Nous croyons en la création de solutions ambitieuses et en la promotion d'un environnement inclusif où la collaboration et la croissance individuelle vont de pair. Ce rôle offre une occasion passionnante de rejoindre une équipe dynamique et ambitieuse et de contribuer à un programme stratégique de transformation à l'échelle de l'entreprise. En tant que responsable principal de la migration EDMS, vous jouerez un rôle clé dans la façon de façonner le futur paysage de gestion des documents.Responsabilités clés : • Diriger le flux de travail de gestion et de migration des documents pendant la phase de faisabilité du programme. • Définir la stratégie de migration des documents de bout en bout, y compris les règles de migration, la portée, la gouvernance et les cadres de décision. • Élaborer des feuilles de route pour la migration, des approches pilotes, des vagues migratoires et des plans d'exécution. • Élaborer et valider des modèles de coûts de migration, des budgets et des recommandations d'analyse de cas. • Coordonner les activités entre les propriétaires de processus d'affaires, les analystes de données, les équipes de qualité, la gestion des dossiers, les TI, l'architecture, les achats et les partenaires de mise en oeuvre.

• Définir les principes de migration qui couvrent la cartographie des métadonnées, le nettoyage des documents, la déduplication, la transformation, la réconciliation et la validation. • Définer les méthodologies, les estimations et les hypothèses de migration proposées par les fournisseurs et les intégrateurs de systèmes. • Préparer des documents de prise de décisions et des recommandations pour les comités de gouvernance des programmes. • Fournir des conseils d'experts sur les migrations EDMS, la gestion des dossiers, la gouvernance de l'information et la gestion du cycle de vie des documents.

• Maîtrise ou équivalent en gestion de l'information, ingénierie, informatique, sciences de la vie, qualité, ou un domaine connexe. • Expérience professionnelle solide principalement en gestion des documents et des documents, gouvernance de l'information ou gestion du cycle de vie des documents. • Leadership éprouvé d'au moins deux programmes de migration de documents à grande échelle impliquant de multiples dépôts. • Expérience solide en matière de stratégies de migration, budgets, modèles de ressources, plans pilotes et cartes routières de migration. • Expérience pratique avec des plateformes telles que Documentum, OpenText, Veeva QualityDocs, SharePoint, ou des dépôts d'entreprises similaires. • Expérience dans les industries pharmaceutiques, les sciences de la vie, les dispositifs médicaux ou les industries hautement réglementées. • Excellente gestion des intervenants et compétences en présentation. • Fluent English.

Avantages Pourquoi nous rejoindre? Chez Excelya, nous associons une passion pour la science à l'enthousiasme du travail d'équipe pour redéfinir l'excellence en santé. Voici ce qui nous rend uniques : Nous sommes une entreprise de soins de santé jeune et ambitieuse, réunissant 900 Excelyates, animés par l'objectif de devenir le premier CRO de taille moyenne en Europe, tout en offrant la meilleure expérience des employés. Notre modèle de service « un-stop » – combinant un service complet, un prestataire de services fonctionnels et un conseil – vous permet de grandir grâce à des projets diversifiés et stimulants. En collaborant avec des experts de premier plan, vous contribuerez au développement des connaissances scientifiques, opérationnelles et humaines, le tout au service de l'amélioration du parcours des patients.