Руководитель отдела по вопросам оплаты труда персонала
Stripe | Anywhere in the World
Описание
Штаб: SF, SEA, NYC, Divident Who Who Shat Sripe Strip — это платформа финансовой инфраструктуры для бизнеса. Миллионы компаний - от крупнейших предприятий мира до самых амбициозных стартап - используют Sripe для принятия платежей, увеличения доходов и ускорения новых возможностей для бизнеса. Наша задача заключается в увеличении ВВП Интернета, и у нас впереди огромный объем работы. Это означает, что у вас есть беспрецедентная возможность поставить мировую экономику в рамки досягаемости всех людей, выполняя самую важную работу вашей карьеры. Организация выплат уделяет особое внимание разработке продуктов и платформ, позволяющих пользователям эффективно принимать платежи от клиентов. Это включает создание API для обработки платежей, предоставление возможностей для региональных, некартовых платежей и расширение возможностей Стрип для того, чтобы сделать возможным принятие платежей в личном качестве. Оптимизация системы выписки и подключения групп для создания наиболее эффективных систем выписки из класса, которые повышают удовлетворенность клиентов и повышают коэффициенты переквалификации торговых компаний. Команда: точная команда, подбирающая одну из подгрупп в рамках этой или другой группы, начнется на заключительных этапах. Просьба также отметить, что Вы можете найти здесь разные или другие данные
Независимо от команды, вы будете иметь критическую часть платежного пакета Стрипта, определять стратегию, которая уравновешивает потребности пользователей с сложностью инфраструктуры и судовыми продуктами, которые непосредственно влияют на доходы Стрипайта и успех миллионов предприятий. Что вы будете делать Веч, ищите менеджеров продуктов персонала, которые глубоко понимают своих клиентов и хотят оказать влияние на управление деньгами в глобальном масштабе. Наша группа сотрудничает со многими межфункциональными группами в Стрип в целях выработки новаторских решений, которые отвечают меняющимся потребностям пользователей. Обязанности • Разработать долгосрочную концепцию и стратегию для вашей опоры и создать и реализовать на основе убедительной дорожной карты • Построить глубокое сочувствие пользователей как с торговцами, так и финансовыми партнерами, уяснить глобальные тенденции в сфере платежей и предложения конкурентов для эффективного влияния на дорожную карту Стрипе • Сотрудничать с инженерными, проектными, юридическими и другими группами для совместного формирования товарного опыта, который радует пользователей Стрипе. • Построить надежную платформу, действующую, включая системную надежность, экстенсивность и поздние пропуски • Использовать метрики для информирования вашей точки зрения и рычагов для измерения успеха, кого, которого вы и
• опыт в области платежей, разработки и создания сложных систем в масштабах • сильные навыки письменной и устной коммуникации, с помощью которых можно четко и кратко сформулировать проблемы пользователей • мощные аналитические возможности с определением и отслеживанием показателей успеха, проведением экспериментов (например, проверки на предмет отсутствия отдачи) и использованием данных для оценки воздействия продукции на доходы, конверсию и маржи • Опыт работы с продуктами, требующими согласования действий многих заинтересованных сторон, разработки совместных планов действий и определения конкурирующих приоритетов между внутренними целями и целями внешних партнеров • Способность процветать в динамичной и быстро развивающейся обстановке со значительной автономией и ответственностью • Опыт успешного осуществления многоквартальных планов и согласования и влияния на различные заинтересованные стороны для достижения общих целей • Укрепленная деловая аккумулировка и комфортность в сложных проблемах экосистем и платформ • Диплом бакалавра (или эквивалентная степень): компьютерная наука, информационные системы, анализы, математика и прикладные достижения в области строительства • опыт успешного осуществления проектов •
• Опыт работы в масштабах: Вы управляете товарами, имеющими большое количество операций, когда их наличие, запоздание и маргинальные базисные пункты имеют значение
Подробности работы
Опыт: 0 годы
Выдвинуто: 1 month, 2 weeks ago
Мнения: 451
Применить We Work RemotelyИсточник: We Work Remotely · Откройте оригинальную запись.
Получите специально составленное приложение для этой роли
Брось резюме и мы напишем сопроводительное письмо, направленное на этот точный список — бесплатно, и подготовим момент, когда твой Аккаунт будет создан.
Мы создаём ваш бесплатный Аккаунт на следующем экране — нет карточки.
Наняться на такую роль?
Отправь свою работу на WFHJ и добудь подходящих кандидатов.
Построиться на работу — бесплатно