GitLab让各组织提高开发者生产率、提高业务效率、降低安全和合规风险,并加快数字转换。我们高绩效文化的驱动力来自我们的价值观和持续的知识交流,使我们的团队成员能够充分发挥潜力,同时与行业领导人合作解决复杂问题。我们建设技术,改变世界开发软件的方式,我们共同创造未来。*Fortune 500-这是Fortune媒体IP有限公司注册商标,在许可证下使用。基于 GitLab 数据的索赔指的是2025年的IMF IDS服务、2025年的IMFT服务、2025年的IMFI服务、2025年的IMFOIL服务、2025年的IMFOT服务、2025年的IMFOI服务、2025年的IMFOILLT 业务、2025年的IMFOFODL AFTL Aservicl。

作为关注德国的高级专业服务参与经理,你将发挥至关重要的作用,通过组织服务参与,建立真正的伙伴关系,与客户共享成功经验,推动吉特拉布在该地区的增长。你将领导设计、定位和密切面向结果的专业服务参与,将复杂的DevsecOps和数字转换举措转化为清晰、可衡量的任务关键成果。你将向参与管理高级经理(EMEA)报告,你将在技术解决方案和客户要求的交叉点开展工作,使每项参与与其独特的需求和目标相一致。第一年,你将与技术领导和合作伙伴建立可信赖的顾问关系,帮助将专业服务纳入从早期发现到成功交付的会计战略。这是形成大规模实施,改进客户计划、建设、保障和操作GitLab软件的方式的独特机会。 我们项目的一些实例是设计和构建基于成果的专业服务,使GitLab的能力与客户相匹配,需要与会计执行官、解决方案设计师和交付领导人结成伙伴关系,以便将复杂的DevecSEOPs转型变成清晰、可操作的领导层的路线图和工作声明。

• 结构约定和商业提案,以明确成果,保持工作人员扩充和必要时提供一揽子服务的灵活性;

• 利用最初发现和销售前的生命周期,通过范围界定、发展业务支助、人员配置调整和向交付过渡,确保业务的交付、明确界定和注重结果,确保业务的交付、明确界定和面向成果,从而从最初发现和销售前的解决方案到参与生命周期。