Peakorter: Kaug-, California Otsime personalijuhti, kes teenindaks presidenti ja aitaks tal juhtida, hooldada ja pidevalt arendada Toote, Engineering & Designi töömudelit ja kadentsi. See roll muudab strateegia püsivaks täitmissüsteemiks. Sa saad omada sidekudet üle presidendi juhtimiskeskuse: õigete sisendite ettevalmistamisel, otsuste ja kompromisside selguse loomisel, kohustuste täitmise tagamisel, riskide varasel lahendamisel ja organisatsiooni muudatustena toimiva tegevusmudeli parandamisel. Töötad kogu toote, inseneri, disaini, äri-, rahandus-, ja äritegevuses osalevate inimeste vahel, partnerina kõrgemate juhtidega, kes ei anna endast aru ning ei mõjuta otsuseid, usaldust ja selgust.

Edukas kandidaat ühendab täitevotsuse, tegevusranguse, ärivaistu, mugavuse mitmetähenduslikkuse, tugeva kirjaliku ja suulise suhtlemise ning võime liikuda sujuvalt strateegiliste küsimuste ja süsteemi toimimiseks vajalike täitmise üksikasjade vahel. AI curency on oluline osa sellest rollist. Kasutate heakskiidetud ettevõtte AI vahendeid, sealhulgas ChatGPT, Gemini, Claude, Glean, Cursor või võrreldavad platvormid, et automatiseerida korduvtööd, sünteesida teavet funktsioonide vahel, parandada juhtimise ettevalmistamist, pinna riske ja sõltuvust ning kiirendada strateegilise algatuse läbiviimist. See roll annab ülevaate operatsioonide VP-le Squarespace'is ja põhineb eemalt Californias või meie New Yorgi peakorteris.

You'll Get to... • Käivitage presidendi tegevusplaan. Oma lõpu-to-end orkester juhtimise rütmi: personali koosolekud, WBRs, MBRs ja QBRs, rahanduse ja portfelli ülevaated, prioriteetne uuendused, ja iga-aastane tegevusplaani sisendid. Veenduge, et iga rituaal on selge eesmärk, omanik, sisend, väljund, otsuse asutus ja alletapi kaskaadi. • Drive otsuse kvaliteet. Sünteerida mitmekülgne sisendid kokkuvõtlikke narratiive, mis muudavad prioriteedid, riskid, valikud, kompromissid ja soovitatud otsused selge presidendi ja juhtkonna meeskond. Dokumendi otsused ruumis, määrata omanikud ja tähtajad, jälgida kohustusi, ja suurendada lahendamata küsimusi konteksti ja pakutud tee edasi. • Parandada täitmise kiirust. Identifitseerida joondamine ja täitmine riske enne kui nad pinnale kui juht üllatusi, ja hõlbustada kriisilahendus üle Toote, Engineering, Disain, Äri-, Kliendi Operations, Rahandus, Inimesed, ja Äritegevused, ühendades planeerimise, tulemuslikkuse, finants-, organisatsiooni- ja tegevuskava sisendid. Kasutage AI ja täiustatud tööriistu teha otsuseid kiiremini ja paremini informeeritud.

• Kasutage operatsioonisüsteemi kui elavat.Tooge tervishoiumeetmeid, nagu otsuste latentsus, tegevuse lõpetamine, kaskaadi saavutamine, eelloetav kvaliteet, osalemine, korduvad teemad ning kasutage neid, et hinnata, kas rituaalid, esemed ja eskalatsiooniteed annavad õigeid tulemusi. Soovitage ja rakendage muudatusi kaadri-, juhtimis-, malli-, rolli- ja kanalites strateegia ja prioriteetide arenedes, kodifitseerides, mida see mudel on lihtne juhtidele mõista ja tegutseda. • Juhtige kõrge prioriteediga strateegilisi algatusi. Sõida presidendi nimel keerukate, mitmetähenduslike, ristfunktsionaalsete töödega, alates vormimisest ja tööplaanist otsuse tegemise, rakendamise ja jälgimise kaudu, sealhulgas tekkivate probleemide puhul, mis ei ole veel selge omanikuga. Toetage iga-aastast strateegiat, eesmärke, raamatupidajaid ja eelarveprotsesse, ühendades neid osakonna tegevusrütmiga. • Esindage presidenti ja ehitage üles läbipaistvus. Presidendi eest seismine kohtumistel, üritustel ja aruteludes, positsiooni volituste teostamine. Karm vestlus ja funktsionaalsed kompromissid, ilma et see sõltuks formaalsest võimust. Toetada kahesuunalist juurdepääsu presidendile raekodade, ümarlaudade, bürootundide ja kirjalike järelmeetmete kaudu, kasutades usaldusväärset hinnangut selle kohta, mida tuleks üldiselt edastada, valikuliselt jagada või käsitleda eraviisiliselt. • Teenida presidendi ja juhtivate juhtide meeskonna usaldusväärse mõttekaaslasena, pakkudes sõltumatut perspektiivi ja vajaduse korral lugupidavalt väljakutseid.

• Oluline kogemus personali, tooteoperatsioonide, ärioperatsioonide, strateegia ja juhtimise nõustamise alal • Tegevusmudeli, juhtimisstruktuuri või keerukate ristfunktsionaalsete algatuste portfelli omamine, eelistatavalt tehnikaettevõtetes • Toote/tarkvara arendamise olelusringi tundmine • Demonstreeritud oskus ettevõttega AI tööriistad, nagu ChatGPT, Gemini, Claude, Glean, Cursor või võrreldavad heakskiidetud vahendid, ning kogemused nende integreerimisel igapäevastesse töövoogudesse, et automatiseerida korduvaid ülesandeid, optimeerida protsesse, parandada sünteesi ja kiirendada projekti elluviimist. • Erakordne kirjalik kommunikatsioon: saate muuta suure hulga sisendit lühidaks, otsusekindlaks, auditooriumile kohandatud narratiiviks • Tugev äri- ja finantsakumen, kellel on võime mõista meetermõõdukat, prognoose, prognoose, ressursse, toote või portfelli jõudlust ja organisatsioonilist mõju.

• Tugev täitevtöö ja hõlbustamise oskused; saate luua selgust ja hoogu kõrgeid saavutusi või mitmetähenduslik seaded. • Demonstreeritud võime mõjutada kõrgemaid sidusrühmi, luua konsensus, lahendada konflikte ja suruda otsuseid ilma ametliku võimu. • Kõrge otsustusvõime ja diskreetsus käsitlemisel tundlik organisatsiooniline, inimesed, finants- ja strateegiline teave. • Mugavus tegutseda mitmetähenduslikkust, üleminek strateegilise kõrguse ja detailne täitmine, ja võttes vastutuse probleeme, mis ületavad organisatsiooni piire.

• Pideva paranemise mõtteviis: te eristate protsessi ja sisu, vaidlustate ebaefektiivsed rutiin, ja muuta muutus praktiliseks ja vastupidavaks. • Erapooletus tegevuse suhtes, mis on seotud kohtuotsusega teada, millal t