Sede: 8945 Cal Center Dr, Sacramento, CA 95826, USA

URL: http://golden1.com

TITOLO DI LAVORO: Programmatore di applicazioni web II
Dipartimento: IT digital Platform Delivery
STATUS: ESENTO
CODICE DEL LAVORO: 1711
GRADO DI PAGAMENTO: 20S
SCALA DI PAGAMENTO: $102.050.00 - $115.000.00 Annualmente

LOCALIZZAZIONE: remota solo in CA
DESCRIZIONE GENERALE:
Il Programmatore di applicazioni web è responsabile della programmazione e implementazione di interfaccia utente, servizio web e applicazioni di database per il sito web esterno, Intranet dipendenti e componenti che integrano i sistemi di terze parti con le nostre applicazioni web e sistema host.

Questa posizione stabilisce e mantiene anche l'architettura e le funzioni tecniche di Internet e Intranet dell'organizzazione. Il Programmatore di applicazioni web analizzerà, progetta e implementare soluzioni tecniche per il sistema Internet/Intranet esistente e nuovo. Inoltre, essi faranno raccomandazioni per le migliori pratiche, tra cui la corretta tecnica di produzione, tecnica e progettazione specifica per la programmazione di Internet / Intranet e ha esperienza e competenza con applicazioni dominanti per mantenere e modificare gli sforzi dell'organizzazione Internet / Intranet, compresi i contenuti, grafica e comunicazioni.

COMPITI, DIRITTI, FUNZIONI:

Progettare, programmare e implementare soluzioni programmate in.NET con attenzione all'esperienza utente e al supporto cross-browser sia su progetti software nuovi che esistenti. Richiede di lavorare con altri tecnici per comprendere piattaforme, punti di integrazione (API, servizi) e strutture di database. Ricerca, analisi, progettazione, documentazione, creazione di piani di test e prototipi di applicazioni web aziendali e soluzioni che si integrano con sistemi di terze parti. Analizzare, programmare, risolvere i problemi, debug e implementare componenti di interfaccia web aziendali utilizzando HTML, XHTML, XML, XSLT, JavaScript, ASP.NET, Visual C#.NET, SOAP, REST,jQuery, CSS, AJAX, JSON e SQL. Assistere nella gestione di tutta la programmazione web, compresa l'integrazione dei contenuti approvati sul sito, la gestione dei file e la manutenzione del sito, la gestione del database, l'archiviazione e la gestione dei record. Mantenere una comprensione approfondita delle leggi e dei regolamenti statali e federali relativi alla conformità delle organizzazioni di credito, compreso il segreto bancario e le leggi antiriciclaggio appropriate alla posizione. Lavora con altri membri dei team di Web Applications e IT Programming per programmare applicazioni aziendali e integrarle con sistemi di terze parti. Responsabile della programmazione e implementazione di interfacce e integrazione di applicazioni web con database di backend. Responsabile della garanzia della qualità di tutte le applicazioni e, compresi test di unità e controllo del codice sorgente per la versione e la gestione del ciclo di vita.

Mantenere la conoscenza delle migliori pratiche, degli standard di sicurezza e delle tecnologie attuali per quanto riguarda la programmazione web, applicando tutte le iniziative di programmazione. Fornire una guida ai membri meno esperti del team..

SCILLUSSI, ABILITA' E ESERCIZIO UTILIZZATI NELL'ESECUZIONE DI QUESTI COMPITI:

Efficace capacità di comunicazione orale e scritta necessarie per gestire l'implementazione di applicazioni e soluzioni web, preparare raccomandazioni, eseguire analisi e svolgere altre funzioni elencate.
Deve possedere sufficiente manualità per operare con abilità un terminale informatico on-line e altre apparecchiature per ufficio standard, come calcolatrici finanziarie, personal computer, macchina facsimile e telefono.

CONTATTI E RELAZIONI ORGANIZZATIVE:

INTERNI: Tutti i livelli di personale e di gestione.
ESTERNI: Fornitori, addetti alle vendite, membri e pari presso altre istituzioni finanziarie.

QUALIFICHE:

ISTRUZIONE: Bachelor in Informatica o esperienze equivalenti.
ESPERIENZA: Minimo 7 anni di esperienza in sviluppo e manutenzione web. Esperienza.NET/C# di almeno 4 anni. Minimo 1 anno Sitecore esperienza.
KNOWLEDGE/SKILLS: esperienza aziendale con le tecnologie Microsoft (SQL Server, C#, WCF, ASP.NET, Entity Framework) e gli ambienti di sviluppo associati (Visual Studio, TFS). Esperti dimostrativi nello sviluppo, risoluzione dei problemi e nell'implementazione di codice software che includono almeno i seguenti: HTML, XHTML, XML, XSLT, JavaScript, SOAP, REST, jQuery, CSS, AJAX, JSON e SQL. Deve anche avere esperienza nel lavorare con architettura software multi-tier, progettazione orientata agli oggetti, raccolta dei requisiti, Agile e Waterfall SDLC e avere una comprensione approfondita dell'infrastruttura dei sistemi fondamentali (sistemi operativi, server web, database, ecc.)

REQUISITI FISICI:

Seduta prolungata durante tutta la giornata lavorativa con mobilità occasionale necessaria.
Visione corretta entro il range di normalità.
Udito entro i limiti di normalità. Se necessario, verrà fornito un dispositivo per migliorare l'udito.
Movimenti occasionali in tutto il dipartimento quotidianamente per interagire con il personale, svolgere compiti, ecc.
Viaggio moderato in auto e/o trasporto pubblico a livello locale o in luoghi extra-area o in tutti gli Stati Uniti.
Funzionamento prolungato di un personal computer, che include la digitazione, l'uso del mouse e la lettura di informazioni sul monitor.
Può richiedere ore di lavoro insolitamente lunghe per svolgere compiti.
Può richiedere un viaggio durante i progetti.
Deve essere in grado di lavorare in tempi stretti; può essere richiesto di lavorare ore estese per completare i progetti.

LICENZE/CERTIFICAZIONE:

Certificazione di sviluppatore professionale Sitecore

In base all'ordinanza di San Francisco Fair Chance, considereremo per il lavoro candidati qualificati con l'arresto e la condanna.
#LI-Remote
Questa descrizione del lavoro fornisce un quadro generale della portata e del livello di lavoro previsti per essere elaborati, ma non è un elenco esaustico di tutti i diritti o le responsabilità associati alla posizione. L'UNIONE DI CREDIMENTO RISERVE IL DIRITTO DI MODIFICA, ADD, O RIMOZIONE DEI DAZI CHE DEVONO SE NECESSARIE. I dipendenti possono essere tenuti a fornire le informazioni supplementari e i diritti come gestiti dal loro supervisore, purché tali informazioni siano contenute nelle conoscenze, nelle scrupoli e nelle abilità dei lavoratori, o possano essere elaborate con formazione ragionevole. Nulla