A FreedomPay Commerce Platform é a tecnologia de escolha para muitas das maiores empresas do mundo em retalho, hospitalidade, alojamento, jogos, esportes e entretenimento, serviços alimentares, educação, saúde e serviços financeiros. A tecnologia de FreedomPay foi construída de forma intencional para fornecer desempenho sólido em rocha no ambiente altamente complexo do comércio global. A empresa mantém um ambiente de segurança de classe mundial e foi primeiro a ganhar a validação cobiçada pelo PCI Segurança Standards Platform opera em uma única pila de tecnologia unificada em vários continentes que permite às empresas fornecer uma experiência consistente e repetivel em escala global. FreedomPay é uma empresa rápida, de crescimento elevado com uma cultura competitiva com benefícios e compensação com uma atmosfera casual. A Freedovement Executive, Lodving, é um papel de adoção e de adoção de empresas de longa duração.

Este papel está acima da execução diária e parceiros com os gestores de sucesso do cliente para garantir que a FreedomPay livre contra os objetivos do cliente. O foco é no envolvimento estratégico dentro da Logação vertical, suporte marcas como Marriott, Hyatt IHG e operadores de várias localizações similares. Isto não é gerenciamento de contas operacionais ou gestão de parceiros. É um papel de alto nível, voltado para clientes, voltado para o alinhamento executivo, especialização industrial, e ampliação da pegada da FreedomPay dentro de grandes organizações de hospedagem. \n Responsabilidades • Propriedade da relação estratégica para um portfólio de clientes de empresas hospedagem, com responsabilidade pelo crescimento, estratégia de expansão e contas de longo prazo saúde • Parceiro com os gestores de sucesso para alinhar-se sobre objetivos, entrega, adoção e estratégia de engajamento geral • Servir como conselheiro de confiança para executivos de clientes em diferentes ambientes de operações, TI, pagamentos e equipes digitais de negócios • Lead Business e QBR focado em resultados, ado em a

• Atuar como voz do cliente internamente, influenciando roteiro de produtos e melhorias de serviço • Representar FreedomPay em reuniões de clientes, e eventos de alojamento ou pagamentos relevantes da indústria • Viagem aproximadamente 30 - 40% Qualificações requeridas • 10 anos de experiência em um papel orientado para o cliente, como Gestão de Contas Estratégicas, Gestão de Contas, Sucesso de Clientes, Soluções Consultorias ou similares • Pelo menos 5 anos de experiência que apoia a indústria de alojamento • Isso pode incluir gerenciar marcas de hospedagem como gerente de contas ou trabalhando dentro de tecnologia de pagamentos ou de comércio para uma organização de serviços alimentares • Experiência de apoio a clientes empresa em pagamentos, fintech, SaaS, ou tecnologia de comércio • Capacidade de gerir relações de nível executivo dentro de organizações complexas, multilocações • Conhecimento de alta compreensão de como a tecnologia e os pagamentos impactantes do bachiço • Qualificação de preferência dentro de empresas de alojamento ou de empresas de investimento • Forte comunicação de empresas multi-provamento • Capacidade

• Experimente construir planos de conta estruturados, quadros de QBR ou estratégias de adoção • MBA ou grau avançado relevante \nTemos escritórios em Filadélfia, Las Vegas e Londres, e empregam indivíduos em 20 diferentes estados e 8 países diferentes. Todos os papéis são híbridos, o que significa que os funcionários podem trabalhar remotamente mas devem esperar que o curso periódico para um escritório. Frequência variará na espera de seu papel e responsabilidades. Como a empresa de comércio mais rápido em crescimento na indústria, oferecemos a oportunidade de uma mobilidade ascendente tremenda dentro da empresa, bem como oportunidades de desenvolvimento e crescimento profissional. As funções de FreedomPay oferecem benefícios excepcionais, incluindo o cheque médico, prescrição, cobertura dentária e visão, Seguro de Vida, Planos de Retirada com a empresa, plano de partilha de comissão, ambiente de trabalho híbrido flexível, e grandes programas de trabalho e de saídas. Todas as posições devem ser capazes de passar um fundo de pesquisar e de obter uma garantia de crédito.