Mītne: Remote - India Kas mēs esam Twilio, mēs veidojam nākotni komunikācijas, visi no komforta mūsu mājās. Mēs piedāvājam inovatīvus risinājumus simtiem tūkstošu uzņēmumu un piešķirt miljoniem izstrādātāji visā pasaulē, lai amatniecisku personalizētu klientu pieredzi. Mūsu veltīšanās attālināti pirmais darbs, un spēcīga kultūra savienojumu un globālā iekļaušana nozīmē, ka neatkarīgi no jūsu atrašanās vietas, jūs esat daļa no aktīvas komandas ar dažādu pieredzi, kas rada vispārēju ietekmi katru dienu. Kā mēs turpinām revolucionizēt, kā pasaule mijiedarbojas, mēs iegūt jaunas prasmes un pieredzi, kas padara darbs jūtas patiesi apbrīnojama. Jūsu karjera Twilio ir jūsu rokās. Mēs izmantojam Mākslīgais intelekts (AI) lai padarītu mūsu nomas procesu efektīvu. Tas nozīmē, ka katrs nomas lēmums ir pieņemts ar reālu Twilio!. Uzlūkojiet sevi Twilio pievienojies komandai kā Twilio nākamais vecākais vadītājs, Machine Learning par Twilio's Conversation Atmiņa komanda. Par darbu

Šī pozīcija ir ļoti svarīga, lai izmantotu Twilio masīvo datu ekosistēmu un komunikācijas mērogu, lai izveidotu pamatplatformu spējas nākamās sarunas AI paaudzes vajadzībām, jo īpaši, nostiprinot 0 līdz 1 platformas elementu attīstību, kas ļauj izstrādāt sarežģītus, kontekstu saturīgus klientu iesaistes lietojumus. Tas ir ļoti tehniska, roku loma, kas prasa "player-coach" mentalitāti aktīvi dot tehnisko kompetenci, nosegt plaisu starp teorētisko pētniecību un ražošanas pakāpes eksperimentiem, un nodrošināt stratēģisku virzību komandai, nevis būt tikai par cilvēku vadītāju. Šīs funkcijas vadītājam ir jāparāda spēcīga rīcības neobjektivitāte, izveidojot augstas veiktspējas inženierijas iestatīšanu, kas ļauj ātri imitēt, eksperimentēt un izmantot modeļus šajā 0 līdz 1 iestatījumā. Turklāt tie būs atbildīgi par ciešu sadarbību ar starpfunkcionālajām ieinteresētajām personām, lai pārvērstu neskaidras biznesa problēmas skaidrā, prioritificētā produktu ceļvedī un sazināties ar vadību.

• Izveidot augstas veiktspējas inženiertehnisko sistēmu, kas ļauj komandai ātri atkal veikt darba un EI ainavu, eksperimentēt un izmantot modeļus, veicinot operatīvās izcilības kultūru un ciešu sadarbību ar produktu un uzņēmējdarbības ieinteresētajām personām. • Veicināt pastāvīgu komandas procesu, instrumentu un infrastruktūras uzlabošanu, lai optimizētu ātrumu, kvalitāti un stabilitāti. • Aktīvi uzraudzīt ML un AI ainavu, lai nodrošinātu komandas nepārtrauktu izaugsmi un virzību uz modernāko pētījumu, metožu un instrumentu attīstību, vajadzības gadījumā veicinot to stratēģisko pieņemšanu. • Rekrutēt, pārvaldīt un attīstīt daudzveidīgu un augsti kvalificētu mašīnmācītāju komandu, nosakot skaidrus mērķus un cerības, kā arī nodrošinot savlaicīgu un efektīvu atgriezenisku saiti. • Noteikt un izsekot galvenos darbības rādītājus (KPI), lai novērtētu komandas ML produktu ietekmi un panākumus, un tie skaidri informējot vadošos un ieinteresētos dalībniekus. • Pārvaldīt projekta grafikus, amfetamīna un riskus, nodrošinot kvalitatīvu, uzticamu un zudošu TEWAEL risinājumu sniegšanu. • Grāmatas Twilio vērtības no visām nozarēm un mudināt ikvienu, kas atbilst prasībām, lai nodrošinātu jūsu karjeras uzsākšanu, lai nodrošinātu jūsu karjeru, orientāciju vai nodrošinātu ar kādu tabulu.

• 10+ gadu pieredze Applied ML vai AI, ieskaitot 3+ gadu pieredzi, kas ir vai nu vadošās mašīnmācīšanās inženieru vai datu zinātnieku komandas. • Pierādīta pieredze, definējot un veicot daudzgadīgu tehnisko redzējumu un stratēģiju liela mēroga, kompleksas ML platformas vai produktam. • Dziļā pieredze ražošanas pakāpes ML/AI sistēmu projektēšanā, arhitektūrā un ieviešanā, ieskaitot dziļas zināšanas par LLM orķestra, integrējot modeļus un vektorveikalus. • Plaša pieredze ar ML ops un LLM ops modeļu modeļiem, tostarp projektēšana un stingras novērtēšanas metrikā nedetermistiskā AI iezīmju mērogā. • Spēcīga pieredze, veidojot mākoņu balstītas pakalpojumus, izmantojot AWS, GCP vai Azure sistēmas, ar pieredzi, kas tiek veikta, vadot lielus datus un dažādus datu krājumus. • Pieredze, kas saistīta ar darbinieku pieņemšanu darbā, īri un modernizēšanu, un augstas veiktspējas datu apstrādes komandām, • Īpaša komunikācijas un sadarbības prasme, kas balstītas uz pierādītu spēju izstrādāt produktu virzienu, ietekmi un vadīt vairākas komandas. • Desed. • A.

Mēs esam prioritāri, savienojumu un iespējas veidot attiecības ar mūsu klientiem un viens ar otru. Lai šo lomu, jums var būt nepieciešams ceļot laiku pa laikam piedalīties projektu vai komandas personīgās sanāksmēs. Ko mēs piedāvājam Darba Twilio piedāvā daudz ieguvumu, ieskaitot konkurētspējīgu atalgojumu, dāsnas darba atlaišanas, liela vecāku un veselības atvaļinājuma, veselības aprūpes, pensijas uzkrājumu programmu, un daudz vairāk. Piedāvājumi atšķiras atkarībā no atrašanās vietas. Twilio domā liels. Vai jūs? Mums patīk risināt problēmas, veikt iniciatīvu, piķis, kad nepieciešams, un vienmēr ir gatavi izmēģināt jaunas lietas. Tāpēc mēs meklējam c