De kwaliteit van de gegevens is de bottleneck van het AI-tijdperk. Elke Fortune 500 probeert het op te lossen. Wij zijn het team dat ze bellen. Soda is de datakwaliteit laag voor Disney, Ralph Lauren, CBRE, HelloFresh, 2K Games, en Nubank. Onze open-source motor, Soda Core, wordt gebruikt door bedrijven zoals Tesla, Slack, Adyen, Walmart, en JPMC. De categorie groeit snel omdat AI niet werkt aan slechte gegevens, en we huren een Senior Full-Stack Engineer in om het platform te bouwen dat dataproblemen vangt voordat ze zakelijke problemen worden. Over ons Soda's missie is om de beslissingen van de wereld te bewaken. We bouwen het eerste Data & AI performance monitoring platform dat dataverzameling overspant aan geautomatiseerde besluitvorming. Soda helpt klanten vinden, begrijpen en oplossen kwaliteit van gegevens door automatische monitoring van post-productie met pre-productie data testen.

Wij zijn producttechnici, geen kaartjesnemers: u praat met gebruikers, geeft het ontwerp vorm met uw PM en schip zonder te wachten op hand-offs. Frontend is uw ambacht; full-stack is uw bereik. U zult het grootste deel van uw tijd doorbrengen in de frontend, en u kunt een backend eindpunt verzenden wanneer de functie nodig heeft in plaats van het indienen van een ticket en wachten. We bouwen ook agentisch: AI coderingsagenten maken deel uit van de dagelijkse workflow hier, niet een experiment aan de zijkant. Wat je zult doen.

• Eigen complexe, data-dense UIs: dashboards, monitoring views, grote tabellen, diffs en boor-downs die snel en leesbaar blijven. • Drive component architectuur, state management en frontend prestaties. • Build with a component library and Storybook; keep the design system coherent as the product grows. • Schrijf tests op elke laag. U zult helpen onze Cypress e2e suite zinvol te houden. • Build the frontend of agentic features: interfaces where users direct, review, and acte on LLM-powered workflows. • Verbeter onze systemen voor agentische ontwikkeling op de frontend: conventies, Storybook dekking en tests die agenten kunnen bouwen tegen betrouwbare kosten. • Shape the APIs u verbruikt, en implementeer backend changes (Java) wanneer uw functie nodig heeft. • Mentor backend-focused engineers op frontend, helpen het team meer te groeien en leveren aan het einde van het product, en klanten te beslissen wat uw meningen.

• Expert TypeScript en diepe ervaring met een modern kader: Angular preferred (het is wat bevoegdheden Soda Cloud); sterke React/Vue ingenieurs bereid om te werken in Angular zijn welkom. • Frontend ambacht: component architectuur, state management, rendering prestaties, responsive design, en een oog voor detail (u kunt een foutieve pixel spotten). • Testen als een gewoonte: u schrijft tests, waaronder e2e (Cypress/Playwright). • Werken backend vaardigheden: u kunt lezen en wijzigen een Java service, ontwerp een API vanuit het perspectief van de consument, en schrijf competente SQL. • Systems inzicht: u begrijpt hoe een API vorm aandrijvingen rond-trips, datastroom, en waargenomen latentie in de UI. • Agentic engineering: u schipt productie code met AI code agents (Claude Code, Cursor, of vergelijkbaar) in de loop, en u weet hoe u ze goed te sturen met het houden van de kwaliteit van de bar. • Onafhankelijkheid: u hoeft niet te hebben in een gedistribueerde + team. • Fluent Data-up

• Alle tokens die u nodig hebt, over alle grensmodellen heen. • Real ownership, real impact, no micromanagement. • Een team van senior ingenieurs die verzenden, over 12+ landen. Onze waarden We waarderen vrijheid met verantwoordelijkheid, transparantie en een groei mindset. We vermijden politiek, hebben geen tolerantie voor oneerlijkheid, en waarde open en directe communicatie zonder oordeel. We brengen proactief potentiële kwesties op tafel en pakken ze aan voordat ze kritisch worden, en we overcommuniceren vaak. Werken bij Soda, je zult volledige autonomie hebben om impactvolle product- en stappenplanbesluiten te maken. • Waarom je graag meedoet aan Soda • Maak deel uit van een transformatie: datakwaliteit heeft zijn moment, en we staan aan de voorkant van het moment. • Eigenschap vanaf dag één: als je een knelhal ziet, verwijder je het. • Internationale cultuur: collega's in 12+ landen. • Werk op eigen voorwaarden: volledig op afstand, flexibele uren. • Wat je niet leuk vindt: snel veranderen van prioriteiten: ik kan snel veranderen: ik kan snel veranderen: ik kan mijn eigenheid veranderen. • Eigenschap vanaf dag één: als je