Scorewarrior is een top studio voor mobiele games in Cyprus. We huren A-spelers voor kleine, zeer productieve teams, zodat onze eisen voor het huren zijn zeer hoog. Om de werving team te verhogen leveren we een bron toe te voegen aan het werken met elke recruiter op gaming en technische rollen. We zijn op zoek naar een zeer effectieve Contract Recruitment Bronourer om onze talent acquisitie inspanningen te ondersteunen over Europese en CIS markten. Deze rol is gericht op onderzoek en sourcing, met behulp van tools zoals LinkedIn Recruiter, online databases, en sourcing automatisering platforms. U zult gekwalificeerde kandidaat profielen direct identificeren en leveren aan het wervingsteam. Dit is een externe contract positie met duidelijke prestatieverwachtingen en een sterke focus op nauwkeurigheid, snelheid en talent-markt begrip. Belangrijkste verantwoordelijkheden • Identificeer en onderzoekskandidaten in Europa en CIS • Ontwikkelen en onderhouden van een gedetailleerd sourcing plan en voortgangsrapport voor elke rol. • Creëer hoge kwaliteitslijsten voor toegewezen rollen. • Mainain en update kandidaat-coulates voor de rekruterings. • Monitor markt beschikbaarheid en

• Consistente capaciteit om hoogvolume, hoge kwaliteit sourcing output te produceren. • Engels niveau: B2.. voldoende voor interne communicatie met recruiters. • In staat om actief en effectief ideeën en vooruitgang te communiceren. • Vaste kennis van hedendaagse sourcing technieken en onderzoeksinstrumenten. • Kennis van aanvullende CIS talen. Contractgegevens • Contract: 6 maanden met de mogelijkheid tot uitbreiding. • Volledig afgelegen. • Flexibele werktijden behalve voor vooraf overeengekomen vergaderingen. • Output-gebaseerde KPI's afhankelijk van rol complexiteit en volume. • Software wordt geleverd maar u heeft uw eigen computer nodig. Huurproces: • Beoordeling van de toepassing • Interview met een recruiter (Introductie, 30 minuten) • Test Assignatment (ongeveer 3 dagen om te voltooien) • Interview met een rekruter (90 minuten)