Sede: URL de los Países Bajos: https://www.testgorilla.com/careers • ¿Dónde contratamos? Descubra si estamos contratando en su ubicación de contratar en TestGorilla. Hola, soy Mehak, jefe interino de marketing de TestGorilla. Estamos emocionados de compartir más sobre el rol de Sr. Demand Generation Manager y nuestro equipo. Acerca del papel Como nuestro Sr. Demand Generation Manager, usted será esencial para lograr la visión de TestGorilla de ayudar a mil millones de personas a hacer su trabajo soñado. Usted será dueño de nuestra mayor palanca de adquisición, una inversión mensual de seis cifras de Google Ads, junto con el ciclo de vida, enriquecimiento y sistemas de sitios web que convierten ese gasto en ingresos. Esto no es solo un papel, sino que es su oportunidad de hacer una diferencia real al probar, con datos, que cada dólar de gasto se convierte en gasoducto. Usted contribuirá directamente al crecimiento sostenible, rentable como escala de TestGorilla y sus sitios web.

• Crear y poseer información de origen de la verdad a través del rendimiento de embudo pagado y orgánico, incluyendo SQL, paneles, modelado de atribución y pruebas de incrementalidad, por lo que las decisiones de inversión de canal están respaldadas por pruebas en lugar de capturas de pantalla de plataforma. • Poseer la hoja de ruta para páginas de aterrizaje pagadas, anuncios creativos y ofertas, y ejecutar pruebas rápidas de A/B para levantar la conversión con rigor estadístico adecuado. • Diseñar y poseer flujos de trabajo de nutrición automatizados y una infraestructura de enriquecimiento (n8n, Make, HubSpot, Clay) de fuentes pagadas, así convierte y alimenta los datos en objetivos y decisiones de ICP. • Asociarse con Sales y RevOps en calidad de plomo y conversión mediante campaña, y presentar rendimiento y recomendaciones para el marketing y el liderazgo de GTM en un lenguaje claro, de negocios. • Mantenerse al día con la plataforma de publicidad, el ecosistema de IA y los cambios de privacidad, y convertir las pruebas exitosas en sistemas repetibles y automatizados en lugar de éxito en la tecnología de la información más avanzada.

• Normalmente, esperamos que más de 7 años de experiencia en marketing de rendimiento o crecimiento hayan desarrollado las habilidades básicas necesarias para esta posición. Pero puede ser más o menos que eso, según su trayectoria profesional hasta ahora. • Tiene una profunda experiencia en la pila de Google Ads, incluyendo Search, Performance Max, Display, YouTube, Smart Bidding, Conversion Tracking, y Google Tag Manager. • Conocimientos de trabajo y experiencia práctica de Clay, HubSpot (o una CRM comparable) y GA suite. • Tiene una sólida comprensión de la economía de embudo y unidad (CAC, LTV:CAC, ROAS, periodo de recuperación, análisis de cohortes) y comodidad con el diseño de experimentación, incluyendo significancia, tamaño de muestra y resultados de lectura honestamente. • Tiene una experiencia práctica utilizando herramientas de IA/LLM (Claude, ChatGPT, o similares) para construir flujos de crecimiento reales, desde la puntuación de liderazgo hasta la lógica de automatización, no solo uso superficial. • Tiene una mentalidad de propiedad: trata este presupuesto como su propia descripción, envía el tablero, y prueba ellos mismos, sino que es cómodo con la lógica de la lógica de

• Experiencia de presentación a los participantes a nivel de VP/C en el rendimiento y el presupuesto. • Experiencia de propiedad de programas SEO o generación de demanda basados en contenidos junto con canales de pago. • Ha desarrollado un sólido SQL de trabajo, fluidez en GA4 y al menos una herramienta de BI ¿Qué hay en él para usted? Tenga en cuenta: Algunos detalles, en particular en relación con las vacaciones, pueden variar según su país de residencia. Esto se discutirá durante el proceso de contratación. • Equipo Global: Únase a un equipo totalmente remoto y impulsado por misiones de todo el mundo • Compensación competitiva: Reciba un salario competitivo (65.650-84 500 euros por año) + Presupuesto de trabajo remoto: 1.000 euros disponibles cada año o hasta 2.000 euros de vuelta. Disfrute de horas flexibles y trabajo sincrónico para equilibrar el trabajo y la vida. • Consulte los países que actualmente contratamos desde aquí • Presupuesto de trabajo remoto para mantener el empleo en la Comunidad Europea • ¿Necesitamos trabajar con nosotros en el año de la educación y la educación?