À propos du rôle Disponibilité Fenêtre Jours De temps à autre Lun 11:00:00 22:00:00 mer 07:00:00 17:00:00 jeu 08:00:00 19:00:00 ve 11:00:00 22:00:00 sa 08:00:00 19:00:00 vous serez responsable de devenir manager dans un magasin Tesco vous donne un rôle de pilote dans le service Britanniqueâ € TM s Shoppers a Little Better Everyday. Itâ € TM une chance de mettre vos compétences, expérience et instincts à l'épreuve; à la poursuite des opportunités, trouver de meilleures façons de travailler et obtenir les choses juste pour nos clients. Youâ € TM sera un modèle de rôle, aidant les collègues à connaître et aimer nos produits et services, impliquant tout le monde dans des projets communautaires et prouvant combien nous pouvons réaliser ensemble. Youâ € TM sera de développer votre propre équipe - en leur faisant la place et en leur donnant la rétroaction et le soutien dont ils ont besoin pour être leur meilleur. Weâ € TM regarder à vous pour maximiser les ventes, l'impact et la présentation pour votre département, tout en veillant à ce que tout est sûr et conforme,

Vous aurez besoin de l'attitude, des aptitudes et de l'aspiration pour être un grand directeur de détail? Itâ € TM un rôle pour ceux qui aiment le commerce de détail - mais surtout nous avons besoin de vous pour mettre les gens au cœur de tout ce que vous faites. Vous serez: â €¢Talking à vos collègues, pour partager et encourager de nouvelles idées et de meilleures pratiques â €¢Etre chaleureux et accueillant, prendre le temps de reconnaître et d'écouter les autres â €¢ Construire un esprit d'équipe fort et un réseau de relations qui s'étend au-delà du magasin Nos meilleurs et les plus inspirants dirigeants ont une capacité naturelle à: â €¢Regarder les opportunités et saisir les opportunités â €¢En agissant rapidement pour faire ce qui est droit pour les collègues et les clients â €¢Terrain sur le changement et diriger les gens ensemble Savoir comment être à votre meilleur - et dépasser les attentes Qu'est-ce que dans lui pour vous? • Jours de vacances à partir de 20 jours plus un jour personnel montant à 22 jours après 12 mois (plus les vacances de la banque) • Demander un travail flexible à partir du premier jour • Obtenez 10% de réduction et 15% au jour de

• L'accès à nos réseaux de collègues permet aux collègues de se réunir de divers horizons. Pour plus d'information sur nos réseaux de collègues, cliquez ici. • Cliquez ici pour en savoir plus sur les avantages que nous offrons à nos collègues.

Notre objectif principal est de servir nos clients, communautés et planète un peu mieux chaque jour. Servir signifie plus qu'une relation transactionnelle avec nos clients. Cela signifie agir comme une entreprise responsable et durable pour toutes les parties prenantes, pour les communautés dont nous faisons partie et pour la planète. La diversité, l'équité et l'inclusion (DEI) chez Tesco signifie que qui que vous soyez et quel que soit votre parcours, nous voulons toujours que vous vous sentiez représenté et que vous puissiez être vous-même au travail. En bref, nous sommes un endroit où nous voulons la liberté de faire les choses qu'ils aiment.  Nous savons que la vie semble un peu différente pour chacun d'entre nous.  € TMs pourquoi chez Tesco, nous accueillons toujours des discussions sur le travail flexible.

Pour connaître l'âge des jeunes qui quittent l'école pour votre pays, cliquez ici. Nous ne pouvons accepter les candidats âgés de plus de 18 ans que si le rôle exige de travailler avant 6h15 ou après 21h45 ou si cela implique de travailler dans des domaines tels que l'entrepôt, les bières, les vins et spiritueux, les comptoirs, la boulangerie et les rôles de chauffeur.

C'est une fonctionnalité bêta pour éviter les candidats spam. Les entreprises peuvent rechercher ces mots pour trouver les candidats qui lisent ceci et voir qu'ils sont humains.