Stibo Sr. Arsitektur/Pemilik Platform untuk Global Fortune 500
Toptal | Anywhere in the World
Huraian
Markas:
Dalam organisasi Global Information Services (GIS) klien, terdapat pasukan sumber yang didedikasikan untuk membina pusat digital keunggulan. Pasukan ini terdiri daripada pelbagai kemahiran, peranan dan perspektif unik yang membolehkan kami untuk mengkaji, merancang, membina dan menguji alat yang kami harap pelanggan dan pekerja dalaman kami akan mendapati berguna, boleh digunakan dan menyenangkan. Tawaran digital ini menghubungkan pelanggan dan rakan kongsi kami dengan produk, perkhidmatan, penyelesaian dan bakat kami, menjadikannya mudah dan mudah untuk pelanggan memilih OC – memandu peningkatan dalam keterlibatan, kesetiaan, pemeliharaan dan penjualan. Perancang Platform Stibo akan bekerjasama rapat dengan pusat digital keunggulan kami, arkitektur integrasi, arkitektur perniagaan, pemilik produk IT, pengurus produk digital perniagaan dan rakan kongsi untuk mengembangkan pemahaman yang mendalam mengenai strategi perniagaan kami dan perjalanan pengguna kami. Menggunakan pemahaman ini, pemilik platform – Stibo bertanggungjawab untuk menubuhkan kerangka kerja yang sama untuk membina dan menjalankan data produk, pengurusan aset, sindikasi data, dan alat visualisasi produk yang menyokong inisiatif syarikat di seluruh pasaran, pekerja digital dan portfolio digital pembuatan kami. Peranan ini akan menetapkan visi dan strategi yang diperlukan untuk memastikan pembangunan yang cepat, berulang dan pelaksanaan global ciri-ciri industri terbaik untuk setiap kawasan kritikal ini. Secara khusus, memastikan kami mempunyai platform yang komprehensif, bijak, moden, selamat, modular dan boleh disesuaikan yang kami boleh gunakan di seluruh perniagaan dan kawasan global.
Peranan ini juga akan mempromosikan pendidikan dan memandu konsensus dalam menetapkan piawaian dan arah platform kami di seluruh organisasi GIS dan dengan rakan kongsi utama kami. Laporan kepada : GIS Product Leader – MDM Product, Program, dan Practice Span of Control : Jawatankuasa Kerja Penyumbang Individu Mengetahui perniagaan kami dan strategi mereka Membina hubungan dalam organisasi, secara berperingkat, dan dengan pemegang saham perniagaan utama; terus meningkatkan sambungan untuk tetap selaras dengan matlamat utama. Memahami arah strategik perniagaan syarikat dan melaksanakan strategi teknikal untuk meningkatkan hasil perniagaan; memimpin perbualan semasa menetapkan arah untuk pasukan, proses dan hubungan yang dikendalikan. Mengetahui apa yang organisasi perkhidmatan IT terbaik dalam kelasnya lakukan dan memperolehi pemahaman luar pasaran untuk memahami dan kemudiannya memohon untuk memberi kesan positif kepada pelanggan. Melaksanakan Kepimpinan Platform Strategi untuk Pengurusan Produk, Data Syndication, dan Reka Bentuk Integration dengan Pemegang Platform Publikasi, Sistem Pengurusan Konten, ERP, MES, dan CRM. Memimpin reka bentuk dan pelaksanaan kerangka aplikasi pengurusan data dan arsitektur untuk skala besar, pengurusan data produk yang boleh diskalar dan sistem sindikasi yang direka untuk menyokong pengguna dan pelanggan di peringkat antarabangsa, 24x7, menentukan spesifikasi dan parameter kerja untuk interoperabiliti perkakasan / perisian, akauntabiliti untuk skala, kelestarian, dan keselamatan dalam reka bentuk.
