Готови ли сте да бъдете лидер на технологиите в пространството на SaaS? Присъединете се към епилот! Ние търсим продукт умни инженери не само кодери. Ние търсим строители, които преодоляват техническите експерти с стратегията на продукта. Ако сте страстен към ефектен софтуер, кандидатствайте сега! (Учете повече за нашето разбиране на това да бъдете инженер на продукта тук)

epilot е изграждане на продукт SaaS за продажба на сложни продукти онлайн, фокусирайки се първо върху решаване на електронната търговия в бързо трансформиращия енергийния пазар. Нашата мисия: Направи продажба на сложни продукти като лесен, като продават чифт обувки онлайн. Като софтуерен инженер на epilot ще бъде движеща сила в форматирането на тази мисия. Какво прави работата като софтуерен инженер на epilot толкова специален? Нашата уникална инженерна култура е определена от няколко основни принципи инженерство: Сред другите, можете да очаквате свобода и r отговорност, защото ние наемаме умни хора, които можем да се доверим. Ние работим по принципи и очакваме нашите екипи да развиват стратегически умения. Ние вярваме в собствеността: вие го изграждате, вие го управлявате. Ние се подписваме на този основен принцип на движението DevOps.
Винаги трябва да показвате, не казвайте: Доставяне на работещ софтуер рано и често. Ние вярваме в основния принцип на Agile “Освободете ранните и освобождаване често”. Този подход ни помага да управляваме риска и да вземаме по-добри решения чрез създаване на бързо обратни петли между нас и нашите потребители. Ние проектираме софтуер API Първо. Преди да напишем един ред на код, ние проектираме API на услуга по начин, че всеки друг екип, независимо дали е вътрешен на epilot или външен, може да използва интерфейс с нашата услуга без предходно знание. Звучи ли това като среда, в която искате да работите? Тогава може да бъдете правилен човек да бъде инженер на epilot!

Вижте нашето обещание за вас: обещание.epilot.cloud Ние "епилот" са екип от експерти от областите на разработване на софтуер, управление на енергията, управление на продуктите и продажбите. За да доведем нашето решение още по-бързо до върха в енергийния свят, ние търсим за вас като старши производител на продукти (Frontend) Какво ви очаква • Като разработчик на интерфейс ще работите върху новото и по-нататъшното развитие на нашите приложения за реакция • Вие сте отговорни за въвеждане на потребителски интерфейси въз основа на кабелни рамки и дизайни на екрана от нашите UX дизайнери. • Вие сте част от агилен, кръстоносен екип на разработчици и програми, които развивате. • Вие помагате на вашия екип да анализира и коректира грешки • Вие сте замесегнати в концепцията на нови функции, както и в оптимизацията на съществуващите функции • Вие сте част от агилен, кръстофунически екип на програмери на софтуери и на конфейни и на конфедери, както и дизайнери. • Вие помагащи и проектери на дизайнери. • Вие сте част от проектери на потребители и на профили.

• Ще работите с други екипи, за да направите епилот още по-добър продукт • Ще се запознаете с нашия технически стек с микрофронти, без сървър и най-добрия в класа разработчик инструментиране и автоматизация. Повече информация за нашия стек: Технически стек Какво ще донесе • Имате поне 4-5 години професионален опит с JavaScript • Имате опит с React (Hooks, глобално управление на състоянието, рутинг), ES6, TypeScript, Webpack, ESLint • Наслаждавате се на въвеждане на високоответяващи компоненти на потребителския интерфейс с помощта на концепциите за реакция • Хубаво е да имате: опит с GraphQL, Node.js, AWS • Имате забавление създаване на потребителски удобни UIS с CSS и HTML

• Идеално вече сте придобили опит в е-коммерсионна среда • Основното разбиране на принципите на прилагане и сигурността на облаците, и как да изградите сигурен, надежден софтуер. • Технически стак: React, Свалте, TypeScript, GitLab CI/CD Какво предлагаме • Възможност да помогне за изграждане на най-успешната СааС платформа на енергийния пазар. • Старт-ъп менталитет: динамична атмосфера и голям екипов дух. • Бързо развиваща се компания с отворена комуникация култура, мотивирани колеги и международна корпоративна култура. • Кривица на изпитание на експонентицията - епилот расте бързо и очакваме същото от вас. Никога не сте замръзнали, вие сте постоянно предизвикани, научавате от грешките си La Fail Бързо и често. • Гъвкави работни часове и отдалечена работа - Имате важен назначение сутрин?

• Централно място в сърцето на Кьолн с готини кафета зад ъгъла (Но, разбира се, са на разположение и пълни отдалечени работни места). • Перформансите са възнаградени с нас - Ние приемаме желаната ви заплата сериозно и говорим открито за това с вас. • Прозрачност - Ние поддържаме много плоска и отворена корпоративна култура, всичко е видимо и отворено за дискусия. • Редовни отборни събития като карнавал, лятното парти, коледната закуска, компанията закуска и много повече възможности да опознаете вашите колегипилоти извън работните часове. Нашата подчертана събитие е годишната ни върха на епилота през лято, където ще се срещнете с вашите съпилоти от целия свят.

Какво очаквате в първия си 180-дневен -прочети пълна версия: тук- До 1 седмица ще: • Пара с колега и кораб нещо. Малък е добре, работата е точка • Започнете да учите бизнеса: кои са нашите клиенти, какво сме строим към, защо е важно • Свържете се с екипа и да упълномочите екипа До 1 месец ще: • притежавайте тема: да имате името си на тема, да бъдете основния водач на тази тема от изработване на доставката. Вече изпращане на първото итерация на него • Имайте добро разбиране на базата на кода и как нашите услуги се свързват • Знайте достатъчно за нашите клиенти и домен, за да се върнете обратно на лоши идеи, включително на нашия до 3-6 месеца ще: • Бъдете неоспорим собственик на вашия домейн: го-то лице, един, който забележи проблемите преди да се докладват и ги поправят преди да бъдат назначени

• Доставят нещо, което видимо премести метрика: приемане, надеждност, ефективност или приходи • Оперирайте напълно автономно. Знаете кога да решите и