Wir bei Knuddels haben das Ziel, soziale Netzwerke wieder wirklich soziale zu machen – weg vom Konsumieren von Inhalten, hin zu echter menschlicher Nähe. Bei Knuddels sollen jeder 3 wichtige Menschen für sein wahres Leben finden. 100.000 Mitglieder werden bei uns täglich Millionen von Events. Deine Aufgabe: Diese Daten nicht nur analysieren, sondern die richtige Schlüsse daraus ziehen – und dafür sorgen, dass aktuelle Erkenntnisse im ganzen Unternehmen kommen und zu konkreten Verbesserungen führen. Deine Aufgaben haben das Ziel, soziale Netzwerke wieder so gut wie möglich zu machen.

• Hands-on Datenanalyse & Data Science: Du analysierst unsere komplexen Daten und ziehst werden volle Kenntnisse mittels Data Mining, Clustering, Forecasting oder Recommendation Classification. Du bist dabei die Korrektheit unserer Daten in den verschiedenen Systemen sicher. • Datengestützte Entscheidungen möglich: Du analysierst unsere Daten, bist die Ergebnisse zugänglich auf und leicht da heraus konkrete strategische Maßnahmen ab. Dabei arbeitet du eng mit Produktmanagement, Community Management und Geschäftsführung zusammen – nicht im Elfenbeinturm, sondern als Sparringspartner auf Augenhöhe. Du verknüpfst quantitative Analysen mit dem qualitativen Feedback unserer Community, um fundierte Entscheidungen zu ermöglichen. und etablerst Best Practices wie Code Reviews und Dokumentation.

• Hands-on Datenanalyse & Data Science: Du arbeitest operativ mit unseren komplexen Daten und ziehst wertvolle Erkenntnisse mittels Data Mining, Clustering, Forecasting oder Recommendation Classification. Du bist die Korrektion unserer Daten in den verschiedenen Systemen sicher und etablerst Best Practices wie Code Reviews und Dokumentation. • Teamführung & Datenkultur: Unser Data-Science-Bereich definiert sich im Wandel – und du bist derenstaltest ihr mit. Du übernimmst die fachliche und perspektivisch disziplinare Führung eines kleinen Teams, fördert die Entwicklung deines Kollegs:innen und baut den Bereich strukturell weiter auf. Gemeinsam mit der Geschäftsführung definiert du die lange fristige Daten-Strategie und etabliert eine echte Datenkultur im Unternehmen. Was bieten wir dir? • Flexibilität, die sich Deinem Leben anpasst: Bis zu 100% Remote Work, Vertrauensarbeitszeit und die Option auf 10 unbezahlte "Flexi-Urlaubstage" zusätzlich zu 30 Tagen Urlaub. • Echter Inhalt: Wir leben eine offene, respektvolle und kooperative Kultur, in der wir uns gegenteilig unterstützen.

• Wachstum nach Deinen Vorstellungen: Nutzen 10% Deine Arbeitszeit für Weiterbildung und profitiere von unserem Coaching-Pool, Inhouse-Workshops und regelmäßigem Feedback. • Fokus auf unserem eigenen Produkt (B2C): Du siehst unmittelbar, wie Dein Beitrag bei unserem Community ankommt und hilfst, Menschen näher zusammenzubringen.

• Exzellente Ausstattung: Wir stellen Dir herausragendes technisches Equipment. Wenn Du vollständig remote laborest, zuzüglich ein mobiles Klimagerät. • Büro in Top-Lage (Karlsruhe): Mit kostenlosem Frühstücksbuffet, täglich frisch gekochtem Mittagen, vollklimatisiert und riesiger Dachrasse. • Wir möchten deine Gesundheit unterstützen: Genuss zum Fitnessstudio/Sportverein. • alle Benefits finden auch noch unter jobs.knuddels.de Was bieten wir nicht? • Staubige Konzernstrukturen

• Arbeiten an geschäftskundenprojekten (Wir sind ein B2C-Unternehmen) • Ein an den Haaren herbeigendritten Bullet Point, wenn wir nur zwei einfallen :) • Ausbildung: Du hast ein Studium der Informatik, Mathematik, Statistik oder eine gleichbare Qualifikation erfolgreich abgeschlossen. • Business-Verfassung: Du kannst nicht nur Daten analysieren, sondern auch erklären und in praktischen Nutzen übernehmen. Du erkennst Muster, verstähst ihre geschäftsbezogenen Implikationen und denken in Lösungen für das Produkt – nicht nur in Algorithmen.

• Kommunikationsstärke: Du vermittelst komplexe Zusam menhänge verständlich an Nicht-Techniker und trittst souverän auf – auch wenn du dich ständig mit Daten in Frage stellen musst. • Führungspotenzial: Du hast Lust, Verantwortung zu übernehmen – ob als Mentor:in, in der Projektleitung oder durch falsche Anleitung. Formale Führungserfahrung ist ein Plus, aber kein Muss. Entscheidend ist, dass du ein Team motivieren und weiterentwicklungen willst.

• Analytische Stärke: Du hast eine schnelle Aufnahmegabe, arbeitest strukturiert und hast Freude an der Analyse großer Datenmengen – strukturiert wie unstrukturiert. • KI-Mindset: Du betreibst KI (z. B. LLMs, Copilots) als besten Bestandteil moderner Arbeit. Du nutzt entsprießende Tools routiniert und hast Ideen, wie wir KI auch für unsere Datenanalysen oder das Produkt gewonnen haben können. • Tech-Stack: Starke Kenntnisse in SQL und Python (inkl. Frameworks wie Pandas, Sklearn). Erfahrung mit statistischen Analysen und Datenbanken sowie mit Excel/Google Sheets zur Aufklärung und Visualisierung von Ergebnissen. Du bringst fundierte Kenntnisse in Machine Learning (Forecasting, Clustering, Kategorisierung) und Deep-Learning-Frameworks (z. B. PyTorch, TensorFlow) mit. • Sprachkenntnisse: Verhandlungssicheres Deutsch (mindestens C1) und Englischkenntnisse sind Voraussetzung. • Nice-to-have: Kenntnisse in Java und Mixpanel. Jobs in Deutschland finden bei Arbeitnow