Wir verwandeln bloodeutende Momente in wunderschöne Erinnerungen. svinēt ist eine Markengruppe mit der Mission in Ganz Europa schöne Momente in bleibende Erinnerungen zu verwandeln: mit hochwertigen Papierwaren, Fotoprodukten und besonderen Geschenkartikeln.
Wir suchen eine:n Vecākais izsekošanas speciālists (m/m/d), mirt/der die End-End-Veranwortung für unsere Tracking-Infrastruktur übernimt, das Vertrauen in unsere Daten wiederstellt und eine Management-Ebene aufbaut, die es unsen Teams ermöglicht, auf Basic eines verlässlichen Mērīšanas shēmas zu arbeiten. Du etablist eine zentrale Tracking-Funktion internalhalb unserer Data Research Unit und verbindest Datas Analytics mit Marketing, Product und Portfolio. Die Rolle ist Ont-pirmais internalhalbDeutschs und reportet an unseren Head of Dataseren.
Das jährliche Gehalt für deive Position melgt zwischen 69,800€ und 94,400€ (senior). Deine Rolle • End-End-Veranthrung für unseren Tracking-Stack über GA4, Server-Side GTM, Amplitude und Marketing-Tools hinweg, einschließlich Audit, Stabilisierung und Consension Gate • Aufbau einer Tracking Government — Event-Definitionen, Naming Conventions, Tracking-Pläne und Change Logs — um das biherige agentsurge furch skalierbare interne Īpašumship zu ersetzen

• Rollout und Empltutement von Amplitude als Product-Analytics-Plattform, damit Teammers verlässliche OKR-Metriken definieren und neue Features mit sauberem Tracking pauren können

• Entwicklung eines automatisierten Tracking-Monitorings zur frühzeitigen Erkennung von Datenqualitätsproblēmsen und Ausfällen, inteliģentais Übersetzung technischer Erkenntnisse Erkennisse in klaren Business Effective für Ieinteresēto personu mārketings, produktu un inženierija Technika-Stack • GA4 • Google tag Manager (klientu pusē un serverī-sastāvā) • Amplitution • Google Ads • Meta, TikTok, Pinterest (Ads secting) • BigQuery Deine Bene Beit • Wir schätzen Flexibilität: Elasting-Arbeit, Teilzeitoptionen, moderne Hardware (makrogrāfāfāģu), kolabora Büroflächen (Flex Des)

• Wir begrüßen Jaunais darbs: Agile Arbeitsweise, Fair Pay, Kompetenz- und Fürungsmodele • Wir möchten, dass es dir zarnu geht: Nilo.health, Corporate Benefits, JobRad, Darbi, Sabaticals, 30 Tage bezahlter Urlaub swie dein persönliches Labvjest nach Wellpass, Hansefit oder das DB-Jobticket • Wir wollen mit dir wachsen: Interne Weiterbildung, Training, regelmäßige Reference- und Wachstumsprozesse, elastīgs externe Lernmöglichkeiten

• Wir sind ein Komanda: Office-Frühstück und Pusdienas, (freiwillige) Notikumi, attālās komandas-Building, Office Suņi, und exklusive Family & Friends-Rabaltte Dein Profil • Mehrjährige praktische Erfahrung mit GA4 und GTM (Klients-Side und Server-Side), idealweise in einem wachstumsstarken E-commerce-Umfeld mit komplexen Pirkums Funnels • Tiefgehende Expertise in Tracking-Plan-Entwicklung, DSGVO/Consent Management und Debugging von Attributions- und Conversion-Setups über mehree Marketing-Kanäle hinweg

• Professionelles Englisch; Erfahrung in der Steuerung Externer Agenturbeziehugen und Tracking-SLAs ist ein starkes Plus Dein Mindset • Īpašumība-grembrieben – Du laucierst, bija du vorfindest, bleibst dran bis es gelöst ist und schließt offene Punkte — weil in einer unaufgeräumten Datenlandschaft niemand anderes es tut.

• Klarheit in der Kommunikation – Du erklärst Tracking-Incidents und Datenqualitätsproblēmas, dass Ieinteresētās personas, kas ir tatsächlich verstehen, und machst aus technischer Kompplexität umbsetzbare Business-Insights. • Strukturierte:r Builder:in – Du genießt es, aus Abbiguität Pārvaldība zu machen — Naming Conventions, Change Logs und Monitoring-System aufzubauen, die Firegesing zur Ausnahme statt zur Regel machen.

Über svinēt kompānija svinēt kompānijas ist eine Grupe aus sechs Marken: Atelier Rosemood, svinēt apps, svinēt digitālo drukāšanu, faueparterie, kartenmacherei und mintwind. Gemeinsam beteiben wir E-commerce-Shops, Produktionsstätten und witetere digitale Pakalpojumi ganz Europa, die alle dasselbe Ziel haben: woneutende Momente in wunderschöne Erinnerungen zu verwandeln. Unsere Kultur basiert auf einem Growth Measet, offenem Related und Flexibilität. So übernehmen wir Verantownung, testen muited Neues und envenwickenn uns gemeinsam weite.
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