolo che noi cerchiamo un Product Manager per guidare il nostro team Code Generation sugli aspetti critici della nostra piattaforma di modernizzazione. In questo ruolo, possederai la strategia e la roadmap per come la generazione di codici AI accelera la modernizzazione su larga scala. Lavorerai a stretto contatto con team di ingegneria e clienti avanzati per comprendere le sfide della modernizzazione del mondo reale e tradurle in capacità di impatto misurabile. Inoltre, rimarrai all'avanguardia nei progressi dei modelli di fondazione, valutando le nuove capacità tra i fornitori di modelli e gli strumenti di codifica più ampi per garantire che la nostra piattaforma offra costantemente le migliori esperienze di sviluppo in termini di sviluppo di prodotto. Questo ruolo si trova all'incrocio tra innovazione di modello AI, affidabilità aziendale e produttività dello sviluppatore, e svolgerà un ruolo chiave nel modellare come AI trasforma i carichi di lavoro di serie in sistemi moderni.

Identificano e attenuano i rischi attraverso una comunicazione efficace delle parti interessate, una collaborazione tra le varie discipline e fornendo chiarezza e attenzione ai team. Applicano una mentalità imprenditoriale e iterativa ai problemi complessi e altamente tecnici della modernizzazione del software.

Cosa farete • Disponi della visione e della roadmap per la generazione di codici guidati dall'AI, definendo come la nostra piattaforma accelera la modernizzazione legacy su larga scala • Collabora strettamente con i nostri team di ingegneria avanzati e con i partner tecnici per trasformare le sfide della modernizzazione del mondo reale in capacità di prodotto scalabili • Traduci capacità di modello di fondazione in esperienze di sviluppatori affidabili e di livello enterprise • Assicura l'allineamento trasversale della roadmap e della strategia tecnica all'interno dell'organizzazione dei prodotti e di tutto il Mechanical Orchard • Misura l'impatto, l'adozione del tracciato, la qualità del codice e la velocità di modernizzazione per guidare le decisioni sui prodotti • Definisci qualità, affidabilità e gli standard di valutazione per il codice generato dall'AI • Rappresenta il tuo prodotto internamente ed esternamente con stakeholder executive, partner tecnici e clienti • Articola il valore del cliente e i vantaggi del tuo team offering e l'assistenza all'interno di un panorama di mercato in evoluzione Tu rimani una buona vestibilità se hai • A Bachelor o Masters in

• Eccellente capacità comunicativa e di gestione degli stakeholder con il presentare a diversi pubblico attraverso i livelli di anzianità • La capacità di navigare in ambiguità e fornire esperienze di prodotto di alta qualità su linee temporali strette e in linea con le nostre aspirazioni di business • Un bias per l'azione - non si ha paura di saltare dalla scrittura di uno specifico o storia a parlare con un cliente o trovare un nuovo modo di utilizzare gli strumenti AI a vostro vantaggio Le persone in questo ruolo avranno un alto grado di autonomia e responsabilità, con frequenti comunicazione team-to-team e interazione con tutti i livelli di leadership. Orchard meccanico è una società remota-prima, con dipendenti che lavorano attraverso fusi orari e sedi. Questo ruolo non ha un requisito per la partecipazione in ufficio, ma è previsto per lavorare ore che massimizzano la collaborazione con il loro team (specifics può essere discusso durante il processo di intervista). Ci sarà viaggio in azienda e riunioni di squadra, così come visite al cliente (1-2 volte per trimestre, fino a ~20% del tempo).

Mechanical Orchard, Inc. è un datore di lavoro e proibizioni Discriminazione e molestie di qualsiasi tipo. Mechanical Orchard, Inc. si impegna al principio della parità di opportunità di lavoro per tutti i dipendenti e di fornire ai dipendenti un ambiente di lavoro Gratis da discriminazioni e molestie. Tutte le decisioni di lavoro presso Mechanical Orchard, Inc. si basano su esigenze aziendali, requisiti di lavoro e qualifiche individuali, senza riguardo a razza, colore, religione o convinzioni, nazionale, sociale o di origine etnica, sesso (inclusa gravidanza), età, disabilità fisica, mentale o sensoriale, stato HIV, orientamento sessuale, identità e/o espressione di genere, stato civile, unione civile o nazionale, passato o attuale militare s