O nosso trabalho de grande porte de todo o mundo, de qualquer lugar na Europa SaaS, é uma oportunidade fantástica para uma pessoa auto-motivada e energética para se juntar à nossa equipe remota e ajudar a vender os nossos produtos SaaS líderes no mundo, de qualquer lugar na Europa. Pagamos um grande salário, com base na experiência e no local. Não pagamos comissões, porque as boas vendas são um esforço de equipe — da engenharia, para as operações, marketing, e apoio, nossa equipe de alto desempenho contribui para um grande produto e serviço que nossos clientes amam. Todos na empresa são recompensados com uma parte do lucro cada dezembro — nós conseguimos juntos. Nossos produtos muito queridos são em demanda e são provados a fazer uma diferença para a vida dos nossos clientes. Você vai vender software líder mundial através de um processo bem considerado que deixa espaço para o flair pessoal. A experiência SaaS é extremamente benéfica, mas forte habilidades de comunicação, a paciência vontade de explorar e a simpatia são fundamentais para sermos bem a nossa vida neste papel.

Como você domina a Força e a multidão de habilidades necessárias neste papel, atraindo clientes para a nossa missão, você será reconhecido e recompensado com uma carreira forte e progressão salarial. Responsabilidades • As perspectivas de ajuda encontram o valor específico que procuram (este é o produto que está procurando) • Colaborar com nossa equipe internacional diversificada para nos empurrar no bordo principal de nossos campos • Aprenda a ser um especialista em produtos e responder com confiança perguntas sobre as perspectivas • Descubra como ser um especialista em SaaS para programas de reconhecimento • Master nossa pilha de tecnologia de vendas • Apoiar o ciclo de vendas completo, de um chumbo qualificado para fechar • Navegar com habilidade discusões de vendas consultivas e demotivas ao vivo • As aplicações estão abertas a todos os níveis de experiência, com um mínimo de 1 ano de êxito em vendas SaaS ou um papel semelhante • Deve viver em Europa • Nativos de comunicação • Compromisso e com o entusiasmo para a tecnologia • Disciplina (cha para o sucesso no trabalho remoto) • Carreiras de energia, humor e empatias

• 12 dias de férias públicas pagas (o seu país/região feriados públicos) • Seu aniversário é uma férias todos os anos Desenvolvimento pessoal e bem-estar • Compromisso de continuar a aprender e desenvolver • Cultura de promoção do equilíbrio de vida profissional • Acesso ao apoio à saúde mental Localização e compensação • Papel a tempo integral, baseado remotamente, trabalhar em qualquer lugar da Europa • Sem estrutura de comissão.Salário competitivo, indexado à sua experiência e localização • Orçamento para equipamentos de computador e escritório (em 6 meses de período de probação) Respeito, crescimento e estabilidade • Amigo, sociável, responsável, equipe colaborativa (um grande lugar para ser) • Respeito do tempo, valor e contribuição de cada um dos outros • Comunicação regular com a equipe global através de chats e chamadas de vídeo • A empresa técnica, jovem, em crescimento, aproveitando todas as últimas ferramentas técnicas e tendências industriais mais importantes • Estável, boot-traped, negócios independentes (não VCs chamando os tiros)