Ustanovitev: Oddaljeni, Kalifornija Iščemo vodjo osebja-operatorja, ki bo služil kot predsednikova desna roka in pomagal teči, ohranjati in neprekinjeno razvijati operativni model proizvoda, strojevništvo in oblikovanje. Ta vloga bo spremenila strategijo v trajni izvedbeni sistem. Povezovalno tkivo bosta lastniki v vodilni kadenci predsednika: priprava pravilnih vložkov, ustvarjanje jasnosti glede odločitev in slojeva, zagotavljanje, da se zaveze spremljajo, da se bodo prevzamela tveganja zgodaj, in izboljšanje operativnega modela, kot spremembe organizacije. Delali boste na področju izdelkov, inženirstva, Design, Trgovski, Finance, Ljudje, in vaši vrstniki v poslovnih operacijah, partnerstvo z visokimi voditelji, ki ne poročajo in ne vplivajo na vas in ne vplivajo z sodbo, zaupanjem in jasnostjo.

Uspešni kandidat bo združil izvršno sodbo, operativno strog, poslovne akumen, udobje z dvomnostjo, močno pisno in verbalno komunikacijo in sposobnostjo premikanja tekočih med strateškimi vprašanji in podrobnosti o izvajanju, ki so potrebni za delovanje sistema. AI fluency je pomemben del te vloge. Uporabljali boste odobrena podjetja AI orodja, vključno z orodji, kot so ChatGPT, Gemini, Claude, Glean, Kursor, ali primerljive platforme, za avtomatiziranje ponavljajočega operativnega dela, sinteziranje informacij v vseh funkcijah, izboljšanje priprave vodstva, površinska tveganja in odvisnosti, in pospeševanje strateške inniciative dostave. Ta vloga poroča VP operacij na Squarespace in je na daljavo v Kaliforniji ali na našem sedežu New York City.

Boste dobili do... • Poženite predsednikovo operativno kadenco. Lastna končna orkestracija vodstvenega ritma: srečanja osebja, WBR-ji, MBR-ji in QBR-ji, finančni pregledi in portfelj, posodabljanje prednostnih nalog in letne vložke v operacijski načrt. Zagotovite, da ima vsak ritual jasen namen, lastnik, vhod, izhod, organ odločanja in nizozemska kaskada. • Pogostost odločanja. Poenostavite različne vnose v zbirne napovedi, ki dajejo prednostne naloge, tveganja, trgovanje, in priporočene odločitve predsedniku in vodji ekipi. Odločitve dokumentov v prostoru, dodeli lastnike in roke, tirne zaveze in povišajte nerešene težave s kontekstom in predlagano pot naprej. • Izboljšajte hitrost izvrševanja. Opredelitev tveganj usklajevanja in izvrševanja, preden se pojavijo kot vodilna presenečenja, in olajša reševanje v okviru izdelkov, strojev, projektiranja, komercialnih, bančnih operacij, financ, ljudi in poslovnih operacij, povezovanje načrtovanja, uspešnosti, finančnih, organizacijskih in načrtov vhodov. Uporabite AI in napredno orodje za sprejemanje odločitev hitreje in bolje obveščeno.

• Razviti operativni model. Obravnavati operativni sistem kot živo bitje. Vzpostaviti zdravstvene ukrepe, kot so odločitve latencijo, zaključek delovanja, kaskadni doseg, predbrani dostop, sodelovanje, ponavljajoče teme, in jih uporabiti za oceno, ali rituali, artefakti in eskalacije ustvarjajo prave rezultate. Priporočiti in izvajati spremembe v zvezi z kaderacijo, upravljanjem, vlogami, vlogami in kanali kot strategijo razvijati, kodificirati, kaj deluje, tako da je model lahko razumeti in delovati. • Voditi visoke strateške pobude. Povezati jih je treba z operativnim ritmom oddelka, nejasno, navzkrižno delo v imenu predsednika, iz okvira in načrta načrta z odločitvijo, izvajanjem in spremljanjem, vključno z nastajajočimi se problemi, ki še nimajo jasnega lastnika. • Podpora letni strategiji, cilji in proračunski procesi s povezovanjem z njimi na področju delovanja oddelka. • Predstavljati predsednika in izdelati preglednost. • Predsedstvo in izdelati preglednost. Pristopite predsedniku na srečanjih, dogodkih in razpravah, pri čemer se izvaja pristojnosti položaja. Posvetujte se z zahtevnimi pogovori in medfunkcijskimi kompromisi, ne da bi se zanašali na formalne oblasti. Podpreti dvosmerni dostop do predsednika prek mestnih dvoran, okroglih miz, uradnih ur in pisno spremljanje, z uporabo razumne presoje o tem, kar bi bilo treba splošno sporočiti, deliti selektivno ali obravnavati zasebno. • Služite kot zanesljivo miselni partner predsedniku in višji vodja ekipi, ponuja neodvisno perspektivo in spoštljivo izziva predpostavke, ko je potrebno.

• pomembne izkušnje v vodji kadrovskih služb, dejavnostih, poslovnih operacijah, poslovnih dejavnostih in posvetovanjih z upravljavci • zapis o lastništvu operativnega modela, voditeljske kadence ali portfelj kompleksnih navzkrižnih pobud, po možnosti v tehničnih podjetjih • Znanje o življenjskem ciklu razvoja izdelka / programske opreme • dokazovano znanje o orodjih AI, kot so ChatGPT, Gemini, Claude, Glean, Kursor, ali primerljive orodja, ter izkušnje, ki jih povezujejo v dnevne delovne tokove za avtomatiziranje ponovljivih nalog, optimizirajo procese, izboljšajo sintezo in pospešujejo izvajanje projektov. • Izjemno pisno sporočilo: lahko spremenite velik obseg vnosov v združljivo, pripravljeno napoved za publiko • močno poslovanje in finančno akumen, z zmožnostjo razumevanja metričnih, napovedi, trgovanja z viri, produkti ali portfeljske uspešnosti ter organizacijskih posledic.

• Močna prisotnost izvršnih in olajšavnih spretnosti; lahko ustvarite jasnost in zagon v visokih ali dvosmislenih nastavitvah. • Demonstrirana sposobnost vplivanja na višje zainteresirane strani, vzpostavitev soglasja, reševanje konfliktov in porivanje odločitev brez uradnega pooblastila. • visoka presoja in diskrecija pri ravnanju z občutljivimi organizacijskimi, ljudmi, finančnimi in strateškimi informacijami. • Udobje delovanja v dvosmisleku, prehod med strateško nadmorskimi in podrobnimi izvrševanjem ter prevzemanje lastništva nad težavami, ki prečkajo organizacijske meje.

• Neprekinjeno izboljšanje miselnosti: razlikujete med procesom in vsebino, izzivate neučinkovite rutine in spremenite praktično in trajno. • Pristranstvo k ukrepanju, ki je v povezavi z sodbo, da veste, kdaj t