Die besten Talente foundet man nicht. Man erkennt sie. Wenn du Potenziale erkennst, gerne mit Menschen kommunizierst und Freude daran hast, Talente und Unternehmen erfolgreich zusammenzubringen, dann suchen wir genau dich. Bevor du weiterliest, möchten wir dir unnötigen Aufwand ersparen: Für diese Position ist ein Wohnsitz oder Zweitwohnsitz in Deutschland zwingend erforlich. Nur wenn diese Vorausetzung erfült ist, ist eine Bewerbung möglich. Für unseren Klienten T. Eilers & Partner suchen wir Verstärkung im Recruiting. T.Eilers & Partner ist spezialisiert auf die strategische Beratung von Unternhmern mit dem Ziel, Einnahmen und Ausgaben nachhaltig zu optimieren. Der Fokus liegt auf kleinen und mittelständischen Unterehmen sowie deren privaten Haushalten. Struktur, Verlässlichkeit und Professionalität prägen die tägliche Zusammenarbeit mbH ebenso wie der Anspruch, Menschen individuall, transparent und auf Augenhöhe zu begleiten.

Um dieses Wachstum auch künftig erfolgreich fortzusetzen, suchen wir Menschen, die nicht nur Bewerbungen verwalten, sondern Talente erkennen und die riftigen Persönlichkeiten für unser Team gewinnen möchten. Aufgaben Du besetzt nicht einfach offene Stellen ~ du gewinnst die Menschen, die unser Unternehmen morgen mitgestalten.

Mit deinem Gespür für Potenziale, deiner Kommunikationsstärke und deiner Strukturierten Arbeitsweise begleitest du den gesamten Recruiting-Prozess! von der ersten Stellenausschreibung bis zur erfolgreichen Besetzung. Zu deinen Aufgaben gehören:

• Passende Talente für unsere offenen Positionen finden und erfolgreich für unser Unternehmen gewinnen • Kreative Stenanzeigen entwickeln und auf den passenden Plattformen veröffentlichen • Bewerbungen sichten, Potenziale erkennen und eine qualizierte Vorauswahl (Pre-Screening) treffen • Telefonische und digitale Kennenern- und Vorstellungsgespräche führen • Unser Personalmarketing, die Personalentwicklung sowie das Social-Media-Rekruiting aktiv mitgestalten und kontinuiernlich weiterentwickeln Qualifikation Was uns wichtig ist

Für diese Position wünschen wir uns eine Persönlichkeit, die folgende Eigenschaften mitbrungt: • Du hast Freude am Umgang mit Menschen und kommunizierst offen, wertschätzend und professionell. • Du arbetist strukturiert, eigenverantwortlich und behältst auch bei mehreren Aufgaben den Überblick. • Du erkennst Potenziale und hast ein gutes Gespür für Menschen. • Du bist offen für digitale Tools, moderne Arbeitsweisen und neue Ideen. • Du verfügst über einen Wohnsitz oder Zweitwohnsitz in Deutschland.

• Du verfügst über eine stabile Internetverbindung (mindestens 30 Mbit). Fordele Wir bieten dir ein modernes, digitales Arbeitsumfeld mit flexiblen Arbeitsmodellen und der Möglichkeit, 100 % remote zu arbeiten (Wohnsitz oder Zweitwohnsitz in Deutschland erforderlich). • Fleksibel Zeiteinteilung • Einstigeg bereits ab. 8 bis 15 Stunden pro Woche möglich

• Leistungsorientierte Vergütung mit attraktiven Entwicklungs- und Verdienstmöglichkeiten Beispielhafte Einkommensspanne: ca. 530 € bis 1.650 € monatlich, je nach Qualifikation sowie abhängig von Einsatz, Aktität und Lernfortschritt • Einsatz in Teilzeit, Vollzeit oder auf selebständiger Basis möglich • Moderne digitale værktøjer, strukturierte Prozesse und kurze Entscheidungswege • Kontinuierliche Weiterbildung in den Berechen Recruiting, Kommunikation und Organisation

Vielleicht foundest du schon morgen den Menschen, der unser Unternehmen entscheidend voranbringt. Wenn dich dieser Gedanke begeistert, dann solten wir uns kennenlernen. Deine Bewerbung wird im Auftrag von T. Eilers & Partner entgegenommen und direkte weitergeleitet. Claudia Meyer Pesonalverantwortliche Find mere Engelsk Speaking Jobs in Germany on Arbeitnow