В настоящее время многие поставщики услуг сталкиваются с проблемой постоянной недоплаты со стороны компаний, предоставляющих услуги в области медицинского страхования, несмотря на предоставление высококачественного медицинского обслуживания. Хотя такие процессы, как IDR (Независимое разрешение споров), были разработаны для содействия обеспечению справедливости, они зачастую являются весьма сложными в административном отношении, требуют много времени и трудно вести работу без надлежащих инструментов. " Пивораль " объединяет программное обеспечение, данные и услуги в бесперебойную комплексную платформу, которая позволяет им упрочивать эти сложные процессы возмещения расходов. " О роли " мы нанимаем старшего инженера программного обеспечения для того, чтобы он мог вступать в группу по исполнению дел Пивотал. Эта группа владеет критическими элементами процесса исполнения дел, включая право на получение помощи, набор, обработку документов, обработку документов и утверждение о том, что эти системы позволяют поставщикам действовать с ясностью, контролем и доверием на протяжении всего пути возмещения. " О роли " мы нанимаем старшего специалиста по программному обеспечению для присоединения к группе по исполнению решений Пивотал. Эта группа владеет критическими элементами процесса исполнения дел, включая право на получение, обработку документов, обработку документов, обработку

Наиболее сложные технические области для этой команды - это право на участие и набор, и правильный человек взволнован такой работой, а не стремлением избежать ее.

• Создание и совершенствование основных систем исполнения решений: использование методов разработки в рамках процесса отбора, комплектации, представления, обработки и обработки документов и организации претензий. Эти системы определяют, как дела перемещаются через платформу Пивола и достигают урегулирования. • Решение сложных, основанных на данных проблем: работа в рамках логики принятия решений и интенсивных рабочих процессов, которые затрудняют процесс отбора и комплектации данных, понимание не только того, как работают отдельные системы, но и как они взаимодействуют между собой в рамках более широкой платформы. • Содействие организации рабочих процессов: создание и совершенствование систем, которые координируют процесс составления, расшифровки и осуществления дел, при необходимости, с четким вниманием на правильность и надежность. • Сотрудничество в рамках межфункциональных усилий: тесное взаимодействие с группой по интеграции, группой по тематической стратегии и другими партнерами по инженерно-техническому обеспечению и продукции для обеспечения того, чтобы системы были хорошо связаны и увязаны с более широкой платформой. • Содействие работе систем, которые координируют процесс рассмотрения дел, и их исполнения с учетом необходимости, с четко выраженной точки зрения необходимости, с учетом необходимости, совершенствования и логической логикиспользования средств, необходимых для внутреннего использования продукта.

• Опыт Питон; способность эффективно работать в условиях, основанных на Питонском принципе • Самонаправленные и активные: Вы выявляете проблемы и подталкиваете их к решению без серьезного надзора • Сильный коммуникатор, который хорошо сотрудничает между инженерными, товарными и смежными группами, имеющими экстракредитацию • Опыт работы с конкретными данными по здравоохранению или системами " HealthTech " • Воздействие на массив данных и проблемы, связанные с инженерией данных, не будучи чистым инженером данных • Знакомость с инструментами, такими как " Снежинка ", " DBt " или " Databricks " • Некоторый передовой опыт в поддержку админор-рабочих, почему Вы любите работать здесь, мы участвуем в совместной, низкопроизводительной работе по выполнению задачи по обеспечению более справедливого возмещения расходов на здравоохранение для поставщиков услуг.

Кандидаты на получение разрешения на работу должны иметь право работать в Соединенных Штатах без нынешней или будущей спонсорской поддержки работодателя. " Равенство возможностей в области занятости - это работодатель равных возможностей ". " Равноправие ". " Пивоталь " мы отмечаем многообразие и привержены созданию условий для всех работников. " Мы не подвергаем дискриминации по признаку расы, цвета кожи, религии, пола, гендерной идентичности или выражения, сексуальной ориентации, национального происхождения, возраста, инвалидности, статуса ветеранов или любого другого правового статуса. " Разумное жилье " обеспечивает разумные условия для квалифицированных инвалидов в соответствии с применимыми законами. " Пивоталь ". " Если вам необходима помощь в процессе подачи заявлений или собеседования, то просьба сообщить нам. " Проверка данных о занятости зависит от успешного завершения соответствующих проверок по признаку происхождения, когда это разрешено законом. " Занятость на рабочем месте с пивталом " в любой момент, с поводной или