Mewujudkan asas kod yang boleh digunakan semula dan boleh diperluaskan dan platform yang melayani perniagaan, pemasaran, dan strategi pelanggan Melaksanakan, berkonsultasi, dan memberi nasihat mengenai strategi pelaksanaan produk, penambahbaikan, dan proses integrasi, dengan produk dan platform yang sedia ada. Mewujudkan dan mengekalkan aliansi dengan rakan kongsi utama dan juara konsep dan strategi produk IT. Memastikan pembangunan dan pelaksanaan rancangan perniagaan untuk platform OC yang dipilih. Mencadangkan strategi produk dan piawaian harga. Mencadangkan penciptaan pendekatan teknikal/roadmap untuk kes penggunaan kritikal yang mempunyai potensi untuk membezakan klien dalam keterlibatan pelanggan dan mempengaruhi Menilai, menyertai dalam pemilihan dan pemeliharaan kerjasama dengan pasukan pembangunan dalaman dan luaran utama yang menyumbang kepada penghantaran portfolio digital Membina pilihan penyelesaian awal untuk merangkumi kategori kerja dan anggaran di seluruh disiplin utama: Pengalaman Pengguna, Analisis, Pembangunan Front End, Pembangunan Back End, Integration Data, DevOps, Quality Assurance, Security dan Architecture Berkerjasama dengan DevOps, pengurus projek IT pemilik produk, pasukan digital, dan arkitek teknologi untuk merancang aplikasi platform dan penambahbaikan infrastruktur. rilis produk, mengembangkan rancangan projek rilis, mengarahkan, dan mengurus sumber rilis pelaksanaan, koordinasi aliran kerja antara pasukan fungsi melintang, latihan pengguna akhir, rilis roll out dan sokongan pengeluaran Arkitektur dan Penyerahan Penyelesaian Memimpin arsitektur digital, reka bentuk, dan piawaian platform.
Mengenal pasti keperluan, penyelidikan dan pilihan prototaip, mengkomunikasikan kesan atau cabaran yang mungkin untuk pasukan lain; membina rancangan kerja untuk penyelesaian baru atau retrofits Melalui perkongsian dalam Jawatankuasa Penilaian Arkitektur GIS, memimpin penilaian arkitektur untuk platform yang dimiliki dan menyumbang kepada penilaian arkitektur lain, penilaian kesan dan proses perkiraan Berkongsi proses pemikiran dan teknik penilaian dengan arkitek dan sumber teknikal lain, mempromosikan pendidikan dalam proses penyelesaian Inovasi dan berfikir secara strategik Berkongsi dengan Global Information Services (GIS), perniagaan, dan kepimpinan komersial untuk merumuskan dan mengekalkan peta jalan platform produk teknikal ciri dan fungsi semasa dan masa depan. Melakukan penyelidikan dan analisis pasaran untuk mengenal pasti trend, dan menggunakan maklumat ini untuk mempengaruhi pengembangan platform Berinteraksi secara proaktif dengan pembekal teknologi platform untuk memahami peta jalan produk mereka dan pelan penambahbaikan dan pelepasan masa depan. Mepengaruhi dalam Fungsi Mengenal pasti kawasan sampah dan idea dan melaksanakan pada rancangan tindakan yang bersesuaian untuk mencipta produktiviti. Mencadangkan program atau projek khas yang menyokong matlamat strategik jangka panjang organisasi. Mengenal pasti dan memimpin peluang untuk meningkatkan keberkesanan, nilai, dan persepsi organisasi. Membangunkan Bakat Meminjam dalam pertumbuhan dan pengembangan peribadi, fokus yang jelas.
Perincian Tugas
Pengalaman: 0 tahun
Dimuatkan: 1 month, 2 weeks sebelum
Paparan: 557
Laksana pada We Work RemotelyDiperoleh dari We Work Remotely · buka posting asal.
Dapatkan aplikasi yang disesuaikan untuk peranan ini
Serahkan resume awak dan kami akan tulis surat penutup yang bertujuan untuk senarai ini - percuma, dan bersedia pada masa akaun awak dicipta.
PDF, Word atau teks. Kami cipta akaun percuma anda pada skrin seterusnya - tiada kad.
Mempekerjakan untuk peranan seperti ini?
Posting kerja jauh anda di WFHJ dan mencapai calon yang sepadan. Tiada bayaran.
Hantarkan kerja — percuma