Wynajem drogi

nidup | Bharatpur,

W pełni oddalony Pełny czas Rozwój oprogramowania
Maszyny tłumaczone dla Ciebie (English → Polish) Widok oryginału
Opis

26 marca 26 Dzielenie naszego Engineering Ladder Camille Wygłosiłem w zeszłym roku przemówienie o NYC CTO na szczycie jak i dlaczego wprowadzić strukturę do organizacji inżynierii (oferowane tu). Jestem fanem struktury i jasności, że może ona zapewnić organizację, pomimo jej potencjalnych ubocznych stron. Nie będę mówił o tym, dlaczego bardzo dużo w tym postie, ale myślałem, że to było czas, że pomogłem z HOW. Tworzenie drabiny inżynieryjnej (tj. opisy pracy i poziomy organizacji inżynierii) to trudne zadanie. Jeśli wykonasz połowę pracy, jesteś prawdopodobny do spowodować więcej problemów niż ty. Właściwie pierwszy drabinie, którą przedstawiłem mojej drużynie, było oparte na drabinie na Foursquare*. Było bardzo proste, z jednym lub dwoma opisowymi elementami na "atributację" inżynierinierinie (techniczna, komunikacja, itd), i przez

Oprócz drabiny powodującej problemy wewnątrz mojego zespołu, mieliśmy trudniejszy czas oceniać kandydatów podczas wywiadów i określenie poziomu ich zatrudnienia. Szczególnie na wyższych poziomach, nie było jasne, jakie kryteria sukcesu rzeczywiście wygląda. Więc, razem z moimi technologicznymi przewodami i menedżerami inżynierskimi, przerobiliśmy drabinę, aby być bardziej specyficzne. Było to bardzo pomocne zarówno dla procesu przeglądów i komitetów promocyjnych, jak i dla procesu zatrudniania. Od tego czasu podzieliłem swoją drabinę prywatnie z kilkoma menedżerami inżynierskimi po kraju, którzy szukali inspiracji, a dzisiaj nie robimy jej publicznej na rzecz wszystkich. Dzielę się tą drabiną, aby nie sugerować, że jest to wszystko końcowe wszystkie drabiny inżynierskie, ale aby dać wam to, co mam nadzieję, jest bardziej dokładny punktem wyjścia, jakby gdzie indziej. Po tym wszystkim, że tak naprawdę pisze drabiny, czy wyciągamy bezpośrednio z innych firm (jak

Cras mattis consectetur purus sid amet fermentum. Integer posuere erat a ante venenatis dapibus posuere velit aliquet. Aenean eu leo quam. Pellentesque ornare sem lacinia quam venenatis vestibulum. wrzesień 29 Jak widzieć na Apple TV: HackWeek Memoir Mar 4 ChatOps! Lub, Jak nauczyłem się, aby zatrzymać się martwi i kochać 'Bot To jest beta funkcja, aby uniknąć wnioskodawców spamu. Przedsiębiorstwa mogą wyszukać te słowa, aby znaleźć wnioskodawców, które przeczytały to i zobaczyć, że są człowiekiem.

Wymagane umiejętności

design, ads, exec, digital nomad, technical, senior, engineer

Szczegóły zadania

Doświadczenie: 0 lat

Opublikowano: 1 month, 2 weeks dawno

Widok: 432

Zastosuj RemoteOK

Pochodzący z RemoteOK · otwiera oryginalne delegowanie.

Dostaniesz dostosowaną aplikację do tej roli

Rzuć swój egzemplarz i napiszemy list okładkowy skierowany do tego dokładnego wykazu — bezpłatny i gotowy do momentu tworzenia konta.

PDF, Słowo lub tekst. Tworzymy bezpłatne konto na następnym ekranie – bez karty.

Zatrudniasz się na taką rolę?

Wyślij swoją pracę na WFHJ i dołącz do kandydatów.

Wysłać pracę – bezpłatną
Feedback